Проверка АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БЕЛПАК"
№311900917594

🔢 ИНН:	3123333340
🆔 ОГРН:	1133123022053
📍 Адрес:	308017, Белгородская обл, Белгород, УЛИЦА РАБОЧАЯ, 14
🔎 Тип проверки:	Плановая проверка
📌 Статус:	Завершена
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	01.01.2019

Государственная инспекция труда в Белгородской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БЕЛПАК" (ИНН: 3123333340) , адрес: 308017, Белгородская обл, Белгород, УЛИЦА РАБОЧАЯ, 14

Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (1 шт.):

1. Работники организации Войковская А.И., Михайлов Н.В., Ушаков Б.М., Черткова Н.В. допущены к самостоятельной работе без прохождения в установленном порядке вводного инструктажа по охране труда, что является нарушением ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.2 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от13.01.2003г. "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций". 2. Работникам организации занятым во вредных условиях труда, а также на работах с источниками повышенной опасности не проведено обязательное психиатрическое освидетельствование, что является нарушением ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ, Постановление Правительства РФ от 23 сентября 2002 г. N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности". 3. Работники организации допущены к работе без прохождения в установленном порядке периодических медицинских осмотров, что является нарушением требований ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ.

Выданные предписания:

Обеспечить проведение обязательных психиатрических освидетельствований работников занятых во вредных условия труда, а также на работах с источниками повышенной опасности. Основание: ст.212, ст.213 Трудового кодекса РФ, Постановление Правительства РФ от 23 сентября 2002 г. N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности". Запретить допуск работников организации к работе без прохождения в установленном порядке вводного инструктажа по охране труда. Основание: ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.2 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от13.01.2003г. "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций". Обеспечить проведения периодических медицинских осмотров работникам организации. Основание: ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ.

Смотреть все проверки данной организации (6 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Общая информация

Проверяющая организация:

Государственная инспекция труда в Белгородской области

Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ	308017, Белгородская обл, Белгород, УЛИЦА РАБОЧАЯ, 14
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ	Иное
Адрес объекта проведения КНМ	308017, Белгородская обл, Белгород, УЛИЦА РАБОЧАЯ, 14
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ	Иное

Результат проведения КНМ

Место составления акта о проведении КНМ	ГИТ в БО
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ	Иное
Длительность КНМ (в днях)	1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	6
Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Капустин С.И.
Должность руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Генеральный директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Уполномоченный представитель
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи	Нет

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения	Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)	1. Работники организации Войковская А.И., Михайлов Н.В., Ушаков Б.М., Черткова Н.В. допущены к самостоятельной работе без прохождения в установленном порядке вводного инструктажа по охране труда, что является нарушением ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.2 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от13.01.2003г. "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций". 2. Работникам организации занятым во вредных условиях труда, а также на работах с источниками повышенной опасности не проведено обязательное психиатрическое освидетельствование, что является нарушением ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ, Постановление Правительства РФ от 23 сентября 2002 г. N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности". 3. Работники организации допущены к работе без прохождения в установленном порядке периодических медицинских осмотров, что является нарушением требований ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ.

Характер выявленного нарушения

Сведения о нарушении

Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)

1. Работники организации Войковская А.И., Михайлов Н.В., Ушаков Б.М., Черткова Н.В. допущены к самостоятельной работе без прохождения в установленном порядке вводного инструктажа по охране труда, что является нарушением ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.2 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от13.01.2003г. "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций". 2. Работникам организации занятым во вредных условиях труда, а также на работах с источниками повышенной опасности не проведено обязательное психиатрическое освидетельствование, что является нарушением ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ, Постановление Правительства РФ от 23 сентября 2002 г. N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности". 3. Работники организации допущены к работе без прохождения в установленном порядке периодических медицинских осмотров, что является нарушением требований ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	31/12-390-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	28.01.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	29.03.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Обеспечить проведение обязательных психиатрических освидетельствований работников занятых во вредных условия труда, а также на работах с источниками повышенной опасности. Основание: ст.212, ст.213 Трудового кодекса РФ, Постановление Правительства РФ от 23 сентября 2002 г. N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности". Запретить допуск работников организации к работе без прохождения в установленном порядке вводного инструктажа по охране труда. Основание: ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.2 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от13.01.2003г. "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций". Обеспечить проведения периодических медицинских осмотров работникам организации. Основание: ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	Нет

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Капустин С.И.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Генеральный директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ	Уполномоченный представитель

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ	Нет
Тип субъекта КНМ	ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ	АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БЕЛПАК"
ИНН проверяемого лица	3123333340
ОГРН проверяемого лица	1133123022053
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)	10.11.2013

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ	Выездная
Вид государственного контроля (надзора)	Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП))	Средний риск (4 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	Нарочно
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ	09.01.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	316582016
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)	Государственная инспекция труда в Белгородской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)	1023101673187
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации	10000001182

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия	01.01.2019
Дата окончания проведения мероприятия	28.01.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ	Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях)	1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)	6
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок	Нет
Цели, задачи, предмет КНМ	Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ	Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ	Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения	10.11.2013
Сведения о необходимости согласования КНМ	Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ	Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ	31/12-8-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ	09.01.2019

Проверка АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БЕЛПАК" №311900917594