Проверка ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ВТОРМЕТ
№312104571893

🔢 ИНН:
3123386744
🆔 ОГРН:
1163123062673
📍 Адрес:
308013 БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД БЕЛГОРОД УЛИЦА ВАТУТИНА ДОМ 83А
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
01.04.2021

Государственная инспекция труда в Белгородской области 01.04.2021 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ВТОРМЕТ (ИНН: 3123386744) , адрес: 308013 БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД БЕЛГОРОД УЛИЦА ВАТУТИНА ДОМ 83А

Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • 1В соответствии с п13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты 290н от 01062009г работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки Сроки пользования СИЗ исчисляются со дня фактической выдачи их работникам Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам Работодатель вправе вести учет выдачи работникам СИЗ с применением программных средств информационноаналитических баз данных Электронная форма учетной карточки должна соответствовать установленной форме личной карточки учета выдачи СИЗ При этом в электронной форме личной карточки учета выдачи СИЗ вместо личной подписи работника указываются номер и дата документа бухгалтерского учета о получении СИЗ на котором имеется личная подпись работника Допускается ведение карточек учета выдачи СИЗ в электронной форме с обязательной персонификацией работника Работодатель вправе организовать выдачу СИЗ и их сменных элементов простой конструкции не требующих проведения дополнительного инструктажа посредством автоматизированных систем выдачи вендингового оборудования При этом требуется персонификация работника и автоматическое заполнение данных о выданных СИЗ в электронную форму карточки учета выдачи СИЗ Согласно предоставленных документов ООО Втормет часть средств индивидуальной защиты подшлемник перчатки выдается и фиксируется в ведомости В нарушение требований п13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты 290н от 01062009г в личных карточках учета выдачи СИЗ не указана выдача средств индивидуальной защиты подшлемник перчатки2Машина настольная шлифовальная Интерскол т200350 эксплуатируется без защитного экрана кожуха чем нарушены требования п 706 Правила по охране труда при обработке металлов от 11 декабря 2020 г N 8873Осмотровая канава не оборудована рассекателями и направляющими предохранительные ребордами по всей длине предотвращающие падение транспортных средств в канавы или с эстакад во время их передвижения чем нарушены требования п 46 Правила по охране труда на автомобильном транспорте от 9 декабря 2020 г N 871н4 Представленные «Личные карточки учета выдачи СИЗ ведутся в нарушение требований п 13 «Межотраслевых правил обеспечения работников спецодеждой спецобувью и другими СИЗ» 290н от 01062009 на оборотной стороне карточки отсутствуют сведения о номере сертификата или декларации соответствия5 Не присвоена повторная группа I по электробезопасности неэлектротехническому персоналу что является нарушением п 144 «Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей ПТЭЭП»6Согласно ст 225 Трудового кодекса РФ все работники в том числе руководители организаций а также работодатели индивидуальные предприниматели обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда в порядке установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социальнотрудовых отношений В соответствии с п 216 и п 33 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций при введении новых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты содержащие требования охраны труда работодатель обязан провести внеплановый инструктаж и внеочередную проверку знаний требований охраны труда работников организаций независимо от срока проведения предыдущей проверки Учитывая изложенное с вступлением в силу ряда правил по охране труда работодатель обязан с 01 января 2021 года провести внеплановый инструктаж и внеочередную проверку знаний требований охраны труда работников организаций независимо от срока проведения предыдущей проверки Таким образом не всем работникам ООО Втормет был проведен внеплановый инструктаж и внеочередная проверка знаний требований охраны труда чем нарушены требования пп 216 33 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г N 129Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций
Нарушенный правовой акт:
  • Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01092012 875
Выданные предписания:
  • Обеспечить ведение «Личных карточек учета выдачи средств индивидуальной защиты СИЗ» в соответствии с требованиями п 13 «Межотраслевых правил обеспечения работников спецодеждой спецобувью и другими СИЗ» 290н от 01062009 гОборудовать машину настольную шлифовальную Интерскол т200350 защитным экраном кожух Основание п 706 Правила по охране труда при обработке металлов от 11 декабря 2020 г N 887Оборудовать осмотровую канаву рассекателями и направляющими предохранительные ребордами по всей длине Основание п 46 Правила по охране труда на автомобильном транспорте от 9 декабря 2020 г N 871нОрганизовать работникам предприятия внеплановый инструктаж и внеочередную проверку знаний требований охраны труда в связи с вступлением в силу ряда новых правил по охране труд Основание п п 216 33 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организацийПрисвоить повторную группу I по электробезопасности неэлектротехническому персоналу Основание п 144 «Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей ПТЭЭП»

