Проверка ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ГОСУДАРСТВЕННАЯ КОМИССИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ИСПЫТАНИЮ И ОХРАНЕ СЕЛЕКЦИОННЫХ ДОСТИЖЕНИЙ"
№262004418049

🔢 ИНН:
7708057208
🆔 ОГРН:
1027700290067
📍 Адрес:
707139, город Москва, переулок Орликов, дом 1/11
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
15.05.2020

Государственная инспекция труда в Ставропольском крае 15.05.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ГОСУДАРСТВЕННАЯ КОМИССИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ИСПЫТАНИЮ И ОХРАНЕ СЕЛЕКЦИОННЫХ ДОСТИЖЕНИЙ" (ИНН: 7708057208) , адрес: 707139, город Москва, переулок Орликов, дом 1/11

Причина проверки:

рассмотрение обращения

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • 1. Сторожу Галкину И.А. в 2019году был установлен должностной оклад в размере 3300 рублей, доплаты за работу в ночное время, доплаты за выслугу лет, доплата до МРОТ, и др.доплаты ,предусмотренные локальными нормативными актами работодателя. Оплата работы в ночное время, в нерабочие праздничные дни производилась в повышенном размере исходя из установленного оклада. Поскольку должностной оклад Галкину был установлен в размере ниже размера минимальной заработной платы в РФ, расчет оплаты его труда в январе, феврале, сентябре, октябре 2019года труда осуществлялся работодателем исходя из того, что размер заработной платы с учетом оклада и всех выплат, включая оплату работы в ночное время, в нерабочие праздничные дни, должен составлять не менее минимального размера оплаты труда (11280руб.). Например, в январе, феврале, сентябре, октябре 2019года зарплата Галкина составила 11280 руб. с учетом оклада, доплат за работу в ночное время, за выслугу лет и т.п., что противоречит требованиям ст.ст.129, 133 и 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в системной связи с его статьями 149, 152-154 Трудового кодекса Российской Федерации Постановление Конституционного Суда РФ от 11 апреля 2019 г. № 17-П По делу о проверке конституционности положений статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, а также частей первой - четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина С.Ф. Жарова”. 2.В нарушение ст.99 ТК РФ сторож Галкин в течение 2019года ежемесячно привлекался к сверхурочным работам без необходимых на то случаев, без письменного его согласия,а продолжительность сверхурочной работы данного работника составила в 2019году- 739 часов, т.е. более 120 часов в год. 3.Оплата сверхурочных часов в количестве 739 часов за 2019год сторожу Галкину не оплачены, чем нарушены требования ст.152 ТК РФ. 4.В нарушение ст.153 ТК РФ сторожу Галкину не оплачена работа за работу в праздничные дни 2019года (1,2,4,5,7 января.)
Нарушенный правовой акт:
  • 152,153 тк рф
  • Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
Выданные предписания:
  • 1.Согласно ст.104 ТК РФ для сторожей установить суммированный учет рабочего времени Согласно ст.ст.189,190 ТК РФ разработать и утвердить Правила внутреннего трудового распорядка ФГБУ. 2.Галкину И.А. произвести оплату согласно ст.153 ТК РФ за работу в праздничные январские дни 2019года 3.Сторожу Галкину И.А. произвести оплату за работу в январе, феврале, сентябре, октябре 2019года без включения в состав заработной платы работника, не превышающей минимального размера оплаты труда, повышенной оплаты сверхурочной работы, работы в ночное время, нерабочие праздничные дни на основании ст.ст.129, 133 и 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в системной связи с его статьями 149, 152-154 Трудового кодекса Российской Федерации , Постановления Конституционного Суда РФ от 11 апреля 2019 г. № 17-П По делу о проверке конституционности положений статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, а также частей первой - четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина С.Ф. Жарова”.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 707139, город Москва, переулок Орликов, дом 1/11
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 22.05.2020 12:35:00
Место составления акта о проведении КНМ ул.Ломоносова,25,г.Ставрополь
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 20.05.2020
Длительность КНМ (в днях) 2
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 4

