Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "КОММУНАЛЬЩИК"
№29220023732602938850

🔢 ИНН:	3520006854
🆔 ОГРН:	1053500430367
📍 Адрес:	162840, ОБЛАСТЬ, ВОЛОГОДСКАЯ, РАЙОН, УСТЮЖЕНСКИЙ, ГОРОД, УСТЮЖНА, ПЕРЕУЛОК, БОГАТЫРЕВА, 13, 350220010000004
🔍 Тип проверки:	Объявление предостережения
📌 Статус:	Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	19.08.2022

Северное межрегиональное управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "КОММУНАЛЬЩИК" (ИНН: 3520006854) , адрес: 162840, ОБЛАСТЬ, ВОЛОГОДСКАЯ, РАЙОН, УСТЮЖЕНСКИЙ, ГОРОД, УСТЮЖНА, ПЕРЕУЛОК, БОГАТЫРЕВА, 13, 350220010000004

Смотреть все проверки данной организации (9 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Северное межрегиональное управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования

Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение	Федеральный государственный экологический контроль (надзор)

Вид КНМ

Значение	Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица	3520006854
ОГРН проверяемого лица	1053500430367
Наименование проверочного листа	МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "КОММУНАЛЬЩИК"
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл	ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	36.00.1
Наименование проверочного листа	Забор и очистка воды для питьевых и промышленных нужд

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ	162840, ОБЛАСТЬ, ВОЛОГОДСКАЯ, РАЙОН, УСТЮЖЕНСКИЙ, ГОРОД, УСТЮЖНА, ПЕРЕУЛОК, БОГАТЫРЕВА, 13, 350220010000004

Тип объекта

Значение	Производственные объекты

Вид Объекта

Значение	деятельность (действия (бездействие) юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, граждан, в рамках которой должны соблюдаться обязательные требования в области охраны окружающей среды

Подвид объекта

Значение	деятельность (действия (бездействие) юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, граждан, в рамках которой должны соблюдаться обязательные требования в области охраны окружающей среды

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Кононова Янина Валерьевна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение	главный специалист-эксперт территориального органа Федеральной службы по надзору в сфере природопользования

Контрольно надзорный орган

Значение	Северное межрегиональное управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования

Основания проведения КНМ

Признак главной записи	Нет
Требует согласования	Нет

Тип основани проведения КНМ

Наименование проверочного листа	(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	PM_1
Цифровой код	5.0.1
Может иметь текст в свободной форме	Нет
Требует согласования	Нет
Требует указания даты	Нет

Описание

Значение	В Государственную инспекцию труда в Амурской области (далее - Инспекция) 01.08.2022 г. поступило заявление работника Акционерного общества «Промстрой» (далее – АО «Промстрой») Добижа Олега Валентиновича о нарушении его трудовых прав в части не предоставления ему работы, обусловленной трудовым договором – не вызовом на объект работы с междувахтового отдыха, что привело к отсутствию средств к существованию. Согласно ч. 1 ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работник имеет право на предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором; своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Согласно ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Инспекцией направлен запрос в адрес АО «Промстрой» с предложением предоставить пояснения и документы по доводам заявления Добижа О.В. В адрес инспекции поступил ответ заместителя генерального директора по управлению персоналом АО «Промстрой» от 08.08.2022 г. № ДМ-01-371, из которого следует, что на объекте АО «Промстрой», котором работает Добижа О.В., был объявлен простой по не зависящим от работодателя и работника причинам. АО «Промстрой» предоставлена копия уведомления АО «НИПИГАЗ» в адрес АО «Промстрой» от 19.04.2022 г., согласно которому генподрядчик (АО «НИПИГАЗ») уведомляет подрядчика (АО «Промстрой») о приостановке выполнения работ по заключенному договору о строительстве объектов Амурского газохимического комплекса с 15.04.2022 г. Согласно абз. 3 ст. 72.2 ТК РФ простоем является временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера). Согласно ч.ч. 1-2 ст. 157 ТК РФ время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя. Согласно ответу АО «Промстрой», с 21.04.2022 по 15.06.2022 Добижа О.В. находился на междувахтом отдыхе. С 16.06.2022 г. по окончанию междувахтового отдыха работнику Добижа О.В. в соответствии с требованиями трудового законодательства оплачивается простой. Работодателем предоставлены расчетные листки Добижа О.В. за июнь 2022 г. и июль 2022 г. Так, согласно расчётному листку Добижа О.В. за июнь 2022 г. работнику начислена оплата простоя по не зависящим от работодателя причинам за период с 16.06.2022 по 30.06.2022 (13 дней) в сумме 7175,09 рублей. За вычетом НДФЛ в размере 933,00 рублей работнику к выплате полагается сумма 6249,09 рублей. Выплата указанной суммы Добижа О.В. подтверждается платежным поручением от 18.07.2022 г. № 25813 и списком перечисляемой в банк зарплаты от 18.07.2022 г. № 4936. Согласно расчётному листку Добижа О.В. за июль 2022 г. работнику начислена оплата простоя по не зависящим от работодателя причинам за 26 дней в сумме 14350,18 рублей, а также компенсация за задержку заработной платы 11,86 рублей. За вычетом НДФЛ в размере 1865,00 рублей работнику к выплате полагается сумма 12497,04 рублей. АО «Промстрой» 15.08.2022 г. выплачено Добиже О.В. 12485,18 руб., что подтверждается платежным поручением от 15.08.2022 г. № 25245 и списком перечисляемой в банк зарплаты от 15.08.2022 г. № 5059. При этом, работодатель не предоставил Инспекции какой-либо распорядительный документ организации, подтверждающий введение простоя в АО «Промстрой», в связи с чем сделать однозначный вывод о том, что работодателем не предоставлена работнику работа, обусловленная трудовым договором, в связи с введением простоя по не зависящим от работодателя и работника причинам, не предоставляется возможным. В связи с вышеизложенным, указанные в обращении сведения дают основания полагать о возможном нарушении требований трудового законодательства, создающем угрозу причинения вреда охраняемым законам ценностям, а именно праву работника предоставление работы, обусловленной трудовым договором. Согласно ст. 49 Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» в случае наличия у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся нарушениях обязательных требований или признаках нарушений обязательных требований и (или) в случае отсутствия подтвержденных данных о том, что нарушение обязательных требований причинило вред (ущерб) охраняемым законом ценностям либо создало угрозу причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, контрольный (надзорный) орган объявляет контролируемому лицу предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагает принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований. Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований объявляется и направляется контролируемому лицу в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом, и должно содержать указание на соответствующие обязательные требования, предусматривающий их нормативный правовой акт, информацию о том, какие конкретно действия (бездействие) контролируемого лица могут привести или приводят к нарушению обязательных требований, а также предложение о принятии мер по обеспечению соблюдения данных требований и не может содержать требование представления контролируемым лицом сведений и документов.

Значение

В Государственную инспекцию труда в Амурской области (далее - Инспекция) 01.08.2022 г. поступило заявление работника Акционерного общества «Промстрой» (далее – АО «Промстрой») Добижа Олега Валентиновича о нарушении его трудовых прав в части не предоставления ему работы, обусловленной трудовым договором – не вызовом на объект работы с междувахтового отдыха, что привело к отсутствию средств к существованию. Согласно ч. 1 ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работник имеет право на предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором; своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Согласно ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Инспекцией направлен запрос в адрес АО «Промстрой» с предложением предоставить пояснения и документы по доводам заявления Добижа О.В. В адрес инспекции поступил ответ заместителя генерального директора по управлению персоналом АО «Промстрой» от 08.08.2022 г. № ДМ-01-371, из которого следует, что на объекте АО «Промстрой», котором работает Добижа О.В., был объявлен простой по не зависящим от работодателя и работника причинам. АО «Промстрой» предоставлена копия уведомления АО «НИПИГАЗ» в адрес АО «Промстрой» от 19.04.2022 г., согласно которому генподрядчик (АО «НИПИГАЗ») уведомляет подрядчика (АО «Промстрой») о приостановке выполнения работ по заключенному договору о строительстве объектов Амурского газохимического комплекса с 15.04.2022 г. Согласно абз. 3 ст. 72.2 ТК РФ простоем является временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера). Согласно ч.ч. 1-2 ст. 157 ТК РФ время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя. Согласно ответу АО «Промстрой», с 21.04.2022 по 15.06.2022 Добижа О.В. находился на междувахтом отдыхе. С 16.06.2022 г. по окончанию междувахтового отдыха работнику Добижа О.В. в соответствии с требованиями трудового законодательства оплачивается простой. Работодателем предоставлены расчетные листки Добижа О.В. за июнь 2022 г. и июль 2022 г. Так, согласно расчётному листку Добижа О.В. за июнь 2022 г. работнику начислена оплата простоя по не зависящим от работодателя причинам за период с 16.06.2022 по 30.06.2022 (13 дней) в сумме 7175,09 рублей. За вычетом НДФЛ в размере 933,00 рублей работнику к выплате полагается сумма 6249,09 рублей. Выплата указанной суммы Добижа О.В. подтверждается платежным поручением от 18.07.2022 г. № 25813 и списком перечисляемой в банк зарплаты от 18.07.2022 г. № 4936. Согласно расчётному листку Добижа О.В. за июль 2022 г. работнику начислена оплата простоя по не зависящим от работодателя причинам за 26 дней в сумме 14350,18 рублей, а также компенсация за задержку заработной платы 11,86 рублей. За вычетом НДФЛ в размере 1865,00 рублей работнику к выплате полагается сумма 12497,04 рублей. АО «Промстрой» 15.08.2022 г. выплачено Добиже О.В. 12485,18 руб., что подтверждается платежным поручением от 15.08.2022 г. № 25245 и списком перечисляемой в банк зарплаты от 15.08.2022 г. № 5059. При этом, работодатель не предоставил Инспекции какой-либо распорядительный документ организации, подтверждающий введение простоя в АО «Промстрой», в связи с чем сделать однозначный вывод о том, что работодателем не предоставлена работнику работа, обусловленная трудовым договором, в связи с введением простоя по не зависящим от работодателя и работника причинам, не предоставляется возможным. В связи с вышеизложенным, указанные в обращении сведения дают основания полагать о возможном нарушении требований трудового законодательства, создающем угрозу причинения вреда охраняемым законам ценностям, а именно праву работника предоставление работы, обусловленной трудовым договором. Согласно ст. 49 Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» в случае наличия у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся нарушениях обязательных требований или признаках нарушений обязательных требований и (или) в случае отсутствия подтвержденных данных о том, что нарушение обязательных требований причинило вред (ущерб) охраняемым законом ценностям либо создало угрозу причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, контрольный (надзорный) орган объявляет контролируемому лицу предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагает принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований. Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований объявляется и направляется контролируемому лицу в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом, и должно содержать указание на соответствующие обязательные требования, предусматривающий их нормативный правовой акт, информацию о том, какие конкретно действия (бездействие) контролируемого лица могут привести или приводят к нарушению обязательных требований, а также предложение о принятии мер по обеспечению соблюдения данных требований и не может содержать требование представления контролируемым лицом сведений и документов.

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "КОММУНАЛЬЩИК" №29220023732602938850