Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ "РИКО"
№29241373164611470013

🔢 ИНН:
7718863239
🆔 ОГРН:
1117746812920
📍 Адрес:
163045, обл. Архангельская, г. Архангельск, проезд Четвертый (Кузнечихинский промузел), д 17
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
23.07.2024

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ И НЕНЕЦКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ "РИКО" (ИНН: 7718863239) , адрес: 163045, обл. Архангельская, г. Архангельск, проезд Четвертый (Кузнечихинский промузел), д 17

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 7718863239
ОГРН проверяемого лица 1117746812920
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ "РИКО"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Среднее предприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 49.31
Наименование проверочного листа Деятельность сухопутного пассажирского транспорта: перевозки пассажиров в городском и пригородном сообщении

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 163045, обл. Архангельская, г. Архангельск, проезд Четвертый (Кузнечихинский промузел), д 17

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Аверина Валентина Степановна, тел. 88182290658 (доб. 613)

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ И НЕНЕЦКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате поступили сведения о следующих действиях (бездействии): о нарушении норм ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ), ст. 99 ТК РФ, ст. 136 ТК РФ, ст. 140 ТК РФ, а именно нарушение сроков выплаты заработной платы, сроков выплаты заработной платы, окончательного расчета при увольнении; привлечения к сверхурочной работе без оплаты; отсутствие оплаты за привлечение к сверхурочной работе; соблюдении режима труда и отдыха
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение принять меры по недопущению нарушения требований норм, отраженных в ст. 22 ТК РФ, ст. 99 ТК РФ, ст. 136 ТК РФ, ст. 140 ТК РФ, а именно выплачивать заработную плату работникам в полном размере и в установленные сроки; производить оплату сверхурочной работы работникам; не допускать нарушение режима труда и отдыха работников; выплачивать окончательный расчет в установленный законом срок; не допускать незаконные удержания из заработной платы работников
Вакансии вахтой