Предостережение:

• Во исполнение требований ст. 22 Трудового кодекса РФ, соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Во исполнение ст. 62 Трудового кодекса РФ, по письменному заявлению работника выдавать документы, связанные с работой в не позднее 3 дней со дня подачи заявления. Во исполнение ст. 140 Трудового кодекса РФ, выплачивать все суммы, причитающиеся работнику от работодателя в день увольнения. Во исполнение ст. 153 Трудового кодекса РФ, оплачивать работу в выходной день не менее, чем в двойном размере.