Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЧАСТНОЕ ОХРАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "БОРОДИНО-ЩИТ"
№24251373166017242451
🔢 ИНН:
7708208626
🆔 ОГРН:
1027708014663
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
17.02.2025
🎯
Основание проведения
Принять меры по соблюдению обязательных требований .1 ч.2 ст.22, ст.15, ст.16, ст.56, ст.67, ст.135, ст.136, ч.4 ст. 84.1, ст. 127, ст. 140, ст.236 Трудового Кодекса Российской Федерации
🔔
Предостережение
В Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступила информация о возможном нарушении трудовых прав работника Кобакаева В.Н. со стороны работодателя ООО ЧОП «БОРОДИНО-ЩИТ» в части несвоевременного оформления трудовых отношений, невыплаты заработной платы в сроки, предусмотренные ТК РФ, не... Еще...В Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступила информация о возможном нарушении трудовых прав работника Кобакаева В.Н. со стороны работодателя ООО ЧОП «БОРОДИНО-ЩИТ» в части несвоевременного оформления трудовых отношений, невыплаты заработной платы в сроки, предусмотренные ТК РФ, невыплаты окончательного расчета при увольнении.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КРАСНОЯРСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЧАСТНОЕ ОХРАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "БОРОДИНО-ЩИТ" (ИНН: 7708208626)
Предостережение:
В Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступила информация о возможном нарушении трудовых прав работника Кобакаева В.Н. со стороны работодателя ООО ЧОП «БОРОДИНО-ЩИТ» в части несвоевременного оформления трудовых отношений, невыплаты заработной платы в сроки, предусмотренные ТК РФ, невыплаты окончательного расчета при увольнении.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
7708208626
ОГРН
1027708014663
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЧАСТНОЕ ОХРАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "БОРОДИНО-ЩИТ"
Код МСП
Микропредприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
80.10
Наименование
Деятельность охранных служб, в том числе частных
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Моисеева Анна Викторовна
Должность инспектора
Значение
государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КРАСНОЯРСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Текст
Принять меры по соблюдению обязательных требований .1 ч.2 ст.22, ст.15, ст.16, ст.56, ст.67, ст.135, ст.136, ч.4 ст. 84.1, ст. 127, ст. 140, ст.236 Трудового Кодекса Российской Федерации
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступила информация о возможном нарушении трудовых прав работника Кобакаева В.Н. со стороны работодателя ООО ЧОП «БОРОДИНО-ЩИТ» в части несвоевременного оформления трудовых отношений, невыплаты заработной платы в сроки, предусмотренные ТК РФ, невыплаты окончательного расчета при увольнении.