Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ УДАЧА
№232100228818

🔢 ИНН:
2312219962
🆔 ОГРН:
1142312012138
📍 Адрес:
350037 КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ ГОРОД КРАСНОДАР ХУТОР ЛЕНИНА ПЕРЕУЛОК БУКОВЫЙ 24 1 2
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
18.01.2021

Государственная инспекция труда в Краснодарском крае 18.01.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ УДАЧА (ИНН: 2312219962) , адрес: 350037 КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ ГОРОД КРАСНОДАР ХУТОР ЛЕНИНА ПЕРЕУЛОК БУКОВЫЙ 24 1 2

Причина проверки:

настоящая проверка проводится с цельюзащиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения от 08122020 г 2371519620ОБзадачами настоящей проверки являютсянадзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права7 Предметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

в связи с рассмотрением обращения от 08122020 г 2371519620ОБ

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • В нарушение ст 72 Трудового кодекса РФ ООО «Удача не заключило дополнительное соглашение с Волковой ААЗа допущенное нарушение трудового законодательства предусмотрена ответственность на основании ч 4 ст 527 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях Вместе с тем ст 45 КоАП РФ предусмотрено что постановление по делу об административном правонарушении не может быть вынесено по истечении одного года со дня совершения административного правонарушения Таким образом срок привлечения ответственных лиц к административной ответственности истекТрудовой договор Волковой АА составлен с нарушением норм предусмотренных ст 110 Трудового кодекса РФЗа допущенное нарушение трудового законодательства предусмотрена ответственность на основании ч 4 ст 527 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях Вместе с тем ст 45 КоАП РФ предусмотрено что постановление по делу об административном правонарушении не может быть вынесено по истечении одного года со дня совершения административного правонарушения Таким образом срок привлечения ответственных лиц к административной ответственности истек1В нарушение ст 95 Трудового кодекса РФ общество не уменьшило продолжительность рабочего дня Волоковой АА в предпраздничный день 3 ноября 2020 г2В нарушение ст 99 Трудового кодекса РФ ООО «Удача» допустило превышение продолжительности сверхурочной работы в октябре 2020 г и ноябре 2020 г превышение 4 часов в течение двух дней подряд3В нарушение ст 152 Трудового кодекса РФ ООО «Удача» не обеспечило начисление и оплату заработной платы за сверхурочную работу в октябре и ноябре 2020 г Под сверхурочной работой следует понимать работу выходящую за рамки установленные п 41 Трудового договора Волковой АА 16 от 28102019г4В нарушение ст 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Волковой АА за вторую половину ноября 2020 г выплачена позже установленного законом срока согласно табелям учета рабочего времени Волковой АА 15 и 16 ноября 2020 г являлись для работника выходными днями5В нарушение ст 153 Трудового кодекса РФ ООО «Удача» не обеспечило начисление и выплату заработной платы Волоковой АА за работу в праздничный день 4 ноября 2020 г
Нарушенный правовой акт:
  • 9 Правовые основания проведения проверкиКонвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона 294ФЗ

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 350037 КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ ГОРОД КРАСНОДАР ХУТОР ЛЕНИНА ПЕРЕУЛОК БУКОВЫЙ 24 1 2
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 29.01.2021 12:12:00
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Краснодарском крае
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 29.01.2021
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 4

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Маремкулова Тембулата Аскеровича
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственного инспектора труда по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение ст 72 Трудового кодекса РФ ООО «Удача не заключило дополнительное соглашение с Волковой ААЗа допущенное нарушение трудового законодательства предусмотрена ответственность на основании ч 4 ст 527 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях Вместе с тем ст 45 КоАП РФ предусмотрено что постановление по делу об административном правонарушении не может быть вынесено по истечении одного года со дня совершения административного правонарушения Таким образом срок привлечения ответственных лиц к административной ответственности истекТрудовой договор Волковой АА составлен с нарушением норм предусмотренных ст 110 Трудового кодекса РФЗа допущенное нарушение трудового законодательства предусмотрена ответственность на основании ч 4 ст 527 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях Вместе с тем ст 45 КоАП РФ предусмотрено что постановление по делу об административном правонарушении не может быть вынесено по истечении одного года со дня совершения административного правонарушения Таким образом срок привлечения ответственных лиц к административной ответственности истек1В нарушение ст 95 Трудового кодекса РФ общество не уменьшило продолжительность рабочего дня Волоковой АА в предпраздничный день 3 ноября 2020 г2В нарушение ст 99 Трудового кодекса РФ ООО «Удача» допустило превышение продолжительности сверхурочной работы в октябре 2020 г и ноябре 2020 г превышение 4 часов в течение двух дней подряд3В нарушение ст 152 Трудового кодекса РФ ООО «Удача» не обеспечило начисление и оплату заработной платы за сверхурочную работу в октябре и ноябре 2020 г Под сверхурочной работой следует понимать работу выходящую за рамки установленные п 41 Трудового договора Волковой АА 16 от 28102019г4В нарушение ст 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Волковой АА за вторую половину ноября 2020 г выплачена позже установленного законом срока согласно табелям учета рабочего времени Волковой АА 15 и 16 ноября 2020 г являлись для работника выходными днями5В нарушение ст 153 Трудового кодекса РФ ООО «Удача» не обеспечило начисление и выплату заработной платы Волоковой АА за работу в праздничный день 4 ноября 2020 г

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате юридическое и должностные лица привлечены к ответственности по ч 1 и ч6 ст 527 КоАП РФ

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Лощихин Вадим Николаевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ ДИРЕКТОР
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Владимирской области; Московско-Окское территориальное управление Федерального агентства по рыболовству
Формулировка сведения о результате ознакомлен

Cубъект КНМ

Тип субъекта КНМ ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ УДАЧА
ИНН проверяемого лица 2312219962
ОГРН проверяемого лица 1142312012138

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 18.01.2021

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316415692
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Краснодарском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1022301621759
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Маремкулова Тембулата Аскеровича
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственного инспектора труда по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ настоящая проверка проводится с цельюзащиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения от 08122020 г 2371519620ОБзадачами настоящей проверки являютсянадзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права7 Предметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Исследовать документы на соответствие их требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права срок проведения мероприятия 20 рабочих дней
Дата начала проведения мероприятия 18.01.2021
Дата окончания проведения мероприятия 12.02.2021

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ в связи с рассмотрением обращения от 08122020 г 2371519620ОБ
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 2371519620ОБ12170И31171
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 13.01.2021

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта 9 Правовые основания проведения проверкиКонвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона 294ФЗ
Вакансии вахтой