Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ КЛЮЧ
№282100084497
🔢 ИНН:
2826005278
🆔 ОГРН:
1082808000868
📍 Адрес:
676009 АМУРСКАЯ ОБЛАСТЬ РАЙОН СКОВОРОДИНСКИЙ СЕЛО ТАЛДАНУЛИЦА СУВОРОВА ДОМ 2 КВАРТИРА 1
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
22.03.2021
🎯
Основание проведения
Настоящая проверка проводится с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права рассмотрение обращения ... Еще...Настоящая проверка проводится с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права рассмотрение обращения от 11032021 года 28755821ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части оплаты трудаЗадачами настоящей проверки являются надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права обеспечение соблюдения и защиты прав и свобод граждан включая право на безопасные условия труда обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового праваПредметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами
⚠️
Выявленные нарушения (7 шт.)
Сроки выплаты заработной платы работнику не установлены что является нарушением требований ч 6 ст 136 ТК РФСогласно платежным ведомостям представленным ООО «Ключ» к проверке в периоды с 06052020 г по 31072020 г и с 15092020 г по 08102020 г заработная плата выплачивалась работнику единожды в месяц 15... Еще...Сроки выплаты заработной платы работнику не установлены что является нарушением требований ч 6 ст 136 ТК РФСогласно платежным ведомостям представленным ООО «Ключ» к проверке в периоды с 06052020 г по 31072020 г и с 15092020 г по 08102020 г заработная плата выплачивалась работнику единожды в месяц 15062020 г 14072020 г 14082020 г 08102020 г в нарушение требований ч 6 ст 136 ТК РФ
В ходе проверки установлено что в нарушение требований стст 114 115 ТК РФ ч 1 ст 127 ТК РФ работнику не начислены и не выплачены компенсации за неиспользованные отпуска за оба периода работы с 06052020 г по 31072020 г и с 15092020 г по 08102020 г
В ходе проверки установлено что в нарушение требований ч 4 ст 841 ст 140 ТК РФ нарушен срок выплаты окончательного расчета работнику при увольнении 31072020 г
В нарушение ст 236 ТК РФ ООО «Ключ» не начислило и не выплатило работнику компенсацию за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении за 14 дней
Трудовой договор 6 от 06052020 г заключенный с работником подписан работником однако не подписан работодателем что является нарушением ст 67 ТК РФ Аналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 гКроме того в обоих трудовых договорах отсутствует отметка с подписью раб... Еще...Трудовой договор 6 от 06052020 г заключенный с работником подписан работником однако не подписан работодателем что является нарушением ст 67 ТК РФ Аналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 гКроме того в обоих трудовых договорах отсутствует отметка с подписью работника о выдаче второго экземпляра договора на руки работнику что является нарушением ст 67 ТК РФ согласно которой получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора хранящемся у работодателя
В ходе проверки установлено что в Трудовом договоре 6 от 06052020 г заключенном с работником нет информации об установлении работнику районного коэффициента и надбавки к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока что является нарушением требований абз 5 ч 2 ст 57 ТК РФ ст 129 ... Еще...В ходе проверки установлено что в Трудовом договоре 6 от 06052020 г заключенном с работником нет информации об установлении работнику районного коэффициента и надбавки к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока что является нарушением требований абз 5 ч 2 ст 57 ТК РФ ст 129 ТК РФАналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 гВместе с тем из анализа расчетных листков работника за май 2020 г июнь 2020 г июль 2020 г сентябрь 2020 г установлено что районный коэффициент и надбавка к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока начислялись и выплачивались работнику
В ходе анализа документов предоставленных ООО «Ключ» для проведения проверки установлено что содержание Приказа о приеме на работу машиниста самоходного крана от 06052020 г 5 не соответствует содержанию Трудового договора 6 от 06052020 г заключенного с работником в части длительности испытательног... Еще...В ходе анализа документов предоставленных ООО «Ключ» для проведения проверки установлено что содержание Приказа о приеме на работу машиниста самоходного крана от 06052020 г 5 не соответствует содержанию Трудового договора 6 от 06052020 г заключенного с работником в части длительности испытательного срока работника В соответствии с п 25 Трудового договора 6 от 06052020 г при заключении настоящего договора Работнику устанавливается испытание продолжительностью две недели Однако согласно Приказу о приеме на работу от 06052020 г 6 работнику установлен испытательный срок один месяцТаким образом в нарушение требований ст 68 ТК РФ содержание приказа распоряжения работодателя о приеме работника на работу не соответствует условиям заключенного трудового договораАналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 г и Приказа о приеме на работу машиниста самоходного крана от 15092020 г 12
Государственная инспекция труда в Амурской области 22.03.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ КЛЮЧ (ИНН: 2826005278) , адрес: 676009 АМУРСКАЯ ОБЛАСТЬ РАЙОН СКОВОРОДИНСКИЙ СЕЛО ТАЛДАНУЛИЦА СУВОРОВА ДОМ 2 КВАРТИРА 1
Выявленные нарушения (7 шт.):
Сроки выплаты заработной платы работнику не установлены что является нарушением требований ч 6 ст 136 ТК РФСогласно платежным ведомостям представленным ООО «Ключ» к проверке в периоды с 06052020 г по 31072020 г и с 15092020 г по 08102020 г заработная плата выплачивалась работнику единожды в месяц 15062020 г 14072020 г 14082020 г 08102020 г в нарушение требований ч 6 ст 136 ТК РФ
В ходе проверки установлено что в нарушение требований стст 114 115 ТК РФ ч 1 ст 127 ТК РФ работнику не начислены и не выплачены компенсации за неиспользованные отпуска за оба периода работы с 06052020 г по 31072020 г и с 15092020 г по 08102020 г
В ходе проверки установлено что в нарушение требований ч 4 ст 841 ст 140 ТК РФ нарушен срок выплаты окончательного расчета работнику при увольнении 31072020 г
В нарушение ст 236 ТК РФ ООО «Ключ» не начислило и не выплатило работнику компенсацию за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении за 14 дней
Трудовой договор 6 от 06052020 г заключенный с работником подписан работником однако не подписан работодателем что является нарушением ст 67 ТК РФ Аналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 гКроме того в обоих трудовых договорах отсутствует отметка с подписью работника о выдаче второго экземпляра договора на руки работнику что является нарушением ст 67 ТК РФ согласно которой получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора хранящемся у работодателя
В ходе проверки установлено что в Трудовом договоре 6 от 06052020 г заключенном с работником нет информации об установлении работнику районного коэффициента и надбавки к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока что является нарушением требований абз 5 ч 2 ст 57 ТК РФ ст 129 ТК РФАналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 гВместе с тем из анализа расчетных листков работника за май 2020 г июнь 2020 г июль 2020 г сентябрь 2020 г установлено что районный коэффициент и надбавка к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока начислялись и выплачивались работнику
В ходе анализа документов предоставленных ООО «Ключ» для проведения проверки установлено что содержание Приказа о приеме на работу машиниста самоходного крана от 06052020 г 5 не соответствует содержанию Трудового договора 6 от 06052020 г заключенного с работником в части длительности испытательного срока работника В соответствии с п 25 Трудового договора 6 от 06052020 г при заключении настоящего договора Работнику устанавливается испытание продолжительностью две недели Однако согласно Приказу о приеме на работу от 06052020 г 6 работнику установлен испытательный срок один месяцТаким образом в нарушение требований ст 68 ТК РФ содержание приказа распоряжения работодателя о приеме работника на работу не соответствует условиям заключенного трудового договораАналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 г и Приказа о приеме на работу машиниста самоходного крана от 15092020 г 12
Нарушенный правовой акт:
Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58 ФЗ статьи 2 21 22 356 357 абзац 4 части 7 статьи 360 Трудового кодекса Российской Федерации Кодекс об административных правонарушениях Российской Федерации подпункт а пункта 2 части 2 статьи 10 Федерального закона от 26 декабря 2008 г 294 ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля» подпункт «в» пункта 1 подпункт «а» пункта 2 Постановления Правительства РФ от 03042020 438 «Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля надзора муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля надзора и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей Положение о Федеральной службе по труду и занятости утверждённое Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права» от 01 сентября 2012 года 875 Положение о Государственной инспекции труда в Амурской области
Выданные предписания:
Начислить и выплатить работнику компенсацию за неиспользованный отпуск в периоды работы с 06052020 г по 31072020 гза неиспользованный отпуск в периоды работы с 15092020 г по 08102020 г Основание ч 1 ст 127 стст 114 115 Трудового кодекса Российской Федерации
Начислить и выплатить работнику компенсацию за нарушение сроков выплаты окончательного расчета при увольнении 31072020 г на 14 дней согласно ст 236 ТК РФОснование ст 236 Трудового кодекса Российской Федерации
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
676009 АМУРСКАЯ ОБЛАСТЬ РАЙОН СКОВОРОДИНСКИЙ СЕЛО ТАЛДАНУЛИЦА СУВОРОВА ДОМ 2 КВАРТИРА 1
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Представительство
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2021-04-15T05:00:00.000000Z
Место составления акта о проведении КНМ
675000 Амурская область г Благовещенск ул Амурская д 145
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2021-03-22T07:30:00.000000Z
Длительность КНМ (в днях)
19
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
5
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Пегушин Дмитрий Викторович
Должность
Старший государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
ФИО
Чубыкина Екатерина Игоревна
Должность
Начальник отдела федерального государственного контроля надзора в сфере охраны труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
Сроки выплаты заработной платы работнику не установлены что является нарушением требований ч 6 ст 136 ТК РФСогласно платежным ведомостям представленным ООО «Ключ» к проверке в периоды с 06052020 г по 31072020 г и с 15092020 г по 08102020 г заработная плата выплачивалась работнику единожды в месяц 15062020 г 14072020 г 14082020 г 08102020 г в нарушение требований ч 6 ст 136 ТК РФ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В ходе проверки установлено что в нарушение требований стст 114 115 ТК РФ ч 1 ст 127 ТК РФ работнику не начислены и не выплачены компенсации за неиспользованные отпуска за оба периода работы с 06052020 г по 31072020 г и с 15092020 г по 08102020 г
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В ходе проверки установлено что в нарушение требований ч 4 ст 841 ст 140 ТК РФ нарушен срок выплаты окончательного расчета работнику при увольнении 31072020 г
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В нарушение ст 236 ТК РФ ООО «Ключ» не начислило и не выплатило работнику компенсацию за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении за 14 дней
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
Трудовой договор 6 от 06052020 г заключенный с работником подписан работником однако не подписан работодателем что является нарушением ст 67 ТК РФ Аналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 гКроме того в обоих трудовых договорах отсутствует отметка с подписью работника о выдаче второго экземпляра договора на руки работнику что является нарушением ст 67 ТК РФ согласно которой получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре трудового договора хранящемся у работодателя
