РОСПРОВЕРКИ

Проверка ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ "СТАВРОПОЛЬКРАЙВОДОКАНАЛ"
№26251373166018475588

🔢 ИНН:
2635040105
🆔 ОГРН:
1022601934630
📍 Адрес:
355037, Ставропольский край, Г.О. ГОРОД СТАВРОПОЛЬ, Г СТАВРОПОЛЬ, УЛ ДОВАТОРЦЕВ, Д. 35А
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
30.06.2025

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ "СТАВРОПОЛЬКРАЙВОДОКАНАЛ" (ИНН: 2635040105) , адрес: 355037, Ставропольский край, Г.О. ГОРОД СТАВРОПОЛЬ, Г СТАВРОПОЛЬ, УЛ ДОВАТОРЦЕВ, Д. 35А

Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ
Регион:
Ставропольский край

Подробная информация

Данные о прокуратуре

Наименование проверочного листа Прокуратура Ставропольского края

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 2635040105
ОГРН проверяемого лица 1022601934630
Наименование проверочного листа ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ "СТАВРОПОЛЬКРАЙВОДОКАНАЛ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Не является субъектом МСП
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 36.00
Наименование проверочного листа Забор, очистка и распределение воды

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 355037, Ставропольский край, Г.О. ГОРОД СТАВРОПОЛЬ, Г СТАВРОПОЛЬ, УЛ ДОВАТОРЦЕВ, Д. 35А

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение высокий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ мараховская инна юрьевна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В СТАВРОПОЛЬСКОМ КРАЕ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате Обращение работника
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в Ставропольском крае поступило обращение Козенко Романа Ивановича вх. №26/7-1014-25-ОБ от 13.06.2025, о нарушении трудового законодательства РФ, работодателем ГУП СК «Ствропольводоканал» в части применения незаконного и необоснованного дисциплинарного взыскания. На письменное обращение Гострудинспекции ГУП СК «Ствропольводоканал» предоставило подтверждающии документы по вопросам трудового законодательства, затронутым в обращении Козенко Р.И. Рассмотрев предоставленные работодателем документы, установлено следующее. Трудовой договор между работодателем ГУП СК «Ствропольводоканал» и Козенко Р.И. был заключен 07.11.2013г. № 277. Козенко Р.И. был принят на должность начальник отдела в структурном подразделении «Отдел экономической безопасности» службы безопасности. 30.06.2014 между Козенко Р.И. и работодателем ГУП СК «Ствропольводоканал» было подписано Дополнительное соглашение № 395 к трудовому договору № 277, о переводе работника на должность начальника отдела в структурном подразделении «Отдел экономической безопасности управления по организации безопасности». Начальник отдела экономической безопасности Козенко Р.И. на основании приказа Исполняющего обязанности генерального директора Лазареску А.В. № 3-ДВ от 12.05.2025 года в соответствии со ст.ст. 192, 193 ТК РФ за ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей, выразившихся в нарушении пунктов должностной инструкции 2.4., 2.36 от 28.08.2020 и пунктов 1.3, 1.4 ГУП СК «Ставрополькрайводоканал» от 21.03.2025 № 29 «Об утверждении технического задания» был привлечен к дисциплинарной ответственности в виде объявления выговора. Выговор объявлен за ненадлежащее исполнение: - должностных обязанностей, а именно следующих пунктов должностной инструкции: 2.4 «разрабатывает планы, программы контрольных мероприятий по курируемому направлению, обеспечивает их исполнение. Организует проведение внеплановых контрольных мероприятий по специальным заданиям. Обеспечивает своевременное и качественное предоставление результатов контрольных мероприятий заместителю генерального директора по безопасности» 2.36 «Осуществляет иные функции и полномочия в соответствии с задачами и функциями, предусмотренном положением об отделе, другими организационно-распорядительными документами предприятия, поручениями заместителя генерального директора по безопасности»; - Распоряжения № 29 от 21.03.2025, а именно следующих пунктов: 1.3. «проверка деятельности подразделений филиала по работе с абонентами, соблюдения порядка ведения лицевых счетов абонентов, обоснованности списания дебиторской задолженности, порядка соблюдения требований локальных актов предприятия по списанию просроченной дебиторской задолженности, реализации мероприятий по управлению дебиторской задолженностью (с 24.03.2025 по 01.04.2025); 1.4. проведение контрольных мероприятий по выявлению несанкционированных работ, выполняемых работниками технических подразделений (с 24.03.2025г. по 31.03.2025г.). Работодателем предоставлена информация о том, что нарушения должностных обязанностей Козенко Р.И. указаны в служебной записке заместителя генерального директора по безопасности Миронова И.В. № 1723 от 01.04.2025 с приложением подтверждающих доказательств (скриншоты, Распоряжение от 21.03.2025 № 29, Должностная инструкция начальника экономической безопасности). Уведомление о предоставлении письменных объяснений, по фактам изложенным в служебной записке Миронова И.В. от 01.04.2025 № 1723, были направлены Козенко Р.И. путем вручения лично под роспись 07.04.2025г. Объяснительная записка Козенко Р.И. на полученное Уведомление предоставлена 08.04.2025 № 1921. В приказе № 3-ДВ от 12.05.2025г. указаны основания привлечения к дисциплинарной ответственности - служебной записке заместителя генерального директора по безопасности Миронова И.В. № 1723 от 01.04.2025 с приложением подтверждающих доказательств (скриншоты, Распоряжение от 21.03.2025 № 29, Должностная инструкция начальника экономической безопасности). Данная служебная записка содержит информацию о не исполнении Козенко Р.И. в сроки с 24.03.2025 по 31.04.2025 контрольных мероприятий по выявлению несанкционированных работ, выполняемых работниками технических подразделений. Документ утверждающий данный период проверки, и соответственно утвержденные поручения в данный период проверки отсутствуют. Козенко Р.И. в соответствии с приказом № 194-ок от 25.04.2025 были предоставлены дополнительные дни отдыха 30.04.2025, 05.05.2025, 06.05.2025, и 07.05.2025 с сохранением среднего заработка. В соответствии со ст. 193 ТК РФ дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка. В этот срок не включаются периоды болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников. Предоставленные дни отдыха Козенко Р.И. включаются в месячный срок для применения взыскания. Учитывая вышеуказанное, приказ № 3-ДВ от 12.05.2025г. издан в нарушение ч.1 ст. 193 ТК РФ, без затребования, до применения дисциплинарного взыскания, у работника письменных объяснений по факту не выполнения поручения в сроки с 24.03.2025 по 31.04.2025 «Проведение контрольных мероприятий по выявлению несанкционированных работ, выполняемых работниками технических подразделений», в нарушение ч.3 ст.193 ТК РФ по истечении месячного срока с момента обнаружения проступка.

Тип документа

Наименование Выписка о проведении мероприятия
Код VP_VII
Вакансии вахтой