Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (6 шт.):

• Работники ООО «ЮЗТК» директор Пилипенко Р.П.; главный бухгалтер Марченков А.С.; уборщик производственных и служебных помещений Волкова С.А.; заливщики металла Алфедий В.В., Голобородько С.В., Григорьев Р.В., Данько Р.С., Зозуля А.А., Калмыков С.Г., Катасонов Р.В., Клюковский И.В., Литвинов А.А., Лихонин М.И., Малюков Р.В., Милованов А.Ю., Милованов В.Ю., Мовчан С.А., Муштаргов И.А., Овчаров М.В., Плоских Е.С., Резниченко А.П., также работник Тоцкая А.Е., которая осуществляла трудовую деятельность в период с 07.11.2018 по 04.03.2019 в должности лаборанта участка мехобработки покраски и упаковки; работник Омельчук Н.Д. осуществлявшая трудовую деятельность в ООО «ЮЗТК» в период с 17.05.2017 года по 04.03.2019 года в должности оператора линии покраски не были ознакомлены с результатами специальной оценки условий труда, что является нарушением п.п.4, ч.2. Ст.4 Федерального закона №426-ФЗ от 28.12.2013 г. «О специальной оценки условий труда».
• Работники организации: водители Бережной А.В., Демин М.И., Колесов С.В.,Обернихин А.А., Хомутов А.Н.; водитель погрузчика Шепетин Д.С., допущены к самостоятельной работе, без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, чем нарушены требования ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п.2.2.1. Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003г. "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций".
• Работодателем было представлены Медицинские заключения «О наличии (об отсутствии) инфекционных заболеваний, представляющих опасность для окружающих и являющихся основанием для отказа в выдаче либо аннулирования разрешения на временное проживание иностранных граждан и лиц без гражданства, или вида на жительство, или патента, или разрешения на работу в Российской Федерации» следующих работников: Зозуля А.А., Клюковского И.В., Легашова А.; также были предоставлены Медицинские заключения «О наличии (об отсутствии) у водителей транспортных средств (кандидатов в водителе транспортных средств) медицинских противопоказаний, медицинских заключений или медицинских ограничений к управлению транспортными средствами» на имя: Осинкина С.В.; а также была представлена «Санитарная книжка» на имя Данько Р.С.. Вышеуказанный лица работают по профессии «Заливщик металла». Согласно результатов специальной оценки условий труда и на основании Приказа Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 г. № 302н, Заливщикам металла предусмотрены следующие медицинские осмотры: прил. 1 п. 1.1.4.1 (Химические вещества, обладающие выраженными особенностями действия на организм Кремний диоксид кристаллический, 1 раз в 2 года); п. 1.2.37 (Вещества и соединения, объединенные химической структурой Углерод оксид, 1 раз в 2 года); п. 3.5 (Производственный шум на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых имеется технологическое оборудование, являющееся источником шума, 1 раз в год); п. 3.9 (Повышенная температура воздуха в производственных помещениях и на открытой территории, 1 раз в 2 года); п. 3.10 (Тепловое излучение, 1 раз в 2 года). Однако, в нарушение требований ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ, работники: Зозуля А.А., Клюковский И.В., Легашов А., Осинкин С.В., Данько Р.С. были допущены к выполнению работ по профессии «Заливщик металла» без прохождения в установленном порядке предварительного (при приеме на работу), а также периодического медицинского осмотра.
• Работники организации не обеспечены спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ. Например, согласно п. 4 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам автомобильного транспорта и шоссейных дорог, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 22.06.2009 № 357н, водителю погрузчика предусмотрены следующие СИЗ: Костюм хлопчатобумажный для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или Костюм из смешанных тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, Ботинки кожаные с жестким подноском или Сапоги кожаные с жестким подноском ,Перчатки трикотажные с полимерным покрытием, Каска защитная, Подшлемник под каску, Очки защитные, Вкладыши противошумные, Жилет сигнальный 2 класса защиты, однако водитель погрузчика Шепетин Д.С. на момент проведения проверки не обеспечен вышеуказанными спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ, также согласно п. 2 вышеуказанных Норм водителю автомобиля предусмотрены слудующие СИЗ: Костюм хлопчатобумажный для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или Костюм из смешанных тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, Перчатки хлопчатобумажные или перчатки трикотажные с полимерным покрытием, Ботинки кожаные с жестким подноском или Сапоги кожаные с жестким подноском, Жилет сигнальный 2 класса защиты, однако водители автомобилей Захарович А.В., Бережной А.В., Хомутов А.Н., Колесов С.В. не обеспечены полагающимися спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ. Таким образом, работодателем нарушены требования ст. 212, ст. 221 Трудового кодекса РФ, п.4 Приказа Минздравсоцразвития №290н от 01.06.2009 г. «Межотраслевые правила обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ».
• Работники, занятые на работах с вредными условиями труда, а также на работах с источниками повышенной опасности допущены к работе без проведения в установленном порядке обязательного психиатрического освидетельствования, что является нарушением ст. 212, ст. 213 Трудового кодекса РФ, Постановления Правительства РФ от 23 сентября 2002 г. N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности".
• Работники организации Легашова И.Г., Мовчан С.А. допущены к самостоятельной работе без прохождения в установленном порядке вводного инструктажа по охране труда, что является нарушением ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.2 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от13.01.2003г. "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций".

Выданные предписания:

• Ознакомить работников ООО «ЮЗТК» директора Пилипенко Р.П.; главного бухгалтера Марченкова А.С.; уборщика производственных и служебных помещений Волкову С.А.; заливщиков металла Алфедия В.В., Голобородько С.В., Григорьева Р.В., Данько Р.С., Зозуля А.А., Калмыкова С.Г., Катасонова Р.В., Клюковского И.В., Литвинова А.А., Лихонина М.И., Малюкова Р.В., Милованова А.Ю., Милованова В.Ю., Мовчан С.А., Муштаргова И.А., Овчарова М.В., Плоских Е.С., Резниченко А.П с результатами специальной оценки условий труда. Основание: п.п.4, ч.2. Ст.4 Федерального закона №426-ФЗ от 28.12.2013 г. «О специальной оценки условий труда».
• Провести обучение и проверку знаний требований охраны труда следующим работникам: водителям Бережному А.В., Демину М.И., Колесову С.В., Обернихину А.А., Хомутову А.Н.; водителю погрузчика Шепетину Д.С. Основание: ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.2.1. Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003г. "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"
• Организовать проведение за счет средств работодателя предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников: Зозуля А.А., Клюковского И.В., Легашова А., Осинкина С.В., Данько Р.С. Основание: ст.ст. 212, 213 «Трудового Кодекса РФ».
• Приобрести и обеспечить выдачу спецодежды, спецобуви и других СИЗ работникам организации. Основание: ст. 212, ст. 221 Трудового кодекса РФ.
• Обеспечить проведение обязательных психиатрических освидетельствований работников занятых во вредных условия труда, а также на работах с источниками повышенной опасности. Основание: ст.212, ст.213 Трудового кодекса РФ, Постановление Правительства РФ от 23 сентября 2002 г. N 695 "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности".
• Провести вводный инструктаж работникам ООО «ЮЗТК» Легашовой И.Г., Мовчан С.А. Основание: ст. 212, ст. 225 Трудового кодекса РФ, п. 2.1.2 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29 от13.01.2003г. "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций".