Предостережение:

• Согласно обращению Новиковой Е.В., с 07.01.2013 работает в должности заведующим отделением (ветеринарно-санитарной экспертизы). При этом, со стороны работодателя не приняты меры по обеспечению средствами индивидуальной защиты, бесплатной выдачи молока за работу во вредных условиях труда. Согласно ч. 2 ст. 214 ТК РФ работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников. В соответствии со ст. 221 ТК РФ для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, работникам бесплатно выдаются средства индивидуальной защиты и смывающие средства (специальная одежда, специальная обувь, дерматологические средства защиты, средства защиты органов дыхания, рук, головы, лица, органа слуха, глаз, средства защиты от падения с высоты и другие средства индивидуальной защиты), прошедшие подтверждение соответствия в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании. Согласно ст. 222 ТК РФ работникам, занятым на рабочих местах с вредными условиями труда, установленными по результатам специальной оценки условий труда, выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные пищевые продукты. Порядок выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств определен соответствующими Правилами, утвержденными приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 766н.