Причина проверки:

настоящая проверка проводится с цельюзащиты прав и интересов работника в связи с рассмотрением обращения 237329621ОБ от 26032021 гзадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового праваПредметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

обращение работника

Выявленные нарушения (1 шт.):

• В нарушение ч1 ст 67 Трудового кодекса РФ на экземпляре трудового договора 26 от 30082016 г заключенного с работником Смоляковой АА находящегося у работодателя отсутствует подпись работника подтверждающая получения им экземпляра трудового договора на рукиИсходя из п45 КоАП РФ срок давности привлечения к административной ответственности на дату окончания проверки истек

Нарушенный правовой акт:

• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01092012 875

Выданные предписания:

• 1Выдать на руки работнику Смоляковой АА экземпляр ее дополнительного соглашения к трудовому договору на руки под роспись подтвердив данное получение соответствующей записью на экземпляре дополнительного соглашения работодателя «экземпляр дополнительного соглашения на руки получен» и подписью работника либо направить в адрес Смоляковой АА заверенную работодателем копию дополнительного соглашения подтвердив данное направление почтовой квитанцией В соответствии со ст67 Трудового кодекса РФ