Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТОРГОВАЯ СЕТЬ КОМАНДОР"
№24261373166022575762
🔢 ИНН:
2465008567
🆔 ОГРН:
1022402479505
📍 Адрес:
г Красноярск, ул Академика Вавилова, д 1 стр 51/1
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
06.08.2026
🎯
Основание проведения
обращение работника
🔔
Предостережение
в Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступила на рассмотрение информация о возможном нарушении трудовых прав работника Работько З.А. со стороны ООО «ТС Командор" по адресу: 660064, Красноярский край, г. Красноярск, ул. Академика Вавилова, д. 1, стр. 51/1, а именно, неп... Еще...в Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступила на рассмотрение информация о возможном нарушении трудовых прав работника Работько З.А. со стороны ООО «ТС Командор" по адресу: 660064, Красноярский край, г. Красноярск, ул. Академика Вавилова, д. 1, стр. 51/1, а именно, неправомерных удержаниях из заработной платы.
Принять меры по соблюдению обязательных требований ч. 1 ст. 137 ТК РФ.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КРАСНОЯРСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТОРГОВАЯ СЕТЬ КОМАНДОР" (ИНН: 2465008567) , адрес: г Красноярск, ул Академика Вавилова, д 1 стр 51/1
Предостережение:
в Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступила на рассмотрение информация о возможном нарушении трудовых прав работника Работько З.А. со стороны ООО «ТС Командор" по адресу: 660064, Красноярский край, г. Красноярск, ул. Академика Вавилова, д. 1, стр. 51/1, а именно, неправомерных удержаниях из заработной платы.
Принять меры по соблюдению обязательных требований ч. 1 ст. 137 ТК РФ.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
2465008567
ОГРН
1022402479505
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТОРГОВАЯ СЕТЬ КОМАНДОР"
Тип
ЮЛ
Объект контроля
Адрес
г Красноярск, ул Академика Вавилова, д 1 стр 51/1
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
высокий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Амельченко Татьяна Николаевна
Должность инспектора
Значение
заместитель руководителя структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КРАСНОЯРСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Текст
обращение работника
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
Предостережение
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
в Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступила на рассмотрение информация о возможном нарушении трудовых прав работника Работько З.А. со стороны ООО «ТС Командор" по адресу: 660064, Красноярский край, г. Красноярск, ул. Академика Вавилова, д. 1, стр. 51/1, а именно, неправомерных удержаниях из заработной платы.
Принять меры по соблюдению обязательных требований ч. 1 ст. 137 ТК РФ.