Причина проверки:

Настоящая проверка проводится с целью: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с рассмотрением обращения №28/7-183-19-ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части оплаты труда,не выплаты заработной платы за отработанное сверхурочное,ночное время,не оплаты дополнительной работы,не обеспечения средствами индивидуальной защиты. Задачами настоящей проверки являются: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предметом настоящей проверки является: соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Цели, задачи проверки:

в связи с рассмотрением обращения №28/7-183-19-ОБ

Выявленные нарушения (3 шт.):

• В ходе проверки выявлено нарушение по ч. 2 ст. 22, ч. 6. ст. 136 ТК РФ не выплачена заработная плата в полном объеме
• В ходе проверки выявлено нарушение по ст. 72 ТК РФ не заключены дополнительные соглашения к трудовым договорам
• В ходе проверки выявлено нарушение по ч.2 ст. 212 ТК РФ, ст. 221 ТК РФ, не выдана спецодежда

Нарушенный правовой акт:

• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвекции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, абзац 6 части 7 ст. 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875, Положение о государственной инспекции труда в Амурской области.

Выданные предписания:

• Выплатить в полном объеме заработную плату машинисту (кочегару) котельной и машинисту (кочегару) котельной за период 1.09.2018 г. по 31.01.2019 г., в соответствии с ч. 2 ст. 22, ч. 6. ст. 136 ТК РФ (п.1 Акта проверки №28/12-1309-19-И)
• Заключить с машинистом (кочегаром) котельной и машинистом (кочегаром) котельной дополнительные соглашения к трудовым договорам в которых указать информацию об изменении трудовой функции условий трудового договора в соответствии со ст. 72 ТК РФ (п.2 Акта проверки №28/12-1309-19-И).
• Выдать машинисту (кочегару) котельной и дополнительно совмещающему электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования и машинисту (кочегару) котельной за счет собственных средств специальную одежду, специальную обувь и другие средства индивидуальной защиты, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, согласно п. 3 Акта проверки №28/12-1309-19-И, в соответствии с ч.2 ст. 212 ТК РФ, ст. 221 ТК РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 г. № 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты"