РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ИННОВАЦИОННАЯ МЕДИЦИНА"
№22231373156204847836

🔢 ИНН:
0400014505
🆔 ОГРН:
1200400001306
📍 Адрес:
649000, РЕСПУБЛИКА АЛТАЙ, ГОРОД ГОРНО-АЛТАЙСК, УЛИЦА ЧОРОС-ГУРКИНА Г.И., ДОМ 11/1, КАБИНЕТ 106
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
26.01.2023

Межрегиональная территориальная государственная инспекция труда в Алтайском крае и Республике Алтай организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ИННОВАЦИОННАЯ МЕДИЦИНА" (ИНН: 0400014505) , адрес: 649000, РЕСПУБЛИКА АЛТАЙ, ГОРОД ГОРНО-АЛТАЙСК, УЛИЦА ЧОРОС-ГУРКИНА Г.И., ДОМ 11/1, КАБИНЕТ 106

Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:
Межрегиональная территориальная государственная инспекция труда в Алтайском крае и Республике Алтай
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 0400014505
ОГРН проверяемого лица 1200400001306
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ИННОВАЦИОННАЯ МЕДИЦИНА"
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 47.74
Наименование проверочного листа Торговля розничная изделиями, применяемыми в медицинских целях, ортопедическими изделиями в специализированных магазинах

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 649000, РЕСПУБЛИКА АЛТАЙ, ГОРОД ГОРНО-АЛТАЙСК, УЛИЦА ЧОРОС-ГУРКИНА Г.И., ДОМ 11/1, КАБИНЕТ 106

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Телеков Гарри Станиславович

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение Межрегиональная территориальная государственная инспекция труда в Алтайском крае и Республике Алтай

Основания проведения КНМ

Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Наименование проверочного листа (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ PM_1
Цифровой код 5.0.1
Может иметь текст в свободной форме Нет
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение в связи с наличием сведений о признаках нарушений требований трудового законодательства, выявленных в результате рассмотрения обращения Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай (вход. № 63 от 23.01.2023 г.), выразившихся в неисполнении со стороны общества ограниченной ответственностью «Инновационная медицина», ИНН 0400014505 (далее также ООО «Инновамед») положений части 4 статьи 91 Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно требованиям статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать требования законодательства о труде и охране труда. В результате рассмотрения обращения Территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Алтай (вход. № 63 от 23.01.2023 г.) установлено, что Гудукин Никита Алексеевич, Гудукин Андрей Алексеевич осуществляют трудовую деятельность в ООО «Инновамед» по должностям врачей-оториноларингологов дневного стационара при поликлинике (город. Барнаул) по внешнему совместительству на условиях неполного рабочего времени. Работник ООО «Инновамед» Гудукин Никита Алексеевич был отозван из оплачиваемого отпуска 5, 6, 7, 8, 11, 12, 13, 14 апреля 2022 года, 25, 26 июля 2022 года, работник ООО «Инновамед» Гудукин Андрей Алексеевич отозван из оплачиваемого отпуска 25, 26 июля 2022 года. В представленных Территориальным фондом обязательного медицинского страхования Республики Алтай и обществом с ограниченной ответственностью «Инновамед» материалах имеются копии документов, подтверждающих согласие работников ООО «Инновамед» Гудукина Н.А., Гудукина А.А. на отзыв из оплачиваемых отпусков в указанные выше периоды, в том числе служебные записки руководителя структурного подразделения, в котором осуществляют трудовую деятельность работники с обоснованием причины отзыва из отпусков, приказы работодателя об отзыве работников из оплачиваемых отпусков. Между тем, в нарушение статьи 91 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которому работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником, ООО «Инновамед» допущены факты ненадлежащего учета и коонтроля рабочего времени работников Гудукина Н.А., Гудукина А.А. Положением названной статьи Трудового кодекса Российской Федерации также установлено, что рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени. Так, в табеле учета рабочего времени работников ООО «Инновамед» за период с 01 апреля 2022 года по 30 апреля 2022 года, дни отзыва работника Гудукина Н.А. из оплачиваемого отпуска, фактически являющиеся для работника рабочими днями, а именно, 5, 6, 7, 8, 11, 12, 13, 14 апреля 2022 года, указаны как дни нахождения работника в отпуске, обозначены аббревиатурой «ОТ». В табеле учета рабочего времени работников ООО «Инновамед» за период с 01 июля 2022 года по 31 июля 2022 года, дни отзыва из оплачиваемых отпусков работников Гудукина Н.А., Гудукина А.А. 25 - 26 июля 2022 года, фактически являющиеся для работника рабочими днями, указаны как дни нахождения работников в отпуске, обозначены аббревиатурой «ОТ». В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) обеспечить соблюдение требований части 4 статьи 91 Трудового кодекса Российской Федерации; 2) направить уведомление об исполнении настоящего предостережения в Межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда в Алтайском крае и Республике Алтай по адресу: 649000, Республика Алтай, г. Горно-Алтайск, ул. Чаптынова, д. 20, либо на адрес электронной почты: git02@rostrud.ru, в срок не позднее 60 дней со дня направления настоящего предостережения
Вакансии вахтой