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В ходе проверки установлено что в Трудовом договоре 6 от 06052020 г заключенном с работником нет информации об установлении работнику районного коэффициента и надбавки к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока что является нарушением требований абз 5 ч 2 ст 57 ТК РФ ст 129 ТК РФАналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 гВместе с тем из анализа расчетных листков работника за май 2020 г июнь 2020 г июль 2020 г сентябрь 2020 г установлено что районный коэффициент и надбавка к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока начислялись и выплачивались работнику
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
В ходе анализа документов предоставленных ООО «Ключ» для проведения проверки установлено что содержание Приказа о приеме на работу машиниста самоходного крана от 06052020 г 5 не соответствует содержанию Трудового договора 6 от 06052020 г заключенного с работником в части длительности испытательного срока работника В соответствии с п 25 Трудового договора 6 от 06052020 г при заключении настоящего договора Работнику устанавливается испытание продолжительностью две недели Однако согласно Приказу о приеме на работу от 06052020 г 6 работнику установлен испытательный срок один месяцТаким образом в нарушение требований ст 68 ТК РФ содержание приказа распоряжения работодателя о приеме работника на работу не соответствует условиям заключенного трудового договораАналогичное нарушение выявлено при проверке Трудового договора 10 от 15092020 г и Приказа о приеме на работу машиниста самоходного крана от 15092020 г 12
Судебные сведения о выявленных нарушениях
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст
Юр лицо признано виновным по ч6 ст 527 КоАП РФ и назначено административное наказание в виде административного штрафа в размере 30000 рублей постановление 28755821ОБ122104И105 Должностное лицо признано виновным по ч6 ст 527 КоАП РФ и назначено административное наказание в виде административного штрафа в размере 10000 рублей постановление 28755821ОБ122468И105
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
28755821ОБ121656И105
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-04-15
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-04-30
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Начислить и выплатить работнику компенсацию за неиспользованный отпуск в периоды работы с 06052020 г по 31072020 гза неиспользованный отпуск в периоды работы с 15092020 г по 08102020 г Основание ч 1 ст 127 стст 114 115 Трудового кодекса Российской Федерации
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
28755821ОБ121656И105
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-04-15
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2021-04-30
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Начислить и выплатить работнику компенсацию за нарушение сроков выплаты окончательного расчета при увольнении 31072020 г на 14 дней согласно ст 236 ТК РФОснование ст 236 Трудового кодекса Российской Федерации
Cубъект КНМ
Тип субъекта КНМ
ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ КЛЮЧ
ИНН
2826005278
ОГРН
1082808000868
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Документарная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316593386
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Амурской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1022800527716
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ
ФИО
Чубыкина Екатерина Игоревна
Должность
Начальник отдела главный государственный инспектор труда по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
ФИО
Пегушин Дмитрий Викторович
Должность
Государственный инспектор труда по охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2021-03-22
Дата окончания проведения мероприятия
2021-04-16
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях)
20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Да
Цели, задачи, предмет КНМ
Настоящая проверка проводится с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права рассмотрение обращения от 11032021 года 28755821ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части оплаты трудаЗадачами настоящей проверки являются надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права обеспечение соблюдения и защиты прав и свобод граждан включая право на безопасные условия труда обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового праваПредметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
запросить документы и объяснения по делу ознакомиться с документами связанными с целью задачами и предметом внеплановой проверки на предмет соответствия их трудовому законодательству и иным нормативным правовым актам содержащим нормы трудового права оформить акт проверки и иные документы оформление которых предусмотрено ТК РФ КоАП РФ по результатам проверки
Дата начала
2021-03-22
Дата окончания проведения мероприятия
2021-04-16
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ
Рассмотрение обращения от 11032021 года 28755821ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части оплаты труда
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
28755821ОБ121159И105
Правовое основание КНМ
Положение нормативно-правового акта
Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58 ФЗ статьи 2 21 22 356 357 абзац 4 части 7 статьи 360 Трудового кодекса Российской Федерации Кодекс об административных правонарушениях Российской Федерации подпункт а пункта 2 части 2 статьи 10 Федерального закона от 26 декабря 2008 г 294 ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля» подпункт «в» пункта 1 подпункт «а» пункта 2 Постановления Правительства РФ от 03042020 438 «Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля надзора муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля надзора и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей Положение о Федеральной службе по труду и занятости утверждённое Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права» от 01 сентября 2012 года 875 Положение о Государственной инспекции труда в Амурской области