|
Значение |
При рассмотрении обращения Филипповой Ирины Николаевны (№ 13.1-01-43 от 03.10.2024) на нарушение условий труда экономиста по труду АО «Многовершинное», перенаправленное из Николаевской-на-Амуре городской прокуратуры, запроса территориального отдела Управления Роспотребнадзора по Хабаровскому краю в Николаевском и Охотском районах «О предоставлении сведений по условиям труда» (исход. № 13.0-1251 от 04.10.2024) и рассмотрении 24.10.2024 года в 16 часов 00 минут поступившей информации АО «Многовершинное» (вход. № 966 от 07.10.2024 г.), карты № 386 А специальной оценки условий труда экономиста по труду; аттестата аккредитации POOCC RU.0001.518970 от 20.12.2016 г. установлено: в соответствии с требованиями пункта 1 статьи 25. Федерального Закона РФ от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» условия труда, рабочее место и трудовой процесс не должны оказывать вредное воздействие на человека. Требования к обеспечению безопасных для человека условий труда устанавливаются санитарными правилами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Индивидуальные предприниматели и юридические лица обязаны осуществлять санитарно-противоэпидемические (профилактические) мероприятия по обеспечению безопасных для человека условий труда и выполнению требований санитарных правил и иных нормативных правовых актов Российской Федерации к производственным процессам и технологическому оборудованию, организации рабочих мест, коллективным и индивидуальным средствам защиты работников, режиму труда, отдыха и бытовому обслуживанию работников в целях предупреждения травм, профессиональных заболеваний, инфекционных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда. В соответствии с требованиями пункта 2 статьи 25. Федерального Закона РФ от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» юридические лица обязаны осуществлять санитарно-противоэпидемические (профилактические) мероприятия по обеспечению безопасных для человека условий труда и выполнению требований санитарных правил и иных нормативных правовых актов Российской Федерации к производственным процессам и технологическому оборудованию, организации рабочих мест, коллективным и индивидуальным средствам защиты работников, режиму труда, отдыха и бытовому обслуживанию работников в целях предупреждения травм, профессиональных заболеваний, инфекционных заболеваний и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда. В соответствии с п. 1.4. СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда» юридические лица и индивидуальные предприниматели обязаны осуществлять: производственный контроль за условиями труда. В соответствии с п. 1.5. СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда» факторы производственной среды и трудового процесса, воздействующие на работника, для рабочих мест с постоянным или непостоянным пребыванием в них людей, должны соответствовать гигиеническим нормативам, утвержденным в соответствии с пунктом 2 статьей 38 Федерального закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения", с учетом реализуемых санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий. В соответствии с п. 2.1. СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда» хозяйствующие субъекты в качестве источника информации о наличии на рабочих местах вредных производственных факторов, уровни которых требуют контроля на предмет соответствия гигиеническим нормативам, применяют результаты специальной оценки условий труда, результаты лабораторных исследований, полученные в рамках федерального государственного контроля, производственного лабораторного контроля, документацию изготовителя (производителя), эксплуатационную, технологическую и иную документацию на машины, механизмы, оборудование, сырье и материалы, применяемые работодателем при осуществлении производственной деятельности. В соответствии с п. 2.3. СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда» объектами производственного контроля за условиями труда являются рабочие места. В соответствии с п. 2.4. СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда» производственный контроль за условиями труда осуществляется посредством проведения (организации) лабораторных исследований (испытаний) и измерений факторов производственной среды. Лабораторные исследования и испытания организуются хозяйствующим субъектом и проводятся испытательной лабораторией (центром), принадлежащей хозяйствующему субъекту, или иной лабораторией (центром), аккредитованной в соответствии с законодательством Российской Федерации об аккредитации в национальной системе аккредитации. В соответствии с п. 2.7. СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда» номенклатура, объем и периодичность контроля за соблюдением гигиенических нормативов по уровням микроклимата, освещенности, шума, вибрации (общей и локальной), инфразвука, ультразвука, электромагнитного излучения, лазерного излучения, ультрафиолетового излучения, тяжести и напряжённости трудового процесса на рабочих местах устанавливается хозяйствующими субъектами с учетом степени их влияния на здоровье работника и среду его обитания в случаях, если указанные факторы идентифицированы на рабочих местах в ходе проведения специальной оценки условий труда и/или ранее проведённого производственного лабораторного контроля, а их фактические уровни не соответствуют установленным гигиеническим нормативам, а также после проведения реконструкции, модернизации производства, технического перевооружения и капитального ремонта, проведения мероприятий по улучшению условий труда. Контроль параметров микроклимата должен осуществляться не реже 1 раза в год. Согласно представленной юридическим лицом АО «Многовершинное» картой № 386 А специальной оценки условий труда экономиста по труду при работе используется ПЭВМ Hewlett-Packard, 2013, параметры световой среды и неонизирующие излучения на рабочем месте не оценивались. Контроль за соблюдением гигиенических нормативов по уровню освещенности и электромагнитному излучению на рабочем месте экономиста по труду юридическим лицом АО «Многовершинное» не проводился. Факторы производственной среды, воздействующие на работника не оценивались.
ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю:
Акционерному обществу "Многовершинное" ИНН:2705090529; ОГРН:1022700615080 принять меры по соблюдению требований статьи 25. Федерального Закона РФ от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения», п. 2.1. СП 2.2.3670-20 «Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда» |