Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (6 шт.):

• У работодателя отсутствует Положение о системе управления охраной труда, который должен быть утвержден приказом. Нарушены требования Пункт 7 Типового положения о системе управления охраной труда, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 № 438н (зарегистрирован Минюстом России 13.10.2016, регистрационный № 44037) (далее - Типовое положение о системе управления охраной труда № 438н) У работодателя отсутствует Политика в области охраны труда. Нарушены требования Пункт 9 Типового положения о системе управления охраной труда №438н.
• .Работодателем не организована выдача под роспись лицу, поступающему на работу, направление установленного образца для прохождения обязательного при поступлении медицинского осмотра, а также не организован учет выданных направлений. Нарушены требования п.8 Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда".
• .В организации не организовано обучение и проверка знаний требований охраны труда работников организации, в том числе и по оказанию первой доврачебной помощи. Работники (операторы котельной Сахаров С.А. Ермолаева Л.А., Дудкин В.И., Шрамко Н.А.,уборщик Кунова Л.А.) не обучены безопасным методам и приемам выполнения работ, оказанию первой помощи пострадавшим на производстве. Работодателем не представлены протоколы проверки знаний требований охраны труда установленного образца, подписанные комиссией предприятия. Нарушены требования Абзаца девятого статьи 212, абзаца седьмого статьи 219, абзацы второй и третий статьи 225 Трудового кодекса Российской Федерации.
• .Отсутствует у работодателя приказ (распоряжения) о создании комиссии по проверке знаний требований охраны труда в составе не менее трех человек, включающих руководителей организации и ее структурных подразделений, специалистов служб охраны труда, главных специалистов (технолог, механик, энергетик). Нарушены требования Абзацы первый и второй пункта 3.4. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13.01.2003 № 1/29 (зарегистрировано Минюстом России 12.02.2003, регистрационный № 4209), с изменениями, внесенными приказом Министерства труда Российской Федерации № 697н (зарегистрирован Минюстом России 16.12.2016, регистрационный № 44767) (далее Порядок № 1/29)
• Отсутствует утвержденный список контингентов, подлежащих предварительным (при приеме на работу) медицинским осмотрам (обследованиям) и периодическим медицинским осмотрам (обследованиям). Нарушены требования Пункты 8, 19, 22 Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12.04.2011 № 302н (зарегистрирован Минюстом России 21.10.2011, регистрационный № 22111), с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.12.2014 № 801н (зарегистрирован Минюстом России 03.02.2015, регистрационный № 35848) (далее Порядок № 302н).
• 1.Работодатель не обеспечивает приобретение и выдачу сертифицированной специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам (оператор котельной, сторож, уборщик). Нарушены требования ч.1 статьи 221 ТК РФ, ч.2 абз.6 статьи 212 ТК РФ,п. 8 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты",Приказа Минтруда России от 09.12.2014 N 997н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением").

Нарушенный правовой акт:

• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875

Выданные предписания:

• Разработать и утвердить Политику в области охраны труда. Основание : Требования Пункт 9 Типового положения о системе управления охраной труда №438н. Разработать Положение о системе управления охраной труда . Основание: требования Пункта 7 Типового положения о системе управления охраной труда, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 № 438н (зарегистрирован Минюстом России 13.10.2016, регистрационный № 44037) (далее - Типовое положение о системе управления охраной труда № 438н).
• Организовать выдачу под роспись лицу, поступающему на работу, направление установленного образца для прохождения обязательного при поступлении медицинского осмотра, а также организовать учет выданных направлений. Основания : требования п.8 Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда".
• Организовать обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, оказанию первой помощи пострадавшим на производстве работников предприятия(операторы котельной и т.д.). Основание : требования Абзаца девятого статьи 212, абзаца седьмого статьи 219, абзацы второй и третий статьи 225 Трудового кодекса Российской Федерации.
• Издать приказ (распоряжения) о создании комиссии по проверке знаний требований охраны труда в составе не менее трех человек, прошедших обучение и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке. Основание: требования Абзацы первый и второй пункта 3.4. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13.01.2003 № 1/29 (зарегистрировано Минюстом России 12.02.2003, регистрационный № 4209), с изменениями, внесенными приказом Министерства труда Российской Федерации № 697н (зарегистрирован Минюстом России 16.12.2016, регистрационный № 44767) (далее Порядок № 1/29)
• При монтаже и техническом обслуживании системы автоматической пожарной сигнализации допущена установка (размещение) дымовых пожарных извещателей без учета воздушных потоков в защищаемом помещении создаваемых приточной (или вытяжной) системой вентиляции, в любом случае на расстоянии не менее 1,0 метра от вентиляционных отверстий, по факту расстояние не более 0,4 метра (в целом по АБК)
• Обеспечить приобретение и выдачу сертифицированной специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам (оператор котельной, сторож, уборщик). Основания : требования ч.1 статьи 221 ТК РФ, ч.2 абз.6 статьи 212 ТК РФ,п. 8 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты",Приказа Минтруда России от 09.12.2014 N 997н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением").