Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРЕНДИ ЛАБ."
№232004287494

🔢 ИНН:
7017405270
🆔 ОГРН:
1167031064408
📍 Адрес:
г. Краснодар, ул. Дзержинского, д. 100
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
17.02.2020

Государственная инспекция труда в Краснодарском крае 17.02.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРЕНДИ ЛАБ." (ИНН: 7017405270) , адрес: г. Краснодар, ул. Дзержинского, д. 100

Причина проверки:

защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 10.02.2020 № 23/7-1499-20-ОБ), надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • 1. В нарушение п. 8 ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре №18-29 от 12.12.2018г. с продавцом-консультантом Лиман П. А. не указано такое обязательное условие трудового договора как условие об обязательном социальном страховании работника в соответствии с ТК РФ.2. В нарушении ч.2 ст. 68 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу не объявлено работнику Лиман П. А. под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы.3. В нарушении ч. 6 ст. 136 ТК РФ выплачивается не в дни, установленные трудовым договором №18-29 от 12.12.2018г., заключённым с продавцом-консультантом Лиман П. А.4. В нарушении ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается реже, чем каждые полмесяца.5. В нарушении ч.8 ст. 136 ТК РФ при совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы продавцу-консультанту Лиман П. А. не произведена накануне этого дня.6. В нарушение ст. 236 ТК РФ не выплачена компенсация в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки заработной платы начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.. В нарушении с ч. 2 ст. 84.1 ТК РФ с приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник Лиман П. А. не ознакомлена под роспись. На приказе (распоряжении) не произведена запись о невозможности довести до сведения работника Лиман П. А. приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора.8. В нарушении ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа в количестве 11 часов продавцу-консультанту Лиман П. А. не оплачена.В нарушение ст. 236 ТК РФ не выплачена компенсация в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки ЦБ РФ.
Нарушенный правовой акт:
  • Федеральный закон от 11 апреля 1998 г. № 58-ФЗ «О ратификации Конвенции 1947 года об инспекции труда и Протокола 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, Конвенции 1978 года о регулировании вопросов труда и Конвенции 1981 года о безопасности и гигиене труда и производственной среде», ст.ст. 356-360 Трудового кодекса РФ, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля».
Выданные предписания:
  • Начислить и выплатить продавцу-консультанту Лиман П. А. проценты (денежную компенсацию) за несвоевременную выплату заработной платы в мае 2019г в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки заработной платы начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Основание: ст. 236 Трудового кодекса РФ. Начислить и оплатить сверхурочную работу в количестве 11 часов продавцу-консультанту Лиман П. А. Основание: ст. 152 Трудового кодекса РФ. Начислить и выплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки оплаты сверхурочной работы начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Основание: ст. 236 Трудового кодекса РФ.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ г. Краснодар, ул. Дзержинского, д. 100
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Филиал

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 10.03.2020 11:15:00
Место составления акта о проведении КНМ 350001, Краснодарский край, г. Краснодар Ставропольская, 77/2, Государственная инспекция труда в Краснодарском крае
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 10.03.2020
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 1

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Томайлы Валерия Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 1. В нарушение п. 8 ч. 2 ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре №18-29 от 12.12.2018г. с продавцом-консультантом Лиман П. А. не указано такое обязательное условие трудового договора как условие об обязательном социальном страховании работника в соответствии с ТК РФ.2. В нарушении ч.2 ст. 68 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу не объявлено работнику Лиман П. А. под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы.3. В нарушении ч. 6 ст. 136 ТК РФ выплачивается не в дни, установленные трудовым договором №18-29 от 12.12.2018г., заключённым с продавцом-консультантом Лиман П. А.4. В нарушении ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается реже, чем каждые полмесяца.5. В нарушении ч.8 ст. 136 ТК РФ при совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы продавцу-консультанту Лиман П. А. не произведена накануне этого дня.6. В нарушение ст. 236 ТК РФ не выплачена компенсация в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки заработной платы начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.. В нарушении с ч. 2 ст. 84.1 ТК РФ с приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового договора работник Лиман П. А. не ознакомлена под роспись. На приказе (распоряжении) не произведена запись о невозможности довести до сведения работника Лиман П. А. приказ (распоряжение) о прекращении трудового договора.8. В нарушении ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа в количестве 11 часов продавцу-консультанту Лиман П. А. не оплачена.В нарушение ст. 236 ТК РФ не выплачена компенсация в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки ЦБ РФ.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 23/7-1499-20-ОБ/12-5186-И/31-154
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 10.03.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 02.04.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Начислить и выплатить продавцу-консультанту Лиман П. А. проценты (денежную компенсацию) за несвоевременную выплату заработной платы в мае 2019г в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки заработной платы начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Основание: ст. 236 Трудового кодекса РФ. Начислить и оплатить сверхурочную работу в количестве 11 часов продавцу-консультанту Лиман П. А. Основание: ст. 152 Трудового кодекса РФ. Начислить и выплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки оплаты сверхурочной работы начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Основание: ст. 236 Трудового кодекса РФ.

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТРЕНДИ ЛАБ."
ИНН проверяемого лица 7017405270
ОГРН проверяемого лица 1167031064408

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 11.02.2020

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316415692
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Краснодарском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1022301621759
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Томайлы Валерия Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 17.02.2020
Дата окончания проведения мероприятия 13.03.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 10.02.2020 № 23/7-1499-20-ОБ), надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 23/7-1499-20-ОБ/12-2794-И/31-154
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 11.02.2020

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Федеральный закон от 11 апреля 1998 г. № 58-ФЗ «О ратификации Конвенции 1947 года об инспекции труда и Протокола 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, Конвенции 1978 года о регулировании вопросов труда и Конвенции 1981 года о безопасности и гигиене труда и производственной среде», ст.ст. 356-360 Трудового кодекса РФ, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля».
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой