Причина проверки:

Настоящая проверка проводится с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права защиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения от 09032021 года 28749121ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части оплаты труда режима труда и рабочего времени окончательного расчета привлечения к работе не обусловленной условиями трудового договораЗадачами настоящей проверки являются надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права обеспечение соблюдения и защиты прав и свобод граждан включая право на безопасные условия труда обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового праваПредметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

Рассмотрение обращения от 09032021 года 28749121ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части оплаты труда режима труда и рабочего времени окончательного расчета привлечения к работе не обусловленной условиями трудового договора

Выявленные нарушения (6 шт.):

• Из табеля учета рабочего времени следует что работник отработал 4578 января 2020г 23 февраля 2020г 1 9 мая 2020г4 ноября 2020г8 марта 2020г 12 июня 2019г 4 ноября 2019г Из расчетных листков за указанные периоды отсутствуют сведения о начислении работнику оплаты за работу в нерабочие праздничные дни в нарушение ст 112 153 ТК РФ
• Выплата заработной платы за декабрь 2020г произведена в нарушение сроков в не соответствие ч 6 ст 136 ТК РФ Не выплата заработной платы за декабрь 2020г в размере 10 000 рублей не подтвердилась выплата произведена в полном объемеПри этом компенсация за несвоевременную выплату заработной платы за декабрь 2020г не произведена в нарушение ст 236 ТК РФ
• Из расчетного листка за июль 2019г следует что заработная плата работнику начисляется исходя из тарифной ставки в размере 110 рублей вместо установленной трудовым договором 155 рублей Таким образом заработная плата работнику за июль 2019г начислена не в полном объеме в нарушение ч 2 ст 22 ч 6 ст 136 ТК РФ
• Выплата компенсации за неиспользованные дни отпуска в размере 2 рублей не произведена работнику в нарушение ст 127 ТК РФ
• Компенсация за неиспользованные дни отпуска начислена не в полном объеме в нарушение ст 127 ТК РФ 139 ТК РФ Постановления Правительства РФ от 24122007 N 922 Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы
• График работы на вахте отсутствует что свидетельствует также о не ознакомлении работника с графиком работы на вахте за два месяца в нарушение ст 301 ТК РФ

Нарушенный правовой акт:

• ст 112 153 ТК РФ
• ч 6 ст 136 ТК РФ
• ст 236 ТК РФ
• ч 2 ст 22 ч 6 ст 136 ТК РФ
• ст 127 ТК РФ
• ст 127 ТК РФ 139 ТК РФ Постановления Правительства РФ от 24122007 N 922 Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы
• ст 301 ТК РФ
• Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58 ФЗ статьи 2 21 22 356 357 абзац 4 части 7 статьи 360 Трудового кодекса Российской Федерации Кодекс об административных правонарушениях Российской Федерации подпункт а пункта 2 части 2 статьи 10 Федерального закона от 26 декабря 2008 г 294 ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля» подпункт «в» пункта 1 подпункт «а» пункта 2 Постановления Правительства РФ от 03042020 438 «Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля надзора муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля надзора и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей Положение о Федеральной службе по труду и занятости утверждённое Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права» от 01 сентября 2012 года 875 Положение о Государственной инспекции труда в Амурской области

Выданные предписания:

• Произвести выплату работнику за работу в нерабочие праздничные дни 4578 января 2020г 23 февраля 2020г 1 9 мая 2020г4 ноября 2020г8 марта 2020г 12 июня 2019г 4 ноября 2019г согласно ст 112 153 ТК РФ
• Начислить и выплатить работнику компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы за декабрь 2020г в соответствии со ст 236 ТК РФ
• Произвести перерасчет заработной платы работнику за июль 2019г в соответствии с ч 2 ст 22 ч 6 ст 136 ТК РФ
• Выплатить работнику компенсацию за неиспользованные дни отпуска в размере 2 рублей согласно ст 127 ТК РФ
• Произвести работнику перерасчет компенсации за неиспользованные дни отпуска с учетом включения в средний заработок премиальных выплат в соответствии со ст 127 ТК РФ 139 ТК РФ Постановления Правительства РФ от 24122007 N 922 Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы
• Обеспечить ведение графиков работы на вахте а также ознакомление работников с графиком работы на вахте за два месяца согласно ст 301 ТК РФ