|
🔢 ИНН:
|
2540014562 |
|---|---|
|
🆔 ОГРН:
|
1022502281120 |
|
📍 Адрес:
|
г Владивосток, Океанский пр-кт, д 88 |
|
🔎 Тип проверки:
|
Внеплановое КНМ |
|
📌 Статус:
|
Завершено |
|
⚠️ Нарушения:
|
Нет |
|
📅 Дата начала:
|
16.04.2026 |
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ПРИМОРСКОМ КРАЕ 16.04.2026 проведена проверка (статус: Завершено). организации КРАЕВОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "КОЛЛЕДЖ ТЕХНОЛОГИИ И СЕРВИСА" (ИНН: 2540014562) , адрес: г Владивосток, Океанский пр-кт, д 88
Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени
| Наименование | Прокуратура Приморского края |
|---|
| Значение | Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | Документарная проверка |
|---|
| ИНН | 2540014562 |
|---|---|
| ОГРН | 1022502281120 |
| Наименование | КРАЕВОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "КОЛЛЕДЖ ТЕХНОЛОГИИ И СЕРВИСА" |
| Код МСП | Не является субъектом МСП |
| Тип | ЮЛ |
| Код | 85.21 |
|---|---|
| Наименование | Образование профессиональное среднее |
| Адрес | 690002, Приморский край, г. Владивосток, пр-кт Океанский, д 88 |
|---|---|
| Адрес | г Владивосток, Океанский пр-кт, д 88 |
| Значение | Деятельность и действия |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | низкий риск |
|---|
| Значение | Деятельность и действия |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права |
|---|
| Значение | низкий риск |
|---|
| ФИО инспектора | Сон Воль_Тя |
|---|---|
| ФИО инспектора | Шумкова Наталья Алекесандровна |
| ФИО инспектора | Третьякова Татьяна Сергеевна |
| ФИО инспектора | Антонова Ольга Валерьевна |
| Значение | главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
|---|
| Значение | главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
|---|
| Значение | главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
|---|
| Значение | старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
|---|
| Значение | Получение письменных объяснений |
|---|---|
| Дата начала | 2026-04-16 |
| Дата окончания | 2026-04-29 |
| Значение | Истребование документов |
| Дата начала | 2026-04-16 |
| Дата окончания | 2026-04-29 |
| Вид мероприятия | Мотивированное представление о проведении контрольного (надзорного) мероприятия |
|---|---|
| Код типа | VP_I |
| Вид мероприятия | Обращение (заявление) граждан и организаций, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации |
|---|---|
| Код типа | VP_II |
| Вид мероприятия | Иные документы-основания проведения внепланового КНМ |
|---|---|
| Код типа | VP_IV |
| Значение | ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ПРИМОРСКОМ КРАЕ |
|---|
| ФИО должностного лица | Лаптев Евгений Дмитриевич |
|---|
| Значение | заместитель руководителя территориального органа - заместитель главного государственного инспектора труда в субъекте Российской Федерации |
|---|
| Должность должностного лица | Заместитель прокурора Приморского края |
|---|---|
| Дата решения | 2026-04-07 |
| Номер решения | 0445 |
| ФИО должностного лица | Трегубов А.В. |
| Жалоба подана | Нет |
| Текст | В адрес Государственной инспекции труда в Приморском крае на личном приеме граждан, поступило коллективное обращение 9 (девяти) работников (вх. 25/7-967-26-ОБ) организации - Краевого государственного автономного профессионального образовательного учреждения «Колледж технологии и сервиса» (ИНН – 2540014562, ОГРН – 1022502281120), адрес регистрации - 690002, Приморский край, город Владивосток, Океанский пр-кт, д. 88, о частичной невыплате им заработной платы свыше месяца. В соответствии с запросом в адрес УФНС России посредством СМЭВ от 30.03.2026 установлено, что среднесписочная численность работников Краевого государственного автономного профессионального образовательного учреждения «Колледж технологии и сервиса» (ИНН – 2540014562, ОГРН – 1022502281120) составляет на 01.01.2026 г. – 47 человек. Таким образом, в рамках рассмотрения поступивших обращений граждан о массовых нарушениях их трудовых прав (более 10 % от среднесписочной численности работников) связанных с невыплатой заработной платы свыше месяца. |
|---|---|
| Основной | Нет |
| Требуется согласование | Нет |
| Наличие текста | Да |
|---|---|
| Требуется согласование | Нет |
| Требуется дата | Нет |