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ козлова светлана викторовна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ нач.отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 1. Сторожу Галкину И.А. в 2019году был установлен должностной оклад в размере 3300 рублей, доплаты за работу в ночное время, доплаты за выслугу лет, доплата до МРОТ, и др.доплаты ,предусмотренные локальными нормативными актами работодателя. Оплата работы в ночное время, в нерабочие праздничные дни производилась в повышенном размере исходя из установленного оклада. Поскольку должностной оклад Галкину был установлен в размере ниже размера минимальной заработной платы в РФ, расчет оплаты его труда в январе, феврале, сентябре, октябре 2019года труда осуществлялся работодателем исходя из того, что размер заработной платы с учетом оклада и всех выплат, включая оплату работы в ночное время, в нерабочие праздничные дни, должен составлять не менее минимального размера оплаты труда (11280руб.). Например, в январе, феврале, сентябре, октябре 2019года зарплата Галкина составила 11280 руб. с учетом оклада, доплат за работу в ночное время, за выслугу лет и т.п., что противоречит требованиям ст.ст.129, 133 и 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в системной связи с его статьями 149, 152-154 Трудового кодекса Российской Федерации Постановление Конституционного Суда РФ от 11 апреля 2019 г. № 17-П По делу о проверке конституционности положений статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, а также частей первой - четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина С.Ф. Жарова”. 2.В нарушение ст.99 ТК РФ сторож Галкин в течение 2019года ежемесячно привлекался к сверхурочным работам без необходимых на то случаев, без письменного его согласия,а продолжительность сверхурочной работы данного работника составила в 2019году- 739 часов, т.е. более 120 часов в год. 3.Оплата сверхурочных часов в количестве 739 часов за 2019год сторожу Галкину не оплачены, чем нарушены требования ст.152 ТК РФ. 4.В нарушение ст.153 ТК РФ сторожу Галкину не оплачена работа за работу в праздничные дни 2019года (1,2,4,5,7 января.)

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 26/7-808-20-ОБ/12-5949-И/42
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 22.05.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 08.06.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 1.Согласно ст.104 ТК РФ для сторожей установить суммированный учет рабочего времени Согласно ст.ст.189,190 ТК РФ разработать и утвердить Правила внутреннего трудового распорядка ФГБУ. 2.Галкину И.А. произвести оплату согласно ст.153 ТК РФ за работу в праздничные январские дни 2019года 3.Сторожу Галкину И.А. произвести оплату за работу в январе, феврале, сентябре, октябре 2019года без включения в состав заработной платы работника, не превышающей минимального размера оплаты труда, повышенной оплаты сверхурочной работы, работы в ночное время, нерабочие праздничные дни на основании ст.ст.129, 133 и 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в системной связи с его статьями 149, 152-154 Трудового кодекса Российской Федерации , Постановления Конституционного Суда РФ от 11 апреля 2019 г. № 17-П По делу о проверке конституционности положений статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, а также частей первой - четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина С.Ф. Жарова”.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта 152,153 тк рф
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ГОСУДАРСТВЕННАЯ КОМИССИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ИСПЫТАНИЮ И ОХРАНЕ СЕЛЕКЦИОННЫХ ДОСТИЖЕНИЙ"
ИНН проверяемого лица 7708057208
ОГРН проверяемого лица 1027700290067

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Низкий риск (6 класс)

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316605330
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Ставропольском крае
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1022601972282
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 15.05.2020
Дата окончания проведения мероприятия 02.06.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ рассмотрение обращения

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Мероприятия в рамках исполнения административных процедур организации и проведения проверок соблюдения работодателями обязательных требований, предусмотренными пп.45-110 Административного регламента осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного приказом Роструда от 13 июня 2019 г. N 160 «Об утверждении административного регламента осуществления федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права»
Дата начала проведения мероприятия 20.05.2020
Дата окончания проведения мероприятия 22.05.2020

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 6/7-808-20,ОБl|2,5859-И/26-26
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 14.04.2020

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой