РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД АРХАНГЕЛЬСК" "КУЛЬТУРНЫЙ ЦЕНТР "МАЙМАКСА"
№292004283565

🔢 ИНН:
2928000350
🆔 ОГРН:
1022900544149
📍 Адрес:
163025, АРХАНГЕЛЬСКАЯ, АРХАНГЕЛЬСК, ЛЕСОТЕХНИЧЕСКАЯ, дом 1,
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
18.02.2020

Государственная инспекция труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе 18.02.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД АРХАНГЕЛЬСК" "КУЛЬТУРНЫЙ ЦЕНТР "МАЙМАКСА" (ИНН: 2928000350) , адрес: 163025, АРХАНГЕЛЬСКАЯ, АРХАНГЕЛЬСК, ЛЕСОТЕХНИЧЕСКАЯ, дом 1,

Причина проверки:

Осуществления федерального государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защиты прав и интересов работников, (в связи с поступившим обращением №29/7-219-20-ОБ)

Цели, задачи проверки:

в связи с поступившим обращением №29/7-219-20-ОБ

Выявленные нарушения (2 шт.):
  • 1. В нарушении требований ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.5. Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. №1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» (с изменениями и дополнениями), работодателем не соблюдается периодичность проведения повторных инструктажей работников (1 раз в 6 мес.). Из представленных работодателем документов установлено, что повторный инструктаж Бахтиной С. С., был проведен 06.09.2019 г., предыдущий повторный инструктаж проведен 19.02.2018 г., спустя 1 год 7 месяца. Повторный инструктаж Дубровина А. В., был проведен 06.09.2019 г., предыдущий повторный инструктаж проведен 16.02.2018 г, спустя 1 год 7 месяцев.
  • В ходе проведения проверки установлено, что работник по должности - руководитель кружка театральной студии «Импровиз» Дубровина А. В., не прошла предварительный медицинский осмотр, на основании приказа Минздравсоцразвития Российской Федерации от 12.04.2011 года № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда». Таким образом, Дубровина А. В. допущена к работе без прохождения медицинского осмотра, на основании приказа Минздравсоцразвития Российской Федерации от 12.04.2011 года № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».
Нарушенный правовой акт:
  • ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.5. Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. №1/29
  • пунктом 11 части 2 статьи 212 Трудового кодекса РФ , - пункт п.18 приложения 2 приказа Минздравсоцразвития Российской Федерации от 12.04.2011 года № 302н
  • ст. 12 Конвенции №81 Международной организации труда «Об инспекции труда в промышленности и торговле», принята в г. Женеве 11.07.1947 г. на 30-ой сессии Генеральной конференции МОТ; абз. 6 ч. 7 ст. 360 Трудового кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ; пп 12 п. 4 ст. 1 Федерального закона от 26.12.2008 №294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"; абз. 4 пп б) п 10. Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного Постановление Правительства РФ от 01.09.2012 №875, п. 10.1.1. Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости - Государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе, утвержденное Приказом Роструда от 31.03.2017 №206
Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 163025, АРХАНГЕЛЬСКАЯ, АРХАНГЕЛЬСК, ЛЕСОТЕХНИЧЕСКАЯ, дом 1,
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Умеренный риск (5 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 18.03.2020 16:27:00
Место составления акта о проведении КНМ 163071, г. Архангельск, ул. Тимме, д.23, корп.1, этаж 4,
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 18.03.2020
Длительность КНМ (в днях) 20

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Аверина Валентина Степановна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 1. В нарушении требований ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.5. Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. №1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» (с изменениями и дополнениями), работодателем не соблюдается периодичность проведения повторных инструктажей работников (1 раз в 6 мес.). Из представленных работодателем документов установлено, что повторный инструктаж Бахтиной С. С., был проведен 06.09.2019 г., предыдущий повторный инструктаж проведен 19.02.2018 г., спустя 1 год 7 месяца. Повторный инструктаж Дубровина А. В., был проведен 06.09.2019 г., предыдущий повторный инструктаж проведен 16.02.2018 г, спустя 1 год 7 месяцев.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В ходе проведения проверки установлено, что работник по должности - руководитель кружка театральной студии «Импровиз» Дубровина А. В., не прошла предварительный медицинский осмотр, на основании приказа Минздравсоцразвития Российской Федерации от 12.04.2011 года № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда». Таким образом, Дубровина А. В. допущена к работе без прохождения медицинского осмотра, на основании приказа Минздравсоцразвития Российской Федерации от 12.04.2011 года № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате ч 1 ст 5.27.1 КоАП РФ

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.5. Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. №1/29
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате ч 3 ст 5.27.1 КоАП РФ

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта пунктом 11 части 2 статьи 212 Трудового кодекса РФ , - пункт п.18 приложения 2 приказа Минздравсоцразвития Российской Федерации от 12.04.2011 года № 302н
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ МУНИЦИПАЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД АРХАНГЕЛЬСК" "КУЛЬТУРНЫЙ ЦЕНТР "МАЙМАКСА"
ИНН проверяемого лица 2928000350
ОГРН проверяемого лица 1022900544149

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Умеренный риск (5 класс)

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316463668
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1022900545535
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 18.02.2020
Дата окончания проведения мероприятия 18.03.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Осуществления федерального государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защиты прав и интересов работников, (в связи с поступившим обращением №29/7-219-20-ОБ)

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ проинспектировать исполнение работодателем требований Трудового кодекса РФ и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права: 1) рассмотреть соответствие нормативных локальных документов (приказы, распоряжения, трудовые договоры, коллективные договоры и т.д.) юридических лиц или индивидуальных предпринимателей требованиям действующего законодательства о труде и об охране труда; Мероприятия провести в срок с 18.02.2019 г. по 18.03.2020 г.
Дата начала проведения мероприятия 18.02.2020
Дата окончания проведения мероприятия 18.03.2020

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ в связи с поступившим обращением №29/7-219-20-ОБ
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 29/7-219-20-ОБ/12-927-И/21-73
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 10.02.2020

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта ст. 12 Конвенции №81 Международной организации труда «Об инспекции труда в промышленности и торговле», принята в г. Женеве 11.07.1947 г. на 30-ой сессии Генеральной конференции МОТ; абз. 6 ч. 7 ст. 360 Трудового кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ; пп 12 п. 4 ст. 1 Федерального закона от 26.12.2008 №294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"; абз. 4 пп б) п 10. Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного Постановление Правительства РФ от 01.09.2012 №875, п. 10.1.1. Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости - Государственной инспекции труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе, утвержденное Приказом Роструда от 31.03.2017 №206
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой