Причина проверки:

Настоящая проверка проводится с целью осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права защиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращений от 11032021 28755121ОБ от 15032021 28759021ОБ от 23032021 года 28771121ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части предоставления отпуска в неполном объеме оплаты труда выплаты окончательного расчета в том числе компенсации за не использованный отпуск в неполном объеме изменении условий трудового договораЗадачами настоящей проверки являются надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права обеспечение соблюдения и защиты прав и свобод граждан включая право на безопасные условия труда обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового праваПредметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

Рассмотрение обращений от 11032021 28755121ОБ от 15032021 28759021ОБ от 23032021 года 28771121ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части предоставления отпуска в неполном объеме оплаты труда выплаты окончательного расчета в том числе компенсации за не использованный отпуск в неполном объеме изменении условий трудового договора

Выявленные нарушения (1 шт.):

• Проверкой установлено что в день увольнения работодатель имел возможности выплатить работнику окончательный расчет в полном объеме Поскольку выплата заработной платы производится путем перечисления на расчетный счет в банке следовательно отказ работника от получения причитающихся сумм или отсутствие работника на работе не препятствует работодателю своевременно перечислить причитающиеся суммы на банковский счет работника на который перечисляется заработная плата Однако окончательный в день увольнения работника не произведен в нарушении ст140 ТК РФВ ходе проверки документы подтверждающие начисление и выплату денежной компенсации за несвоевременную выплату окончательного расчета не предоставлены следовательно указанная выплата работнику не произведена

Нарушенный правовой акт:

• Конвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58 ФЗ статьи 2 21 22 356 357 абзац 4 части 7 статьи 360 Трудового кодекса Российской Федерации Кодекс об административных правонарушениях Российской Федерации подпункт а пункта 2 части 2 статьи 10 Федерального закона от 26 декабря 2008 г 294 ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля» подпункт «в» пункта 1 подпункт «а» пункта 2 Постановления Правительства РФ от 03042020 438 «Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля надзора муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля надзора и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей Положение о Федеральной службе по труду и занятости утверждённое Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права» от 01 сентября 2012 года 875 Положение о Государственной инспекции труда в Амурской области

Выданные предписания:

• В соответствии с требованиями ст 236 Трудового кодекса РФ начислить и выплатить работнику денежную компенсации за несвоевременную выплату окончательного расчета