660062, Красноярский край, ГОРОД КРАСНОЯРСК, КРАСНОЯРСК, УЛ КУРЧАТОВА, Д. 17,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
07.06.2022
🔔
Предостережение
В рамках программы профилактических мероприятий Государственной инспекции труда в Красноярском крае на 2022 г. (мониторинга заработной платы медицинских работников, осуществляющих трудовую деятельность на территории Красноярского края) о возможных нарушениях в части отсутствия реального повышения за... Еще...В рамках программы профилактических мероприятий Государственной инспекции труда в Красноярском крае на 2022 г. (мониторинга заработной платы медицинских работников, осуществляющих трудовую деятельность на территории Красноярского края) о возможных нарушениях в части отсутствия реального повышения заработной платы, «формального» проведения индексации заработной платы медиков,
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КРАСНОЯРСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации КРАЕВОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "КРАСНОЯРСКАЯ ГОРОДСКАЯ ПОЛИКЛИНИКА №4" (ИНН: 2463125900) , адрес: 660062, Красноярский край, ГОРОД КРАСНОЯРСК, КРАСНОЯРСК, УЛ КУРЧАТОВА, Д. 17,
Предостережение:
В рамках программы профилактических мероприятий Государственной инспекции труда в Красноярском крае на 2022 г. (мониторинга заработной платы медицинских работников, осуществляющих трудовую деятельность на территории Красноярского края) о возможных нарушениях в части отсутствия реального повышения заработной платы, «формального» проведения индексации заработной платы медиков,
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
660062, Красноярский край, ГОРОД КРАСНОЯРСК, КРАСНОЯРСК, УЛ КУРЧАТОВА, Д. 17,
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Кузнецова Ксения Игоревна
Должность инспектора
Значение
заместитель начальника отдела структурного подразделения Федеральной службы по труду и занятости, на которое возложены функции по организации и осуществлению государственного контроля (надзора), - главный государственный инспектора труда
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КРАСНОЯРСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
DIGIT_CODE
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В рамках программы профилактических мероприятий Государственной инспекции труда в Красноярском крае на 2022 г. (мониторинга заработной платы медицинских работников, осуществляющих трудовую деятельность на территории Красноярского края) о возможных нарушениях в части отсутствия реального повышения заработной платы, «формального» проведения индексации заработной платы медиков,
