Проверка АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПОЧТА РОССИИ"
№22231374271206435710

🔢 ИНН:
7724490000
🆔 ОГРН:
1197746000000
📍 Адрес:
125252, Г.Москва, МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ХОРОШЕВСКИЙ, УЛ 3-Я ПЕСЧАНАЯ, Д. 2А,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
07.06.2023

Межрегиональная территориальная государственная инспекция труда в Алтайском крае и Республике Алтай организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПОЧТА РОССИИ" (ИНН: 7724490000) , адрес: 125252, Г.Москва, МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ХОРОШЕВСКИЙ, УЛ 3-Я ПЕСЧАНАЯ, Д. 2А,

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя

Отзывов: 413 шт. на Nahjob

Добавить отзыв

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 7724490000
ОГРН проверяемого лица 1197746000000
Наименование проверочного листа АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПОЧТА РОССИИ"
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 53.10
Наименование проверочного листа Деятельность почтовой связи общего пользования

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 125252, Г.Москва, МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ХОРОШЕВСКИЙ, УЛ 3-Я ПЕСЧАНАЯ, Д. 2А,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Оразбаева Екатерина Евгеньевна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение Межрегиональная территориальная государственная инспекция труда в Алтайском крае и Республике Алтай

Основания проведения КНМ

Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Наименование проверочного листа (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ PM_1
Цифровой код 5.0.1
Может иметь текст в свободной форме Нет
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение поступили сведения о следующих действиях (бездействии): 1) В межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда в Алтайском крае и Республике Алтай поступило коллективное обращение работников о нарушении трудовых прав со стороны работодателя Акционерного общества «Почта России» (далее АО «Почта России»). 2) Мотивированное представление должностного лица межрегиональной территориальной государственной инспекции труда в Алтайском крае и Республике Алтай от 30.05.2023 года, составленное по итогам рассмотрения сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора. Принимая во внимание тот факт, что в 2023 году организация проведения внеплановых контрольных (надзорных) мероприятий осуществляется с учетом особенностей, установленных Постановлением Правительства РФ от 10.03.2022 № 336 «Об особенностях организации и осуществления государственного контроля (надзора), муниципального контроля» на основании поступившей информации, содержащейся в обращении, с целью оценки достоверности сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, мною были проведены мероприятия с целью оценки достоверности сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора в ходе которых было установлено, что АО «Почта России» ОГРН: 1197746000000, ИНН: 7724490000 Дата присвоения ОГРН: 29.03.2022, что подтверждается сведениями из ЕГРЮЛ, местонахождение 125252 г. Москва Вн.Тер.г. Муниципальный округ Хорошевский , ул. 3-я Песчаная д. 2а., УФПС Алтайского края АО «Почта России» местонахождение 656700 г. Барнаул пр-кт. Ленина д. 54. С целью оценки достоверности сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, в связи рассмотрением коллективного обращения работников были проведены мероприятия, предусмотренные ст. 58. Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации». В ходе указанных мероприятий установлено следующее: Попова М.С. принята на должность почтальона первого класса ОП 18/г.Рубцовск /Рубцовский почтамт УФПС Алтайского края на 0,7 ставки с 14.12.2022г. Ерофеева Е.А. принята на должность почтальона первого класса ОП 18/г.Рубцовск /Рубцовский почтамт УФПС Алтайского края на 0,8 ставки с 26.02.2021г. Щербинина В.П. принята на должность почтальона третьего класса ОП 18/г.Рубцовск /Рубцовский почтамт УФПС Алтайского края на 0,71 ставки с 01.02.2008г. Ерофеева И.В. принята на должность уборщика служебных помещений в дальнейшем 26.01.2016г. переведена на должность почтальона первого класса ОП 18/г.Рубцовск /Рубцовский почтамт УФПС Алтайского края на 0,74 ставки. Райс О.В. 26.01.2016г. переведена на должность почтальона первого класса ОП 18/г.Рубцовск /Рубцовский почтамт УФПС Алтайского края на 0,71 ставки. Панасенко О.М. принята на должность почтальона первого класса ОП 18/г.Рубцовск /Рубцовский почтамт УФПС Алтайского края на 0,71 ставки с 02.10.2015г. 11.04.2019г. в связи с реорганизацией Федерального Государственного Унитарного предприятия «Почта России» в Акционерное общество «Почта России» с каждым из указанных работником, принятым до 11.04.2019г. было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору согласно которому работодателем указанных работников стало АО «Почта России». Согласно ст. 22 ТК РФ Работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; Согласно ст. 214 ТК РФ работодатель обязан обеспечить приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением; П. 11 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам связи, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением (утв. Приказом МЗСР РФ от 18.06.2010 №454н). Предусмотрено, что почтальон при выполнении работ по доставке почтовых отправлений, посылок, телеграмм, периодической печати, пенсионных выплат, пособий, а также по выемке писем из почтовых ящиков пешим порядком должен быть обеспечен следующими средствами индивидуальной защиты : Костюм хлопчатобумажный для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий с водоотталкивающей пропиткой или костюм из смешанных тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий с водоотталкивающей пропиткой, или куртка хлопчатобумажная для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий с водоотталкивающей пропиткой, или куртка из смешанных тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий с водоотталкивающей пропиткой 1 на 2 года Ветровка (штормовка) для защиты от воды или плащ непромокаемый 1 на 2 года Жилет сигнальный 2 класса защиты 1 на 2 года Туфли кожаные или полуботинки кожаные 1 пара на 2 года Сапоги резиновые 1 пара на 2 года Перчатки с полимерным покрытием или 4 пары Перчатки трикотажные с точечным покрытием 6 пар Зимой дополнительно: Костюм (куртка, брюки) на утепляющей прокладке во II и I поясах или куртка на утепляющей прокладке во II и I поясах 1 на 3 года Костюм меховой или по поясам Полушубок в особом, IV, III поясах 1 на 5 лет Унты меховые или сапоги кожаные утепленные, или валенки с резиновым низом по поясам Противоскользящие устройства до износа Перчатки с защитным покрытием морозостойкие с шерстяными вкладышами во II и I поясах 1 пара на 3 года Рукавицы теплые в особом, IV и III поясах 1 пара на 3 года В ходе изучения личных карточек учета выдачи средств индивидуальной защиты установлено, что работники Попова М.С., Ерофеева Е.А., Щербинина В.П., Ерофеева И.В., Райс О.В., Панасенко О.М. не обеспечены специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты в полном объеме. Тем самым работодателем нарушены требования ст. 214 ТК РФ. Таким образом, имеет место наличие возможного риска причинения вреда (ущерба) или угрозы причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, в связи с предполагаемым неисполнением работодателем УФПС Алтайского края АО «Почта России» обязательных требований, установленных ст. 22, 214 ТК РФ.
Вакансии вахтой