РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ АЛЕКСАНДРОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ "ДОСУГ"
№26231373166008517798

🔢 ИНН:
2601800083
🆔 ОГРН:
1112651036464
📍 Адрес:
356304, КРАЙ СТАВРОПОЛЬСКИЙ, Р-Н АЛЕКСАНДРОВСКИЙ, С АЛЕКСАНДРОВСКОЕ, УЛ. К.МАРКСА, Д. Д.44, Корпус -, -
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
20.11.2023

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ АЛЕКСАНДРОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ "ДОСУГ" (ИНН: 2601800083) , адрес: 356304, КРАЙ СТАВРОПОЛЬСКИЙ, Р-Н АЛЕКСАНДРОВСКИЙ, С АЛЕКСАНДРОВСКОЕ, УЛ. К.МАРКСА, Д. Д.44, Корпус -, -

Смотреть все проверки данной организации (8 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 2601800083
ОГРН проверяемого лица 1112651036464
Наименование проверочного листа МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ АЛЕКСАНДРОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ "ДОСУГ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Не является субъектом МСП
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 93.2
Наименование проверочного листа Деятельность в области отдыха и развлечений

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 356304, КРАЙ СТАВРОПОЛЬСКИЙ, Р-Н АЛЕКСАНДРОВСКИЙ, С АЛЕКСАНДРОВСКОЕ, УЛ. К.МАРКСА, Д. Д.44, Корпус -, -

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Романова Е.С.

