Предостережение:

• С целью оценки достоверности поступивших сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям у ПАО «Сбербанк» ИНН 7707083893 были запрошены необходимые документы. Запросы документов направлены посредством Почты России и электронной почты. Контролируемым лицом не представлены документы, в которых закреплен порядок индексации заработной платы работников (локальные нормативные акты, приказ об индексации, дополнительное соглашение к трудовому договору, коллективный договор), представлены пояснения. Так, работодатель сообщает, что ПАО Сбербанк, являясь коммерческой организацией, в соответствии со ст. 134 ТК РФ самостоятельно определяет порядок и условия осуществления пересмотра заработных плат исходя из конкретных обстоятельств и специфики своей деятельности. Вопрос о целесообразности и возможности изменения уровня заработной паты работников в соответствии с положениями Коллективного договора, положения об оплате труда и отдельных приказов Банка ежегодно рассматривается с учетом данных исследований рынка труда в разрезе регионов присутствия и финансовых возможностей, а также в зависимости от квалификации работника, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда. Заработная плата, выплачивается, как и другим работникам Банка, в соответствии с действующим законодательством и Правилами внутреннего трудового распорядка, а повышение уровня реального содержания заработной платы в соответствии с п.2.11 Положения об оплате труда работников обеспечивается как за счет увеличения оклада, так и выплачиваемых квартальных, годовых премий. Также работодателем представлена таблица, отражающая динамику изменения совокупного дохода дохода с 2017 г. по 2025 г. Так из динамики изменения совокупного дохода с 01.07.2017 г. по 01.07.2025 г., установлено увеличение оклада с 42 900 руб. до 93 500 руб.: 2017 г. - 42 900 руб. (совокупный доход 648 572 руб.), 2018 г. - 42 900 руб. (совокупный доход 673 216 руб.), 2019 г. - 45 050 руб. (совокупный доход 684 245 руб.), 2020 г. - 45 050 руб. (совокупный доход 679 196 руб.), 2021 г. - 45 600 руб. (совокупный доход 825 147 руб.), 2022 г. (18.03.2022 г.) - 50 100 и (01.10.2022 г.) - 61 750 руб. (совокупный доход 971 868 руб.), 2023 г. - 68 000 руб. (совокупный доход 1 339 945 руб.), 2024 г. - 84 200 руб. (совокупный доход 1 391 084 руб.), 2025 г. - 93 500 руб. (совокупный доход 1 527 929 руб.) На текущий момент, в 2026 г. в отношении решение о пересмотре действующего размера оклада не принималось. В связи с тем, что 2026 г. еще не окончен, установить безусловное нарушение требований ст. 134 ТК РФ в непроведении индексации заработной платы, не представляется возможным. Однако, для предотвращения возможных нарушений трудового законодательства полагаю целесообразным, в рамках профилактических мероприятий, объявить предостережение ПАО “Сбербанк”.