Причина проверки:

Осуществления федерального государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защиты прав и интересов работников, (в связи с поступившим обращением №29/7-227-20-ОБ)

Выявленные нарушения (3 шт.):

• В ходе проверки установлено, что работники Усачева В.Н.- генеральный директор, Кузнецова И.А.- главный бухгалтер, продавцы-кассиры: Гулякина А.В., Бобина О.В., Кашина А.В., Попова С.Н., Пеньевкая Г.А.- в нарушение действующего законодательства допущены к работе без прохождения медицинского осмотра, предусмотренного Приказом Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н. В ходе проверки установлено, что представленные работодателем санитарные книжки продавцов-кассиров Бобиной О.В. и Гулякиной А.В., не являются доказательством прохождения предварительного медицинского освидетельствования, на основании приказа Минздравсоцразвития Российской Федерации от 12.04.2011 года № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда». В соответствии с п.3 ч.1 ст. 76 Трудового кодекса РФ, п.12 части 2 статьи 212 работодатель обязан обеспечить недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, а также в случае медицинских противопоказаний. Согласно табелям рабочего времени, расчетным листкам, ведомостям за ноябрь-декабрь 2019 работники Усачева В.Н.- генеральный директор, Кузнецова И.А.- главный бухгалтер, продавцы-кассиры: Кашина А.В., Попова С.Н., Пеньевкая Г.А., Кузнецова И.А. были допущены (не отстранены от работы) как не прошедшие в установленном порядке обязательный медицинский предварительный (периодический) осмотр.
• В ходе проверки установлено, что руководитель ООО «Современная торговля» Усачева В.Н.в нарушении требований ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 1.5. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденных Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. №1/29 не прошел обучение и проверку знаний требований охраны труда.
• В нарушение ст. 212 ТК РФ, гл. 2 (ч. 1 ст. 9, ч.2 ст.8) Федерального закона юридическим лицом ООО «Современная торговля» не обеспечено проведение специальной оценки условий труда, а именно нарушен порядок проведения СОУТ (работодателем не утвержден перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда, не создана комиссия по проведению специальной оценки условий труда, не утвержден график проведения специальной оценки условий труда, договор гражданско-правового характера с организацией, соответствующей требованиям ст. 19 № 426-ФЗ от 28.12.2013 года « О специальной оценке условий труда», не заключен).

Нарушенный правовой акт:

• статьи 212 Трудового кодекса РФ
• ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 1.5. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденных Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. №1/29
• Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»
• ст. 12 Конвенции №81 Международной организации труда «Об инспекции труда в промышленности и торговле», принята в г. Женеве 11.07.1947 на 30-ой сессии Генеральной конференции МОТ; абз. 6 ч. 7 ст. 360 Трудового кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ; пп 12 п. 4 ст. 1 Федерального закона от 26.12.2008 №294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"; абз. 4 пп б) п 10. Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного Постановление Правительства РФ от 01.09.2012 №875, п. 10.1.1. Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости - Государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе, утвержденное Приказом Роструда от 31.03.2017 №206