Проверка МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
№26211373166001302267
🔢 ИНН:
2634051351
🆔 ОГРН:
1022601949644
📍 Адрес:
355025, КРАЙ СТАВРОПОЛЬСКИЙ, ГОРОД СТАВРОПОЛЬ, ПЛОЩАДЬ ЛЕНИНА, 1,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
29.10.2021
🔔
Предостережение
в Государственную инспекцию труда в Ставропольском крае поступили сведения из Следственного управления Следственного Комитета России по Ставропольскому краю о том, что в ходе следственных мероприятий, проводившихся в отношении бывшего врио директора ГУП СК "Аптека № 43", установлен факт нарушения м... Еще...в Государственную инспекцию труда в Ставропольском крае поступили сведения из Следственного управления Следственного Комитета России по Ставропольскому краю о том, что в ходе следственных мероприятий, проводившихся в отношении бывшего врио директора ГУП СК "Аптека № 43", установлен факт нарушения министерством имущественных отношений Ставропольского края, выступающим в качестве работодателя по трудовому договору от 05.06.2015 № 27 с врио директора ГУП СК "Аптека № 43" Матвеевой В.М., требований трудового законодательства.
Так, министерством имущественных отношений Ставропольского края не подтвержден факт ознакомления Матвеевой В.М. по подпись с приказом министерства имущественных отношений Ставропольского края от 20.09.2018 № 668, который имеет непосредственное отношение к исполнению трудовых функций Матвеевой В.М.
Работодатель обязан знакомить работников под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью (абзац десятый части второй статьи 22 ТК РФ).
Данное нарушение образует признаки состава административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.
В связи с истечением срока давности для привлечения к административной ответственности, привлечение к административной ответственности виновных должностных лиц и юридического лица не представляется возможным.
Указанные действия (бездействие) Работодателя по не ознакомлению работников под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований, установленных абзацем десятым части второй статьи 22 ТК РФ.
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, установленных абзацем десятым части второй статьи 22 ТК РФ, исключив:
1) случаи не ознакомления работников под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ (ИНН: 2634051351) , адрес: 355025, КРАЙ СТАВРОПОЛЬСКИЙ, ГОРОД СТАВРОПОЛЬ, ПЛОЩАДЬ ЛЕНИНА, 1,
Предостережение:
в Государственную инспекцию труда в Ставропольском крае поступили сведения из Следственного управления Следственного Комитета России по Ставропольскому краю о том, что в ходе следственных мероприятий, проводившихся в отношении бывшего врио директора ГУП СК "Аптека № 43", установлен факт нарушения министерством имущественных отношений Ставропольского края, выступающим в качестве работодателя по трудовому договору от 05.06.2015 № 27 с врио директора ГУП СК "Аптека № 43" Матвеевой В.М., требований трудового законодательства.
Так, министерством имущественных отношений Ставропольского края не подтвержден факт ознакомления Матвеевой В.М. по подпись с приказом министерства имущественных отношений Ставропольского края от 20.09.2018 № 668, который имеет непосредственное отношение к исполнению трудовых функций Матвеевой В.М.
Работодатель обязан знакомить работников под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью (абзац десятый части второй статьи 22 ТК РФ).
Данное нарушение образует признаки состава административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.
В связи с истечением срока давности для привлечения к административной ответственности, привлечение к административной ответственности виновных должностных лиц и юридического лица не представляется возможным.
Указанные действия (бездействие) Работодателя по не ознакомлению работников под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований, установленных абзацем десятым части второй статьи 22 ТК РФ.
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, установленных абзацем десятым части второй статьи 22 ТК РФ, исключив:
1) случаи не ознакомления работников под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
2634051351
ОГРН
1022601949644
Наименование
МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
84.11.21
Наименование
Деятельность органов государственной власти субъектов Российской Федерации (республик, краев, областей), кроме судебной власти, представительств исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации при Президенте Российской Федерации
Объект контроля
Адрес
355025, КРАЙ СТАВРОПОЛЬСКИЙ, ГОРОД СТАВРОПОЛЬ, ПЛОЩАДЬ ЛЕНИНА, 1,
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Будняк Светлана Николаевна
Должность инспектора
Значение
руководитель территориального органа - главный государственный инспектор труда в субъекте Российской Федерации, его заместители
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
Цифровой код
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
в Государственную инспекцию труда в Ставропольском крае поступили сведения из Следственного управления Следственного Комитета России по Ставропольскому краю о том, что в ходе следственных мероприятий, проводившихся в отношении бывшего врио директора ГУП СК "Аптека № 43", установлен факт нарушения министерством имущественных отношений Ставропольского края, выступающим в качестве работодателя по трудовому договору от 05.06.2015 № 27 с врио директора ГУП СК "Аптека № 43" Матвеевой В.М., требований трудового законодательства.
Так, министерством имущественных отношений Ставропольского края не подтвержден факт ознакомления Матвеевой В.М. по подпись с приказом министерства имущественных отношений Ставропольского края от 20.09.2018 № 668, который имеет непосредственное отношение к исполнению трудовых функций Матвеевой В.М.
Работодатель обязан знакомить работников под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью (абзац десятый части второй статьи 22 ТК РФ).
Данное нарушение образует признаки состава административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.
В связи с истечением срока давности для привлечения к административной ответственности, привлечение к административной ответственности виновных должностных лиц и юридического лица не представляется возможным.
Указанные действия (бездействие) Работодателя по не ознакомлению работников под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований, установленных абзацем десятым части второй статьи 22 ТК РФ.
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ
о недопустимости нарушения обязательных требований
и предлагаю:
Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, установленных абзацем десятым части второй статьи 22 ТК РФ, исключив:
1) случаи не ознакомления работников под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью