|
🔢 ИНН:
|
2430002701 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1032400980072 |
|
📍 Адрес:
|
663551, КРАЙ. КРАСНОЯРСКИЙ, РАЙОН. ПАРТИЗАНСКИЙ, ДЕРЕВНЯ. ИВАНОВКА, УЛИЦА. СУВОРОВА, д. 21 |
|
🔎 Тип проверки:
|
Плановая проверка |
|
📌 Статус:
|
Завершено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Да |
|
📅 Дата начала:
|
01.12.2020 |
Государственная инспекция труда в Красноярском крае 01.12.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РАЗРЕЗ "САЯНО-ПАРТИЗАНСКИЙ" (ИНН: 2430002701) , адрес: 663551, КРАЙ. КРАСНОЯРСКИЙ, РАЙОН. ПАРТИЗАНСКИЙ, ДЕРЕВНЯ. ИВАНОВКА, УЛИЦА. СУВОРОВА, д. 21
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Адрес | 663551, КРАЙ. КРАСНОЯРСКИЙ, РАЙОН. ПАРТИЗАНСКИЙ, ДЕРЕВНЯ. ИВАНОВКА, УЛИЦА. СУВОРОВА, д. 21 |
|---|---|
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Место фактического осуществления деятельности |
| Тип объекта проведения КНМ | Иное |
| Адрес | 663551, КРАЙ. КРАСНОЯРСКИЙ, РАЙОН. ПАРТИЗАНСКИЙ, ДЕРЕВНЯ. ИВАНОВКА, УЛИЦА. СУВОРОВА, д. 21 |
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Место нахождения юридического лица |
| Тип объекта проведения КНМ | Иное |
| Дата и время составления акта о проведении КНМ | 2020-12-17T14:00:00.000000Z |
|---|---|
| Место составления акта о проведении КНМ | г. Красноярск |
| Тип адреса места составления акта о проведении КНМ | Иное |
| Дата начала | 2020-12-17T14:00:00.000000Z |
| Длительность КНМ (в днях) | 1 |
| ФИО | Пиварович М.А. |
|---|---|
| Должность | главный государственный инспектор труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Характер выявленного нарушения | Сведения о нарушении |
|---|---|
| Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) | В нарушении статей 22, 212 Трудового кодекса РФ, пунктов 33, 34, 36 Типового положения о СУОТ, работодателем ООО «Разрез «Саяно-Партизанский» не разработан и не утвержден перечень идентифицированных опасностей, в отношении всех рабочих мест согласно штатного расписания. Работодателем не установлен порядок проведения анализа, оценки и упорядочивания всех выявленных опасностей исходя из приоритета необходимости исключения или снижения уровня создаваемого ими профессионального риска с учетом не только штатных условий своей деятельности, но и случаев отклонений в работе, в том числе связанных с возможными авариями. |
| Код | 24/12-13605-И/67-62/1 |
|---|---|
| Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2020-12-17 |
| Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | 2021-03-17 |
| Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ | Разработать и утвердить перечень идентифицированных опасностей в отношении всех рабочих мест. Определить порядок проведения ана-лиза, оценки и упорядочивания всех выявленных опасностей исходя из приоритета необходимости исключения или снижения уровня создаваемого ими профессионального риска. Основание: ст. 22, 212 ТК РФ, п. 33, 34, 36 Типового положения о системе управления охраной труда, утверждённого приказом Минтруда России от 19.08.2016 № 438н. |
| Положение нормативно-правового акта | ТК РФ |
|---|---|
| Тип положения нормативно-правового акта | Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами |
| ФИО | Морозов М.Ю. |
|---|---|
| Должность | представитель по доверенности |
| Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ | Представитель |
| Субъект проверки - Резидент РФ | Да |
|---|---|
| Тип субъекта КНМ | ЮЛ/ИП |
| Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ | ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РАЗРЕЗ "САЯНО-ПАРТИЗАНСКИЙ" |
| ИНН | 2430002701 |
| ОГРН | 1032400980072 |
| Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) | 2003-01-15 |
| Дата проведения последнего КНМ в отношении проверяемого лица | 2018-11-13 |
| Форма проведения КНМ | Выездная |
|---|---|
| Вид государственного контроля (надзора) | Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда. |
| Категория риска | Высокий риск (2 класс) |
| Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ | Иное |
| Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ | 2020-12-01 |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | 316606373 |
|---|---|
| Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) | Государственная инспекция труда в Красноярском крае |
| ОГРН органа государственного контроля (надзора) | 1022401791280 |
| Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации | 10000001182 |
| ФИО | Пиваровича Максима Александровича |
|---|---|
| Должность | Главного государственного инспектора труда |
| Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ | Проверяющий |
| Дата начала | 2020-12-01 |
|---|---|
| Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ | Нет |
| Срок проведения КНМ (в рабочих днях) | 20 |
| Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок | Да |
| Цели, задачи, предмет КНМ | Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
| Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ | 1) Проверить документы юридического лица, включенные в Проверочные листы (списки контрольных вопросов) в период с 14.12.2020 по 18.01.2021; 2) Провести осмотр и обследование зданий, строений, сооружений, оборудования, транспортных средств в период с 14.12.2020 по 18.01.2021. |
|---|---|
| Дата начала | 2020-12-14 |
| Дата окончания проведения мероприятия | 2021-01-18 |
| Наименование основания проведения КНМ | Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя. |
|---|---|
| Основание проведения КНМ | Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя. |
| Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения | 2003-01-15 |
| Сведения о необходимости согласования КНМ | Да |
| Наименование основания проведения КНМ | Истечение установленного законом периода со дня окончания проведения последней плановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя. |
| Основание проведения КНМ | Истечение установленного законом периода со дня окончания проведения последней плановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя. |
| Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения | 2018-11-13 |
| Сведения о необходимости согласования КНМ | Да |
| Положение нормативно-правового акта | Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ; Трудовой кодекс Российской Федерации; Федеральный закон "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля" от 26.12.2008 № 294-ФЗ; Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 1 сентября 2012 г. №875; приказ Федеральной службы по труду и занятости от 10 ноября 2017 г. № 655 «Об утверждении проверочных листов (списков контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права». |
|---|---|
| Тип положения нормативно-правового акта | Правовые основания проведения проверки |