Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Поручение Роструда №31/2-5-20-ПР от 10.02.2020

Выявленные нарушения (1 шт.):

• 1.Отсутствуют личные карточки учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, чем нарушены требования п.24 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами". 2.Представленные «Личные карточки учета выдачи СИЗ" ведутся в нарушение требований п. 13 «Межотраслевых правил обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ» №290н от 01.06.2009 (на оборотной стороне карточки отсутствуют сведения о номере сертификата или декларации соответствия). 3.Вновь принятые работники Шнайдаров Р.О. (инженер лаборант 2 категории), Павлов А.Л. (водитель) не ознакомлен с результатами проведенной специальной оценки условий труда на рабочем месте под роспись, чем нарушены требования ст.15 п.5 ФЗ № 426 от 28.12.2013. 4.Вновь принятые работники Шнайдаров Р.О. (инженер лаборант 2 категории), Попов А.Л. (водитель) допущены к исполнению трудовых обязанностей без обучения и проверки знаний требований охраны труда, чем нарушены требования п.п 1.5, 2.2.1. «Порядка обучения по охране труда и проверке знаний охраны труда работников организаций», утвержденного постановлением №1/29 Минтрудсоцразвития РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. 5. Положение о системе управления охраной труда в ООО «Специализированный застройщик «Трансюжстрой» разработано, однако отсутствует расчет профессиональных рисков, что не соответствует требованиям «Типового положения о системе управления охраной труда», утв. Приказом от 19 августа 2016 г. N 438н Министерства труда и социальной защиты РФ.

Выданные предписания:

• Организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств в установленные сроки. Основание п.24 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами". Обеспечить ведение «Личных карточек учета выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ)" в соответствии с требованиями п. 13 «Межотраслевых правил обеспечения работников спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ» №290н от 01.06.2009 г. Ознакомить работников предприятия Шнайдарова Р.О. (инженер лаборант 2 категории), Павлова А.Л. (водитель), с результатами проведенной специальной оценки условий труда на рабочем месте под роспись. Основание: ст.15 п.5 ФЗ № 426 от 28.12.2013г. Организовать работникам предприятия Шнайдарову Р.О. (инженер лаборант 2 категории), Павлову А.Л. (водитель) обучение и проверку знаний требований охраны труда. Основание: п.п. 1.5, 2.2.1. «Порядка обучения по охране труда и проверке знаний охраны труда работников организаций», утвержденного постановлением №1/29 Минтрудсоцразвития РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 г. Разработать и утвердить Положение о системе управления охраной труда в соответствии с «Типовым положением о системе управления охраной труда», утв. Приказом от 19 августа 2016 г. N 438н Министерства труда и социальной защиты РФ (в том числе отсутствует расчет профессиональных рисков).