РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТАВРОПОЛЬСКИЙ БРОЙЛЕР"
№26221373166004151397

🔢 ИНН:
2623030222
🆔 ОГРН:
1192651006679
📍 Адрес:
b21d8033de38457c82e2d98a7f8037c6
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
11.11.2022

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТАВРОПОЛЬСКИЙ БРОЙЛЕР" (ИНН: 2623030222) , адрес: b21d8033de38457c82e2d98a7f8037c6

Смотреть все проверки данной организации (6 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 2623030222
ОГРН проверяемого лица 1192651006679
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТАВРОПОЛЬСКИЙ БРОЙЛЕР"
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 01.47
Наименование проверочного листа Разведение сельскохозяйственной птицы

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ b21d8033de38457c82e2d98a7f8037c6

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ смулько И.С.

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение руководитель структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ

Основания проведения КНМ

Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Наименование проверочного листа (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ PM_1
Цифровой код 5.0.1
Может иметь текст в свободной форме Нет
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение 15.07.2022 был составлен комиссионный акт по факту нарушений на производстве, согласно которому начальник компрессорного цеха Красников Д.А. не выполнил должностные обязанности, предусмотренные п.3.28, 3.30 должностной инструкции, а именно не сообщил непосредственному руководителю о повреждении трубы и возможной утечке аммиака на распределительном устройстве ПХ-1, не согласовал проведение газосварочных работ на территории АХУ-1, тем самым подверг опасности жизнь и здоровье персонала цеха № 1. С данным актом Красников Д.А. ознакомлен 15.07.2022, согласно его росписи. 15.07.2022 Красникову Д.А. было вручено уведомление № 744 «О предоставлении объяснений» согласно которому предлагалось дать объяснения исключительно по факту следующего: утечка аммиака в цехе № 1 15.07.2022, в результате которой был эвакуирован производственный персонал, остановлен убой. 18.07.2022 Красниковым Д.А. было подготовлено письменное объяснение о том, что об утечке аммиака ему ничего не известно, так как в холодильном оборудовании, находящемся в цехе № 1, аммиак в качестве хладогента не используется. В качестве хладогента используется водный раствор пропиленгликоля. 18.07.2022 руководителем службы экономической безопасности Подпориным В.В. на имя директора филиала МПК «Благодарненский» была направлена служебная записка о нарушении начальником компрессорного цеха Красниковым Л.А. п.3.28, 3.30 должностной инструкции, а именно не сообщил непосредственному руководителю о повреждении трубы и возможной утечке аммиака на распределительном устройстве ПХ-1, не согласовал проведение газосварочных работ на территории АХУ-1. Приказом от 20.07.2022 № 884 лс к Красникову Д.А. было применено дисциплинарное взыскание в виде выговора. В преамбуле приказа указано, что 15.07.2022 Красников Д.А. не выполнил должностные обязанности, а именно не сообщил непосредственному руководителю о повреждении трубы и возможной утечке аммиака на распределительном устройстве ПХ-1, не согласовал проведение газосварочных работ на территории АХУ-1. С данным приказом Красников Д.А. ознакомлен 21.07.2022 согласно его росписи на приказе. Порядок применения дисциплинарного взыскания установлен ст. 193 ТК РФ. В соответствии со ст. 193 Трудового кодекса РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт. Как следует из изложенного выше, представитель работодателя не затребовал от начальника компрессорного цеха Красникова А.Д. объяснения по факту не сообщения непосредственному руководителю о повреждении трубы и возможной утечке аммиака на распределительном устройстве ПХ-1, и о не согласовании проведения газосварочных работ на территории АХУ- 1. Объяснения были затребованы только исключительно по факту утечки аммиака. Таким образом, нарушен порядок применения дисциплинарного взыскания, установленный ст. 193 ТК РФ.
Вакансии вахтой