Причина проверки:

Настоящая проверка проводится с целью: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в том числе требований охраны труда, повлекших причинение вреда жизни работника (мотивированное представление о несчастном случае от 09.01.2019 года, произошедшем с работником на производстве). Задачами настоящей проверки являются обеспечение соблюдение и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда. Предметом настоящей проверки является: по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде.

Цели, задачи проверки:

мотивированное представление о несчастном случае от 09.01.2019 г.

Выявленные нарушения (4 шт.):

• В ходе проверки выявлено нарушение ч. 5 ст. 15 ФЗ от 28.12.2013 N 426-ФЗ не ознакомили с результатами проведения специальной оценки условий труда
• В ходе проверки выявлено нарушение ст. 212 ТК РФ не проведен первичный инструктаж
• В ходе проверки выявлено нарушение ст. 212, ст. 221 ТК РФ не выдали СИЗ
• В ходе проверки выявлено нарушение п. 13 Раздела II Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009г. № 290н,

Нарушенный правовой акт:

• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвекции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, абзац 4 части 7 Трудового кодекса Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости,утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875, Положение о государственной инспекции труда в Амурской области.

Выданные предписания:

• Ознакомить работников: бетонщика, электросварщика, электромонтера с результатами проведения специальной оценки условий труда на их рабочих местах (ч. 5 ст. 15 ФЗ от 28.12.2013 N 426-ФЗ)
• Не допускать к работе работников, не прошедших в установленном порядке первичный инструктаж на рабочем месте. (Согласно ст. 212 ТК РФ, п. 2.1.2 Порядка обучения, п.2 акта)
• Обеспечить работников: бетонщика ., электросварщика, электромонтера СИЗ в полном объеме в соответствии с Приказом Минтруда России от 16.07.2007г. № 477 (ст. 212, ст. 221 ТК РФ)
• Указать в карточке учета выдачи СИЗ бетонщика № 2509 информацию о размере и росте СИЗ работника. Обеспечить надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ (Согласно п. 13 Раздела II Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009г. № 290н, п.1 акта)