Предостережение:

• В министерство труда и социального развития Краснодарского края (далее – министерство) поступила информация из Государственного казенного учреждения Краснодарского края «Центра занятости населения города Крас-нодара» (письмо от 21 августа 2024 г. № 204.273-01-12-2412/24) о несоблю-дении обязательных требований ГБУ ДО КК «СШОР «АКАДЕМИЯ ФУТБО-ЛА «КУБАНЬ» (ИНН 2310080105, ОГРН 1032305684443, адрес: 350038, Краснодарский край, г. Краснодар, ул. Железнодорожная, д. 49). В соответствии с пунктом 7 части 1, частью 2 статьи 53 Федерального закона Российской Федерации от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон от 12 декаб-ря 2023 г. № 565-ФЗ), работодатели информируют государственную службу занятости о выполнении квоты для приема на работу инвалидов посредством размещения информации на единой цифровой платформе или на иных ин-формационных ресурсах, на которых может размещаться такая информация в соответствии с порядком, утвержденным Правительством Российской Федера-ции. Постановлением администрации муниципального образования город Красно-дар от 14 ноября 2023 г. № 5738 «Об утверждении перечней работодателей муниципального образования город Краснодар, которым устанавливаются квоты для приема на работу граждан, испытывающих трудности в поиске ра-боты, на 2024 год» определено, что ГБУ ДО КК «СШОР «АКАДЕМИЯ ФУТ-БОЛА «КУБАНЬ» обязано создать или выделить с учетом требований дей-ствующего законодательства рабочие места для трудоустройства инвалидов. В соответствии с требованиями части 7 статьи 53 Федерального закона от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ, о выполнении квоты для приема на работу ин-валидов работодатель обязан информировать государственную службу заня-тости ежемесячно не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным. Согласно единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых от-ношений «Работа в России», сведения о квотировании рабочих мест для инва-лидов за июль 2024 года отсутствуют. Согласно отчету ГБУ ДО КК «СШОР «АКАДЕМИЯ ФУТБОЛА «КУ-БАНЬ» от 1 июля 2024 г., среднесписочная численность работников составля-ет 53 человека, квота для трудоустройства инвалидов составляет 1 человек, численность работников, работавших на квотируемых рабочих местах за от-чётный период – 5 человек, численность инвалидов, работающих сверх уста-новленной квоты на конец отчетного периода – 4 человека. Также в отчете указан локальный нормативный акт, содержащий сведения о рабочих местах, выделенных или созданных для трудоустройства инвалидов – приказ от 15 января 2024 г. № 4-пр. Таким образом, ГБУ ДО КК «СШОР «АКАДЕМИЯ ФУТБОЛА «КУ-БАНЬ» не предоставлены в установленные сроки сведения о выполнении кво-ты для приема на работу инвалидов посредством размещения информации на единой цифровой платформе или на иных информационных ресурсах, на ко-торых может размещаться такая информация в соответствии с порядком, утвержденным Правительством Российской Федерации. Указанные действия (бездействие) приводят к нарушениям следующих обязательных требований: пункта 7 части 1, частей 2, 7 статьи 53 Федерального закона Российской Федерации от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ «О занятости населения в Россий-ской Федерации».