Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ " ЛИТЕЙНО-ПРЕССОВЫЙ ЗАВОД " СЕГАЛ "
№24221032400004203472

🔢 ИНН:
2458008580
🆔 ОГРН:
1022402467890
📍 Адрес:
660111, КРАЙ КРАСНОЯРСКИЙ, ГОРОД КРАСНОЯРСК, УЛИЦА ПОГРАНИЧНИКОВ, ДОМ 42, СТРОЕНИЕ 15, ЭТАЖ 3 КАБ. 3
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
21.11.2022
🔔
Предостережение
ООО «ЛПЗ «Сегал» не представило в краевое государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Красноярска» информацию о выполнении квоты для трудоустройства инвалидов за сентябрь 2022 года, а именно, информацию об оформлении в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами в... Еще...

АГЕНТСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ " ЛИТЕЙНО-ПРЕССОВЫЙ ЗАВОД " СЕГАЛ " (ИНН: 2458008580) , адрес: 660111, КРАЙ КРАСНОЯРСКИЙ, ГОРОД КРАСНОЯРСК, УЛИЦА ПОГРАНИЧНИКОВ, ДОМ 42, СТРОЕНИЕ 15, ЭТАЖ 3 КАБ. 3

Предостережение:
  • ООО «ЛПЗ «Сегал» не представило в краевое государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Красноярска» информацию о выполнении квоты для трудоустройства инвалидов за сентябрь 2022 года, а именно, информацию об оформлении в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами в рамках исполнения работодателем обязанности по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Региональный государственный контроль (надзор) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 2458008580
ОГРН 1022402467890
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ " ЛИТЕЙНО-ПРЕССОВЫЙ ЗАВОД " СЕГАЛ "
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 24.42
Наименование Производство алюминия

Объект контроля

Адрес 660111, КРАЙ КРАСНОЯРСКИЙ, ГОРОД КРАСНОЯРСК, УЛИЦА ПОГРАНИЧНИКОВ, ДОМ 42, СТРОЕНИЕ 15, ЭТАЖ 3 КАБ. 3

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение Деятельность, действия (бездействие) юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность на территории Красноярского края и состоящих на учете в налоговых органах Красноярского края, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования

Подвид объекта

Значение Деятельность, действия (бездействие) юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность на территории Красноярского края и состоящих на учете в налоговых органах Красноярского края, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования

Инспектор

ФИО инспектора Рудакова Елена Петровна

Должность инспектора

Значение Главный специалист контрольно - ревизионного отдела агентства труда и занятости населения Красноярского края

Орган контроля (надзора)

Значение АГЕНТСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

Основание проведения

Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код PM_1
DIGIT_CODE 5.0.1
Наличие текста Нет
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение ООО «ЛПЗ «Сегал» не представило в краевое государственное казенное учреждение «Центр занятости населения города Красноярска» информацию о выполнении квоты для трудоустройства инвалидов за сентябрь 2022 года, а именно, информацию об оформлении в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами в рамках исполнения работодателем обязанности по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой.