Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АРХАНГЕЛЬСКИЙ МОРСКОЙ ТОРГОВЫЙ ПОРТ"
№29251373164618612254

🔢 ИНН:
2901311982
🆔 ОГРН:
1222900006702
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
15.07.2025

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ И НЕНЕЦКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АРХАНГЕЛЬСКИЙ МОРСКОЙ ТОРГОВЫЙ ПОРТ" (ИНН: 2901311982)

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Подробная информация

Данные о прокуратуре

Наименование проверочного листа Прокуратура Архангельской области и Ненецкого автономного округа

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 2901311982
ОГРН проверяемого лица 1222900006702
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АРХАНГЕЛЬСКИЙ МОРСКОЙ ТОРГОВЫЙ ПОРТ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Не является субъектом МСП
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 52.24
Наименование проверочного листа Транспортная обработка грузов

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Большаков Евгений Николаевич

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ И НЕНЕЦКОМ АВТОНОМНОМ ОКРУГЕ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате Поступили сведения о нарушении требований ч. 2 ст. 150, ч. 1 ст. 153, ч. 1 ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации, а именно — 31.03.2025 г. работник Каранский Д.В. привлекался к выполнению работ, которые не оплачены ему по сдельным расценкам за выполненные им работы. В свой выходной день 13.03.2025 г. работник Каранский Д.В. привлекался работодателем к работам в комиссии по Специальной оценке условий труда, работа в выходной день ему не произведена. 18.03.2025 г. работник Каранский Д.В. привлекался работодателем к обучению по безопасной работе на высоте, средний заработок за период обучения ему не выплачен.
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение принять меры по недопущению нарушения требований норм, отраженных в ч. 2 ст. 150, ч. 1 ст. 153, ч. 1 ст. 187 ТК РФ, а именно: при выполнении работником со сдельной оплатой труда работ различной квалификации оплачивать его труд по расценкам выполняемой им работы; работу в выходной или нерабочий праздничный день оплачивать не менее чем в двойном размере; при направлении работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы сохранять за ним среднюю заработную плату по основному месту работы. Оплатить выполнение работником Каранским Д.В. выполненные им 31.03.2025 г. работы в соответствии с ч. 2 ст. 150 ТК РФ. Оплатить время время привлечения работника Каранского Д.В. к работе в комиссии по Специальной оценке условий труда 13.03.2025 г. (его выходной день) в соответствии с нормами ч. 1 ст. 153 ТК РФ. Оплатить Каранскому Д.В. время обучения (18.03.2025 г.) в соответствии с нормами ч. 1 ст. 187 ТК РФ.

Тип документа

Наименование Выписка о проведении мероприятия
Код VP_VII
Вакансии вахтой