Проверка КГБУЗ "Пограничная ЦРБ"
№251902439250

🔢 ИНН:	2525007401
🆔 ОГРН:	1032501179875
📍 Адрес:	692582, КРАЙ. ПРИМОРСКИЙ, Р-Н. ПОГРАНИЧНЫЙ, ПГТ. ПОГРАНИЧНЫЙ, УЛ. ПИРОГОВА, д. 2
🔎 Тип проверки:	Внеплановая проверка
📌 Статус:	Завершена
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	15.01.2019

🎯

Основание проведения

Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

⚠️

Выявленные нарушения (1 шт.)

Государственная инспекция труда в Приморском крае организовало проверку (статус: Завершена) . организации КГБУЗ "Пограничная ЦРБ" (ИНН: 2525007401) , адрес: 692582, КРАЙ. ПРИМОРСКИЙ, Р-Н. ПОГРАНИЧНЫЙ, ПГТ. ПОГРАНИЧНЫЙ, УЛ. ПИРОГОВА, д. 2

Выявленные нарушения (1 шт.):

1. В нарушение ст. 133 Трудового кодекса РФ, расчет оплаты труда Осиповой О.В. в августе 2018 года равной МРОТ производится следующим образом: должностной оклад с учетом повышающего коэффициента за выслугу 5547,10 рублей + стимулирующая выплата -3960 рублей = 9 507,10 рублей, что менее минимального размера оплаты труда, который с 1.05.2018 года составляет -11163 рубля, следовательно, сумма недоплаты до МРОТ составила 1655,90 рублей, а в ноябре 2018 года сумма недоплата составила 3 815, 90 рублей(5547 рублей+1800 рублей=7347,10 рублей 11163 рубля)

Нарушенный правовой акт:

Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875

Выданные предписания:

Произвести работникам Осиповой О.В. и Литвиновой Е.А. перерасчет их заработной платы, путем доплаты до МРОТ, за период с августа по декабрь 2018 года и выплатить суммы перерасчета. (ст. 133 Трудового кодекса РФ).

Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Приморском крае

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес	692582, КРАЙ. ПРИМОРСКИЙ, Р-Н. ПОГРАНИЧНЫЙ, ПГТ. ПОГРАНИЧНЫЙ, УЛ. ПИРОГОВА, д. 2
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ	2019-02-11T10:15:00.873
Место составления акта о проведении КНМ	г. уссурийск, ул. некрасова, 17, к. 302
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Иное
Дата начала	2019-02-11T10:15:00.604
Длительность КНМ (в днях)	1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	4
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО	пономаренко е.в.
Должность	главный государственный инспектор труда в пк
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	1. В нарушение ст. 133 Трудового кодекса РФ, расчет оплаты труда Осиповой О.В. в августе 2018 года равной МРОТ производится следующим образом: должностной оклад с учетом повышающего коэффициента за выслугу 5547,10 рублей + стимулирующая выплата -3960 рублей = 9 507,10 рублей, что менее минимального размера оплаты труда, который с 1.05.2018 года составляет -11163 рубля, следовательно, сумма недоплаты до МРОТ составила 1655,90 рублей, а в ноябре 2018 года сумма недоплата составила 3 815, 90 рублей(5547 рублей+1800 рублей=7347,10 рублей 11163 рубля)

Характер выявленного нарушения

Сведения о нарушении

Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)

1. В нарушение ст. 133 Трудового кодекса РФ, расчет оплаты труда Осиповой О.В. в августе 2018 года равной МРОТ производится следующим образом: должностной оклад с учетом повышающего коэффициента за выслугу 5547,10 рублей + стимулирующая выплата -3960 рублей = 9 507,10 рублей, что менее минимального размера оплаты труда, который с 1.05.2018 года составляет -11163 рубля, следовательно, сумма недоплаты до МРОТ составила 1655,90 рублей, а в ноябре 2018 года сумма недоплата составила 3 815, 90 рублей(5547 рублей+1800 рублей=7347,10 рублей 11163 рубля)

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код	25/12--786-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-02-11
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	2019-03-22
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Произвести работникам Осиповой О.В. и Литвиновой Е.А. перерасчет их заработной платы, путем доплаты до МРОТ, за период с августа по декабрь 2018 года и выплатить суммы перерасчета. (ст. 133 Трудового кодекса РФ).
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Да
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	КГБУЗ "Пограничная ЦРБ"
ИНН	2525007401
ОГРН	1032501179875

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Документарная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Форма проведения КНМ

Документарная

Вид государственного контроля (надзора)

Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	316639995
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Приморском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1022501306618
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО	алещенко т.а.
Должность	государственный инспектор труда в пк
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий
ФИО	пономаренко е.в.
Должность	гл. государственный инспектор труда в пк
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала	2019-01-15
Дата окончания проведения мероприятия	2019-02-11
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Да
Цели, задачи, предмет КНМ	Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ	Провести исследование документов в течение 10 рабочих дней

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ	письменное обращение работника
Сведения о необходимости согласования КНМ	Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	25/12-118-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	2019-01-15

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта	Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
Тип положения нормативно-правового акта	Правовые основания проведения проверки

Положение нормативно-правового акта

Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875

Тип положения нормативно-правового акта

Правовые основания проведения проверки

Проверка КГБУЗ "Пограничная ЦРБ" №251902439250