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате .
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение Отметка о размещении (дата и учетный номер) сведений о предостережении в едином реестре контрольных (надзорных) мероприятий ПМ 26231373166008517798 от 20.11.2023 Федеральная служба по труду и занятости, Государственная инспекция труда в Ставропольском крае (указывается наименование контрольного (надзорного) органа и при необходимости его территориального органа) г. Ставрополь. Ул. Ломоносова 25 (место вынесения предостережения) Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований от « 20 » ноября 2023 г. № 26/7-2177-23-ОБ/12-36592-И/26-363 1. МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ АЛЕКСАНДРОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ "ДОСУГ" (указываются фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина или наименование организации (в родительном падеже), их индивидуальные номера налогоплательщика) 2. При осуществлении Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (указывается наименование вида государственного контроля (надзора), вида муниципального контроля в соответствии с единым реестром видов федерального государственного контроля (надзора), регионального государственного контроля (надзора), муниципального контроля) поступили сведения о следующих действиях (бездействии): МБУК АМО СК "Досуг" (ИНН 2601800083) , зарег. 356304, край Ставропольский, р-н Александровский, с. Александровское, ул. К. Маркса, д. 44, в части нарушения трудовых прав, выразившихся в отсутствии даты ознакомления с приказом о наказании Соколовой А.В., наложение дисциплинарных взысканий с отсутствием состава дисциплинарного проступка в приказе, вынесение двух дисциплинарных взысканий за одно нарушение. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В Государственную инспекцию труда в Ставропольском крае поступило обращение Соколовой А.В. вх. от 08.11.2023 г. № 26/7-2177-23-ОБ на действия работодателя – МБУК АМО СК «Досуг» ( ИНН 2601800083) о нарушении трудовых прав, выразившихся в незаконном привлечении к дисциплинарным взыскания в виде замечания согласно приказу от 04.08.2023 № 73-од , в виде выговора согласно приказу от 24.10.2023 № 107-од. Согласно ст.58 Федерального закона № 248 «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле» при рассмотрении сведений об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, содержащихся в обращении работника, проведена оценка их достоверности посредством запроса дополнительных сведений у заявителя и работодателя. Заявитель Соколова А.В. в телефонном режиме (тел. 89614575776) подтвердила доводы своего обращения и выразила согласие о предоставление работодателю сведений о ее личности, как лица, направившего обращение. Кроме того, Соколова пояснила, что 03.11.2023 ее уволили согласно приказу от 03.11.2023 № 56-лс за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание. 13.11.2023г. директор МБУК АМО СК «Досуг» на запрос Государственной инспекции труда в Ставропольском крае от 10.11.2023 № 26/10-665-23-ЗП предоставила копии документов. А также пояснила, что в отношении Соколовой А.В. наложены еще два дисциплинарных взыскания: 31.10.2023 согласно приказу № 112-од, в связи с нарушением Соколовой режима соблюдения антитеррористической защищенности объекта культуры СДК с Круглолесского, а также 03.11.2023 согласно приказу № 116-од в виде выговора в связи с допущенными нарушениями должностных обязанностей. В ходе рассмотрения приказов о наказании Соколовой А.В., были выявлены нарушения. 04.08.2023г. приказ № 73-од издан в соответствии с требованиями ст. ст.192,193 ТК РФ, и оснований для признания его незаконным не усматривается. Вместе с тем, с приказом о наказании Соколова ознакомлена под роспись, при этом, отсутствует дата ознакомления, что не позволяет сделать вывод о своевременности ознакомления с приказом, это является нарушением ( в соответствии с п. 6 ст. 193 ТК РФ приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе. Если работник отказывается ознакомиться с указанным приказом (распоряжением) под роспись, то составляется соответствующий акт. ) 31.10.2023 г. согласно приказу №112-од Соколова А.В. привлечена к дисциплинарной ответственности в виде выговора за нарушение режима соблюдения антитеррористической защищенности объекта культуры СДК с. Круглолесского. Данный приказ не содержит дату совершения проступка, а также приказ не содержит норму закона, правового акта и т.п., который нарушила заявительница Соколова А.В., т.е. в приказе не указан состав дисциплинарного проступка, чем нарушена ч. 5 ст.192 ТК РФ, согласно которой при наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен. 03.11.2023г. заявительница Соколова А.В. согласно приказу от 03.11.2023г. № 116-од привлечена к ответственности в виде выговора за неисполнение должностной инструкции (проявление некорректности, невнимательности, недоброжелательности и т.п.). Данный приказ не содержит даты совершения проступка, т.е. отсутствует состав дисциплинарного проступка, чем нарушены требования ч. 5 ст.192 ТК РФ, согласно которой при наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен. 03.11.2023г. Соколова А.В. согласно приказу от 03.11.2023г. № 56-лс уволена с должности заведующего СДК с. Круглолесского по п.5 ч.1 ст. 81 ТК РФ (неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание). Данный приказ не содержит сведении относительно проступка, который послужил поводом для привлечения Соколовой к крайней мере дисциплинарной ответственности, в нем не указан временной промежуток, в течение которого было допущено неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей, состав проступка и т.п. Кроме того, в основании данного приказа от 03.11.2023г. №56-лс о прекращении действия трудового договора и увольнении Соколовой А.В. указаны приказы от 04.08.2023г. №73-од, от 24.10.2023г. №107-од, от 31.10.2023г. №112-од, 03.11.2023г. №116-од. С учетом вышеизложенного следует, что работодатель, издав данный приказ об увольнении, наказал Соколову А.В. в дисциплинарном порядке дважды, чем нарушил требования ч.5 ст. 193 , предусматривающего, что за каждый дисциплинарный проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: МБУК АМО СК "Досуг" (ИНН 2601800083) принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований статей ТК РФ п. 6 ст. 193 ТК РФ, п.5 ч.1 ст. 81 ч. 5 ст.192 ТК РФ, (указываются меры, которые необходимо принять контролируемому лицу для обеспечения соблюдения обязательных требований, а также при необходимости сроки их принятия (не может быть указано требование о предоставлении контролируемым лицом сведений и документов) 5. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном ч. 4 ст. 49 Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации», Положением о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 № 1230. (указывается ссылка на положение о виде контроля, которым установлен порядок подачи и рассмотрения возражения в отношении предостережения) Зам. Руководителя С.Н. Будняк (должность, фамилия, инициалы руководителя, заместителя руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля, иного должностного лица, принявшего решение о проведении контрольной закупки) Романова Евгения Станиславовна, Государственный инспектор труда, тел. 370724 (фамилия, имя, отчество (при наличии) и должность должностного лица, непосредственно подготовившего проект предостережения, контактный телефон, электронный адрес (при наличии) Отметка о направлении предостережения в электронном виде (адрес электронной почты), в том числе через личный кабинет на специализированном электронном портале 356304, край Ставропольский, р-н Александровский, с. Александровское, ул. К. Маркса, д. 44
Вакансии вахтой