Предостережение:

• В Межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда в Хабаровском крае и Еврейской автономной области поступили сведения о том, что в войсковой части 59313-39 п. Тейсин, Амурский район, установлены условия, ухудшающие положение работников по сравнению с законодательством о труде, выявленные в коллективных договорах, соглашениях, а именно: пункт 4.31 коллективного договора, пункт 3.16 приложения № 8.1 к коллективному договору в части запрета на расторжение трудового договора с одинокой матерью, воспитывающей ребенка в возрасте до 14 лет, противоречит части 4 статьи 261 ТК РФ, в соответствии с которой не допускается расторжение трудового договора с одинокой матерью, воспитывающей ребенка в возрасте до 16 лет, с другим лицом, воспитывающим указанных детей без матери (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 ТК РФ); пункт 5.7 коллективного договора, пункт 5.24 приложения № 5 к коллективному договору, предусматривающие привлечение к работе в ночное время с письменного согласия работника матерей и отцов, воспитывающих без супруга (супруги) детей в возрасте до 5 лет, противоречит части 5 статьи 96 ТК РФ, согласно которой для привлечения к работе в ночное время требуется письменное согласие матерей и отцов, воспитывающих без супруга (супруги) детей в возрасте до 14 лет.