Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРИБОЙ"
№231901488576

🔢 ИНН:
2350006524
🆔 ОГРН:
1022304683312
📍 Адрес:
353600, КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ, РАЙОН СТАРОМИНСКИЙ, СТАНИЦА СТАРОМИНСКАЯ, УЛИЦА ЩОРСА, 72, А
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
17.06.2019
🎯
Основание проведения
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
В ООО «Прибой» в 2018 году и в 2019 году не соблюдался график отпусков, а именно: Согласно графика отпусков на 2018 год утв. административным директором 14.12.2017 г.
- ежегодный оплачиваемый отпуск контролеру отдела безопасности запланирован с 29.10.2018 г., согласно приказу № 98 от 28.09... Еще...

Государственная инспекция труда в Краснодарском крае 17.06.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРИБОЙ" (ИНН: 2350006524) , адрес: 353600, КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ, РАЙОН СТАРОМИНСКИЙ, СТАНИЦА СТАРОМИНСКАЯ, УЛИЦА ЩОРСА, 72, А

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • В ООО «Прибой» в 2018 году и в 2019 году не соблюдался график отпусков, а именно: Согласно графика отпусков на 2018 год утв. административным директором 14.12.2017 г. - ежегодный оплачиваемый отпуск контролеру отдела безопасности запланирован с 29.10.2018 г., согласно приказу № 98 от 28.09.2018 г. ежегодный оплачиваемый отпуск предоставлен с 01.10.18 по 28.10 2018 г на 28 календарных дней; - ежегодный оплачиваемый отпуск кладовщику службы складского хозяйства запланирован с 01.11.2018 г., согласно приказу № 39 от 27.08.2018 г. ежегодный оплачиваемый отпуск предоставлен с 29.08.18 по 11.09 2018 г на 14 календарных дней;
Выданные предписания:
  • Соблюдать график отпусков, Основание ст.123 ТК РФ О наступлении в соответствии с графиком времени начала ежегодного оплачиваемого отпуска работодатель обязан предупредить работника не позднее, чем за 2 недели Основаниечасть третья ст. 123 ТК РФ). В день прекращения трудового договора выдавать работнику трудовую книжку, с указанием даты получения. Основания часть 4 и 6 статьи 84.1 Трудового кодекса РФ и инструкция по ведению Книги движения трудовых книжек и вкладышей

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес 353600, КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ, РАЙОН СТАРОМИНСКИЙ, СТАНИЦА СТАРОМИНСКАЯ, УЛИЦА ЩОРСА, 72, А
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес 353600, КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ, РАЙОН СТАРОМИНСКИЙ, СТАНИЦА СТАРОМИНСКАЯ, УЛИЦА ЩОРСА, 72, А
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2019-06-26T13:58:00.858
Место составления акта о проведении КНМ 353600, Краснодарский край, ст. Староминская, ул. Краснощербиновская, 37
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала 2019-06-26T13:59:00.949
Длительность КНМ (в днях) 2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 8
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Титова Лариса Александровна
Должность начальник отдела надзора и контроля по охране труда - главный государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В ООО «Прибой» в 2018 году и в 2019 году не соблюдался график отпусков, а именно: Согласно графика отпусков на 2018 год утв. административным директором 14.12.2017 г. - ежегодный оплачиваемый отпуск контролеру отдела безопасности запланирован с 29.10.2018 г., согласно приказу № 98 от 28.09.2018 г. ежегодный оплачиваемый отпуск предоставлен с 01.10.18 по 28.10 2018 г на 28 календарных дней; - ежегодный оплачиваемый отпуск кладовщику службы складского хозяйства запланирован с 01.11.2018 г., согласно приказу № 39 от 27.08.2018 г. ежегодный оплачиваемый отпуск предоставлен с 29.08.18 по 11.09 2018 г на 14 календарных дней;

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 23/12-7814-19-И/2
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-06-26
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-07-16
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Соблюдать график отпусков, Основание ст.123 ТК РФ О наступлении в соответствии с графиком времени начала ежегодного оплачиваемого отпуска работодатель обязан предупредить работника не позднее, чем за 2 недели Основаниечасть третья ст. 123 ТК РФ). В день прекращения трудового договора выдавать работнику трудовую книжку, с указанием даты получения. Основания часть 4 и 6 статьи 84.1 Трудового кодекса РФ и инструкция по ведению Книги движения трудовых книжек и вкладышей
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО Скиданчук О.И
Должность Административный директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Уполномоченный представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Текст Ознакомлен

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРИБОЙ"
ИНН 2350006524
ОГРН 1022304683312
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 2002-09-11

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска Умеренный риск (5 класс)

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316415692
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Краснодарском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1022301621759
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182
Наименование органа контроля (надзора), совместно с которым проводится КНМ Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Краснодарскому краю; Северо-Кавказское управление Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Титова Лариса Александровна
Должность начальник отдела надзора и контроля по охране труда - главный государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2019-06-17
Дата окончания проведения мероприятия 2019-07-12
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 50
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Да
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 2002-09-11
Сведения о необходимости согласования КНМ Да

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 23/12-7814-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2019-06-05