Предостережение:

• Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований от "17" июля 2026 г. № 0205 1. Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения детский сад "Тигренок" с. Мирное Хабаровского муниципального района Хабаровского края ИНН 2720026060 (далее – МБДОУ с. Мирное). (указываются фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина или наименование организации (в родительном падеже), их индивидуальные номера налогоплательщика) 2. При осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты на территории Хабаровского края. (указывается наименование вида государственного контроля (надзора), вида муниципального контроля в соответствии с единым реестром видов федерального государственного контроля (надзора), регионального государственного контроля (надзора), муниципального контроля) В соответствии со статьей 38 Федерального закона Российской Федерации от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации", частью 1 статьи 2 Закона Хабаровского края от 22 ноября 2017 г. № 297 "О квотировании рабочих мест для инвалидов в Хабаровском крае" работодатели, численность работников которых превышает 35 человек, обязаны создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов в размере трех процентов от среднесписочной численности работников. В соответствии с пунктом 7 части 1, частью 7 статьи 53 Федерального закона Российской Федерации от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации" работодатели обязаны ежемесячно не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным, информировать государственную службу занятости о выполнении квоты для приема на работу инвалидов в соответствии с правилами выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов утвержденными постановлением Правительства РФ от 30.05.2024 № 709 "О порядке выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов" (далее – отчетная информация). По информации КГКУ "Центр занятости населения Хабаровского края" (далее – центр занятости населения), поступившей в главное управление регионального государственного контроля и лицензирования Правительства Хабаровского края установлено, что работодателем МБДОУ с. Мирное, имевшим среднесписочную численность сотрудников более 35 человек, не предоставлена отчетная информация в центр занятости населения за май 2026 г. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований, установленных пунктом 7 части 1, части 7 статьи 53 Федерального закона Российской Федерации от 12 декабря 2023 г. № 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации".