357623, СТАВРОПОЛЬСКИЙ КРАЙ, ГОРОД ЕССЕНТУКИ, УЛИЦА ФРИДРИХА ЭНГЕЛЬСА, ДОМ 57,
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
05.03.2019
🎯
Основание проведения
Цели: Защиты прав и интересов работников Задачи: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых, содержащих нормы трудового права Предмет: соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами.
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
В нарушении ч. 2 ст. 113 ТК РФ работодателем Бойчук А.А. привлекалась к работе в выходной и нерабочий праздничный день 23 февраля 2019 года без ее письменного согласия. В нарушении ч. 1 ст. 153 ТК РФ работа в выходной и нерабочий праздничный день 23.02.2019г. не оплачена Бойчук А.А. не менее чем... Еще...В нарушении ч. 2 ст. 113 ТК РФ работодателем Бойчук А.А. привлекалась к работе в выходной и нерабочий праздничный день 23 февраля 2019 года без ее письменного согласия. В нарушении ч. 1 ст. 153 ТК РФ работа в выходной и нерабочий праздничный день 23.02.2019г. не оплачена Бойчук А.А. не менее чем в двойном размере. В нарушение требований ч. 4 ст. 91 Трудового кодекса РФ учет рабочего времени, отработанного Бойчук А.А. в декабре 2018 года, работодателем не велся, что подтверждается представленным табелем учета рабочего времени за декабрь 2018 года. В нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Бойчук А.А. за январь 2019 года не выплачена. В нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Бойчук А.А. за февраль 2019 года не выплачена. В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы Бойчук А.А. за январь и февраль 2019 года не выплачена.
Государственная инспекция труда в Ставропольском крае организовало проверку (статус: Завершена) . организации ООО "ТРИУМФ" (ИНН: 2632804850) , адрес: 357623, СТАВРОПОЛЬСКИЙ КРАЙ, ГОРОД ЕССЕНТУКИ, УЛИЦА ФРИДРИХА ЭНГЕЛЬСА, ДОМ 57,
Выявленные нарушения (1 шт.):
В нарушении ч. 2 ст. 113 ТК РФ работодателем Бойчук А.А. привлекалась к работе в выходной и нерабочий праздничный день 23 февраля 2019 года без ее письменного согласия. В нарушении ч. 1 ст. 153 ТК РФ работа в выходной и нерабочий праздничный день 23.02.2019г. не оплачена Бойчук А.А. не менее чем в двойном размере. В нарушение требований ч. 4 ст. 91 Трудового кодекса РФ учет рабочего времени, отработанного Бойчук А.А. в декабре 2018 года, работодателем не велся, что подтверждается представленным табелем учета рабочего времени за декабрь 2018 года. В нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Бойчук А.А. за январь 2019 года не выплачена. В нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Бойчук А.А. за февраль 2019 года не выплачена. В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы Бойчук А.А. за январь и февраль 2019 года не выплачена.
Нарушенный правовой акт:
Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения, введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ, Федеральный закон от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан»
Выданные предписания:
На основании требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ выплатить заработную плату Бойчук А.А. за январь 2019 года и февраль 2019 года. На основании требований ч. 1 ст. 153 ТК РФ оплатить Бойчук А.А. работу в выходной и нерабочий праздничный день 23.02.2019г. не менее чем в двойном размере. На основании требований ст. 236 Трудового кодекса РФ начислить и выплатить денежную компенсацию за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы за январь 2019 года и февраль 2019 года.
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
Ставропольский край, г. Ессентуки, ул. Фридриха Энгельса, д. 57
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Представительство
Адрес
357623, СТАВРОПОЛЬСКИЙ КРАЙ, ГОРОД ЕССЕНТУКИ, УЛИЦА ФРИДРИХА ЭНГЕЛЬСА, ДОМ 57,
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Представительство
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2019-03-29T09:00:00.0
Место составления акта о проведении КНМ
357601, Ставропольский край, г. Ессентуки, ул. Интернациональная 58
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2019-03-11T13:00:00.134
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
2
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Колина Ирина Юрьевна
Должность
государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушении ч. 2 ст. 113 ТК РФ работодателем Бойчук А.А. привлекалась к работе в выходной и нерабочий праздничный день 23 февраля 2019 года без ее письменного согласия. В нарушении ч. 1 ст. 153 ТК РФ работа в выходной и нерабочий праздничный день 23.02.2019г. не оплачена Бойчук А.А. не менее чем в двойном размере. В нарушение требований ч. 4 ст. 91 Трудового кодекса РФ учет рабочего времени, отработанного Бойчук А.А. в декабре 2018 года, работодателем не велся, что подтверждается представленным табелем учета рабочего времени за декабрь 2018 года. В нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Бойчук А.А. за январь 2019 года не выплачена. В нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата Бойчук А.А. за февраль 2019 года не выплачена. В нарушение требований ст. 236 Трудового кодекса РФ денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы Бойчук А.А. за январь и февраль 2019 года не выплачена.
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
26/12-4252-19-И/5
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-03-29
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-04-15
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
На основании требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ выплатить заработную плату Бойчук А.А. за январь 2019 года и февраль 2019 года. На основании требований ч. 1 ст. 153 ТК РФ оплатить Бойчук А.А. работу в выходной и нерабочий праздничный день 23.02.2019г. не менее чем в двойном размере. На основании требований ст. 236 Трудового кодекса РФ начислить и выплатить денежную компенсацию за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы за январь 2019 года и февраль 2019 года.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Нет
Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ
ФИО
Лушкин Максим Геннадьевич
Должность
директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ
Представитель
Сведения о результате КНМ
Тип сведений о результате
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Текст
Лушкин Максим Геннадьевич
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ООО "ТРИУМФ"
ИНН
2632804850
ОГРН
1122651019831
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Выездная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316605330
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Ставропольском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1022601972282
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ
ФИО
Колина Ирина Юрьевна
Должность
государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-03-05
Дата окончания проведения мероприятия
2019-03-29
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Нет
Цели, задачи, предмет КНМ
Цели: Защиты прав и интересов работников Задачи: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых, содержащих нормы трудового права Предмет: соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
Мероприятия в рамках исполнения административных процедур организации и проведения проверок соблюдения работодателями обязательных требований, предусмотренными пп.43-88 Административного регламента исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права ,утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 октября 2012 г. N 354н «Об утверждении административного регламента исполнения федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» в срок, установленный п. 8 настоящего распоряжения.
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ
Письменное обращение гражданина №26/7-596-19-ОБ от 26.02.2019
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
26/12-4252-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ
2019-03-05
Правовое основание КНМ
Положение нормативно-правового акта
Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения, введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ, Федеральный закон от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан»