|
Значение |
Межрегиональной территориальной государственной инспекцией труда в Алтайском крае и Республике Алтай 31.07.2023 года проведены расследования легких несчастных случаев на производстве в АО «СЗ «БКЖБИ-2»: происшедшего 21.07.2022 года с электросварщиком ручной сварки 3 разряда Бериловым Е.А.; 2. происшедшего 10.06.2022 года со слесарем-ремонтником 4 разряда Козловым А.А.; 3. происшедшего 04.08.2022 года с формовщиком изделий, конструкций и строительных материалов 4 разряда Логачевым Е.А.; 4. происшедшего 08.08.2022 года с электрогазосварщиком 4 разряда Плужником В.В.
Работодателем АО «СЗ «БКЖБИ-2» предоставлены документы по системе управления охраной труда, в организации разработано и утверждено положение о системе управления охраной труда от 30.05.2019г. (Приказ №79 от 30.05.2019). Вместе с тем работодателем АО «СЗ «БКЖБИ-2» предоставлены документы по системе управления охраной труда, в организации разработано и утверждено положение о системе управления охраной труда от 01.08.2022г. (актуализировано после несчастного случая с Бериловым Е.А., после несчастного случая с Козловым А.А., после несчастного случая с Логачевым Е.А.). Определены политика, цели работодателя в области охраны труда; осуществлено распределение обязанностей в сфере охраны труда между должностными лицами работодателя; определены процедуры подготовки работников по охране труда; организации и проведения оценки условий труда; обеспечения оптимальных режимов труда и отдыха работников; обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами; реагирование на аварии, несчастные случаи и профессиональные заболевания; организации и проведения наблюдения за состоянием здоровья работников, информирования работников об условиях труда на их рабочих местах; управления профессиональными рисками, проведение подрядных работ или снабжения безопасной продукцией и порядок обеспечения безопасного выполнения их, планирование улучшений функционирования СУОТ, планирование мероприятий по реализации процедур, контроль функционирования СУОТ и мониторинг реализации процедур.
Отсутствуют карты идентификации опасностей и оценки рисков для электросварщика ручной сварки 3 разряда, для слесаря-ремонтника 4 разряда, для формовщика изделий, конструкций и строительных материалов 4 разряда. Согласно ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечить систематическое выявление опасностей и профессиональных рисков, их регулярный анализ и оценку. Таким образом, работодателем АО «СЗ «БКЖБИ-2» нарушены требования ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации.
В соответствии с п. 13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (ред. от 12.01.2015) "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" (Зарегистрировано в Минюсте России 10.09.2009 N 14742), работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ, форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам.
В нарушение указанных норм, личная карточка учета выдачи СИЗ Берилова Е.А. №7116 заполнена не полностью (отсутствует № сертификата или декларации соответствия СИЗ)
Установлены причины несчастного случая с Бериловым Е.А.:
Сопутствующая причина: необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины - Ненадлежащий контроль со стороны работодателя за соблюдением работником п. 1.5 инструкции по охране труда для электросварщика ручной сварки ИОТ-№68, нарушение требований ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации.
Сопутствующая причина: недостатки в создании и обеспечении функционирования системы управления охраной труда - работодатель не обеспечил надлежащее функционирование системы управления охраной труда, а именно не обеспечил надлежащий контроль со стороны работодателя за соблюдением работником пунктов инструкции по охране труда, чем нарушил требования ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации.
В нарушение п. 13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", личная карточка учета выдачи СИЗ Козлова А.А. заполнена не полностью (отсутствует № сертификата или декларации соответствия СИЗ).
Таким образом, работодателем АО «СЗ «БКЖБИ-2» нарушены требования п. 13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты".
Установлены причины несчастного случая с Козловым А.А.:
Сопутствующая причина: необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины - Ненадлежащий контроль со стороны работодателя за соблюдением работником п. 3.1.15 инструкции по охране труда для слесаря-ремонтника №67, нарушение требований ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации.
Сопутствующая причина: недостатки в создании и обеспечении функционирования системы управления охраной труда - работодатель не обеспечил надлежащее функционирование системы управления охраной труда, а именно не обеспечил надлежащий контроль со стороны работодателя за соблюдением работником пунктов инструкции по охране труда, чем нарушил требования ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации.
В нарушение п. 13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", личная карточка учета выдачи СИЗ Логачева Е.А. заполнена не полностью (отсутствует № сертификата или декларации соответствия СИЗ).
Таким образом, работодателем АО «СЗ «БКЖБИ-2» нарушены требования п. 13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты".
Установлены причины несчастного случая с Логачевым Е.А.:
Сопутствующая причина: необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины - Ненадлежащий контроль со стороны работодателя за соблюдением работником п. 1.3.3 инструкции по охране труда для формовщика изделий, конструкций и строительных материалов №3, нарушение требований ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации.
Сопутствующая причина: недостатки в создании и обеспечении функционирования системы управления охраной труда - работодатель не обеспечил надлежащее функционирование системы управления охраной труда, а именно не обеспечил надлежащий контроль со стороны работодателя за соблюдением работником пунктов инструкции по охране труда, чем нарушил требования ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации.
В нарушение п. 13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты", личная карточка учета выдачи СИЗ Плужника В.В. заполнена не полностью (отсутствует дата поступления на работу, подпись руководителя структурного подразделения на лицевой стороне карточки, отсутствует № сертификата или декларации соответствия СИЗ на оборотной стороне карточки).
Таким образом, работодателем АО «СЗ «БКЖБИ-2» нарушены требования п. 13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты".
Установлены причины несчастного случая с Плужником В.В.:
Сопутствующая причина: необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины - Ненадлежащий контроль со стороны работодателя за соблюдением работником п. 1.9 инструкции по охране труда при работе с ручным электроинструментом №98, нарушение требований ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации.
Сопутствующая причина: недостатки в создании и обеспечении функционирования системы управления охраной труда - работодатель не обеспечил надлежащее функционирование системы управления охраной труда, а именно не обеспечил надлежащий контроль со стороны работодателя за соблюдением работником пунктов инструкции по охране труда, чем нарушил требования ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации. |