Проверка ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ДЕ-КАСТРИНСКАЯ ТЕПЛОВАЯ ЭЛЕКТРОЦЕНТРАЛЬ"
№27231373165706706173
🔢 ИНН:
2719009060
🆔 ОГРН:
1082705000740
📍 Адрес:
682429, Хабаровский край, Р-Н УЛЬЧСКИЙ, П. ДЕ-КАСТРИ, УЛ. СОВЕТСКАЯ, Д. Д.3, Корпус К.Б,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
30.06.2023
🔔
Предостережение
В соответствии со ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений.
Согласно ч. 9 ст. 136 ТК... Еще...В соответствии со ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений.
Согласно ч. 9 ст. 136 ТК РФ, Письмам Роструда от 14.05.2020 № ПГ/20884-6-1, от 30.07.2014 № 1693-6-1 выплата за учебный отпуск производится так же, как и по основному отпуску - за три календарных дня до его начала.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ХАБАРОВСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ДЕ-КАСТРИНСКАЯ ТЕПЛОВАЯ ЭЛЕКТРОЦЕНТРАЛЬ" (ИНН: 2719009060) , адрес: 682429, Хабаровский край, Р-Н УЛЬЧСКИЙ, П. ДЕ-КАСТРИ, УЛ. СОВЕТСКАЯ, Д. Д.3, Корпус К.Б,
Предостережение:
В соответствии со ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений.
Согласно ч. 9 ст. 136 ТК РФ, Письмам Роструда от 14.05.2020 № ПГ/20884-6-1, от 30.07.2014 № 1693-6-1 выплата за учебный отпуск производится так же, как и по основному отпуску - за три календарных дня до его начала.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
2719009060
ОГРН
1082705000740
Наименование
ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ДЕ-КАСТРИНСКАЯ ТЕПЛОВАЯ ЭЛЕКТРОЦЕНТРАЛЬ"
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
35.11
Наименование
Производство электроэнергии
Объект контроля
Адрес
682429, Хабаровский край, Р-Н УЛЬЧСКИЙ, П. ДЕ-КАСТРИ, УЛ. СОВЕТСКАЯ, Д. Д.3, Корпус К.Б,
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Инспектор
ФИО инспектора
Агаев М.А.
Должность инспектора
Значение
государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ХАБАРОВСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код
PM_1
DIGIT_CODE
5.0.1
Наличие текста
Нет
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В соответствии со ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений.
Согласно ч. 9 ст. 136 ТК РФ, Письмам Роструда от 14.05.2020 № ПГ/20884-6-1, от 30.07.2014 № 1693-6-1 выплата за учебный отпуск производится так же, как и по основному отпуску - за три календарных дня до его начала.
