Причина проверки:

настоящая проверка проводится с целью:осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (в связи с исполнением приказа руководителя Федеральной службы по труду и занятости М.Ю. Иванкова от 07.02.2020 г. № 29 «О проведении внеплановых выездных проверок соблюдения работодателями, осуществляющими деятельность в сфере строительства, государственных нормативных требований охраны груда и надлежащего оформления с работниками трудовых договоров или заключения гражданско- правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем» (в редакции Приказа Роструда от 05.06.2020 г. № 122). изданного на основании поручения Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Г.А. Голиковой от 27.12.2019 г. №ТГ-П 12-11486).Задачами настоящей проверки являются: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права. Предметом настоящей проверки является: соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Цели, задачи проверки:

в связи с исполнением приказа руководителя Федеральной службы по труду и занятости М.Ю. Иванкова от 07.02.2020 г. № 29 «О проведении внеплановых выездных проверок соблюдения работодателями, осуществляющими деятельность в сфере строительства, государственных нормативных требований охраны груда и надлежащего оформления с работниками трудовых договоров или заключения гражданско- правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем» (в редакции Приказа Роструда от 05.06.2020 г. № 122). изданного на основании поручения Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Г.А. Голиковой от 27.12.2019 г. №ТГ-П 12-11486

Выявленные нарушения (8 шт.):

• В ходе проверки выявлено нарушение в п. 2.1.2 Порядка 1/29.Не проведен вводный инструктаж.
• В ходе проверки выявлено нарушение в ч.2 ст. 212 ТК РФ, п. 33 Приказа № 438н.
• В ходе проверки выявлено нарушение в ч. 2 ст. 4 и ч.5 ст. 15 № 426 ФЗ.
• В ходе проверки выявлено нарушение в п.11 ч.2 ст. 212 ТК РФ, ч.1 ст. 213 ТК РФ, п.1 ст. 24 Федерального закона №233-ФЗ от 21.11.2011г., прил. 1 п. 4.1, прил. 3 п. 12 Перечня № 302н.
• В ходе проверки выявлено нарушение в ч. 7 ст. 213 ТК РФ, Перечень 377.
• В ходе проверки выявлено нарушение в ч.2 ст. 212, ч.1 ст. 221 ТК РФ, п. 5 Приказ № 290н, п. 14 Раздела II Приказа №290н, п. 18 Приказ № 477.
• В ходе проверки выявлено нарушение в п. 13 Приказа 290н
• В ходе проверки выявлено нарушение в ст. 57 ТК РФ.

Нарушенный правовой акт:

• Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, ст.ст. 2, 21, 22, 356, 257, абзац 4 части 7 ст. 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875, Положение о государственной инспекции труда в Амурской области статья 10 Федерального закона от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля".

Выданные предписания:

• Провести вводный инструктаж с работниками. По результатам проведения вводного инструктажа зафиксировать личные подписи работников в журнале вводного инструктажа, во исполнение требований п. 2.1.2 Порядка 1/29. (п. 2 Акта проверки)
• Разработать Положение о системе управления охраной труда в организации в соответствии с требованиями ч.2 ст. 212 ТК РФ, п. 33 Приказа № 438н. (п. 1 Акта проверки)
• Всех работников в письменной форме ознакомить с результатами проведения специальной оценки условий труда на рабочих места, во исполнение требований ч. 2 ст. 4 и ч.5 ст. 15 № 426 ФЗ. (п. 3 Акта проверки)
• Организовать проведение медицинских осмотров для работников занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний, во исполнение требований п.11 ч.2 ст. 212 ТК РФ, ч.1 ст. 213 ТК РФ, п.1 ст. 24 Федерального закона №233-ФЗ от 21.11.2011г., прил. 1 п. 4.1, прил. 3 п. 12 Перечня № 302н. (п. 4 Акта проверки).
• Организовать проведение психиатрического медицинского освидетельствования для работников в соответствии с ч. 7 ст. 213 ТК РФ, Перечень 377. (п. 5 Акта проверки).
• Выдать в полном объеме за счет средств работодателя средства индивидуальной защиты работникам ООО «ХУА ДУН», согласно Типовым нормам выдачи средств индивидуальной защиты. Получение работниками СИЗ зафиксировать личной подписью работников в личных карточках выдачи СИЗ, во исполнение требований ч.2 ст. 212, ч.1 ст. 221 ТК РФ, п. 5 Приказ № 290н, п. 14 Раздела II Приказа №290н, п. 18 Приказ № 477. (п. 6 Акта проверки)
• В личные карточки выдачи СИЗ работникам внести сведения о наименовании выдаваемых СИЗ, номерах сертификатов или деклараций соответствия на выдаваемые СИЗ, во исполнение требований п. 13 Приказа 290н. (п. 7 Акта проверки)
• В трудовых договорах работников внести сведения о гарантиях и компенсациях за работу с вредными условиями труда на рабочем месте в соответствии со ст. 57 ТК РФ. (п. 8 Акта проверки).