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 308013 БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД БЕЛГОРОД УЛИЦА ВАТУТИНА ДОМ 83А
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения опасных производственных объектов
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 308013 БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД БЕЛГОРОД УЛИЦА ВАТУТИНА ДОМ 83А
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 308013 БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТЬ ГОРОД БЕЛГОРОД УЛИЦА ВАТУТИНА ДОМ 83А

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 05.04.2021 11:24:00
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Белгородской области каб210
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 01.04.2021
Длительность КНМ (в днях) 2

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Шудрук АВ
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Заместитель начальника отдела главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Гребенников АБ
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Старший государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 1В соответствии с п13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты 290н от 01062009г работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки Сроки пользования СИЗ исчисляются со дня фактической выдачи их работникам Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам Работодатель вправе вести учет выдачи работникам СИЗ с применением программных средств информационноаналитических баз данных Электронная форма учетной карточки должна соответствовать установленной форме личной карточки учета выдачи СИЗ При этом в электронной форме личной карточки учета выдачи СИЗ вместо личной подписи работника указываются номер и дата документа бухгалтерского учета о получении СИЗ на котором имеется личная подпись работника Допускается ведение карточек учета выдачи СИЗ в электронной форме с обязательной персонификацией работника Работодатель вправе организовать выдачу СИЗ и их сменных элементов простой конструкции не требующих проведения дополнительного инструктажа посредством автоматизированных систем выдачи вендингового оборудования При этом требуется персонификация работника и автоматическое заполнение данных о выданных СИЗ в электронную форму карточки учета выдачи СИЗ Согласно предоставленных документов ООО Втормет часть средств индивидуальной защиты подшлемник перчатки выдается и фиксируется в ведомости В нарушение требований п13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты 290н от 01062009г в личных карточках учета выдачи СИЗ не указана выдача средств индивидуальной защиты подшлемник перчатки2Машина настольная шлифовальная Интерскол т200350 эксплуатируется без защитного экрана кожуха чем нарушены требования п 706 Правила по охране труда при обработке металлов от 11 декабря 2020 г N 8873Осмотровая канава не оборудована рассекателями и направляющими предохранительные ребордами по всей длине предотвращающие падение транспортных средств в канавы или с эстакад во время их передвижения чем нарушены требования п 46 Правила по охране труда на автомобильном транспорте от 9 декабря 2020 г N 871н4 Представленные «Личные карточки учета выдачи СИЗ ведутся в нарушение требований п 13 «Межотраслевых правил обеспечения работников спецодеждой спецобувью и другими СИЗ» 290н от 01062009 на оборотной стороне карточки отсутствуют сведения о номере сертификата или декларации соответствия5 Не присвоена повторная группа I по электробезопасности неэлектротехническому персоналу что является нарушением п 144 «Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей ПТЭЭП»6Согласно ст 225 Трудового кодекса РФ все работники в том числе руководители организаций а также работодатели индивидуальные предприниматели обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда в порядке установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социальнотрудовых отношений В соответствии с п 216 и п 33 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций при введении новых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты содержащие требования охраны труда работодатель обязан провести внеплановый инструктаж и внеочередную проверку знаний требований охраны труда работников организаций независимо от срока проведения предыдущей проверки Учитывая изложенное с вступлением в силу ряда правил по охране труда работодатель обязан с 01 января 2021 года провести внеплановый инструктаж и внеочередную проверку знаний требований охраны труда работников организаций независимо от срока проведения предыдущей проверки Таким образом не всем работникам ООО Втормет был проведен внеплановый инструктаж и внеочередная проверка знаний требований охраны труда чем нарушены требования пп 216 33 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г N 129Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Формулировка сведения о результате Юридическое и должностное лицо привлечены к административной ответственности

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 31122587И0172
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 05.04.2021
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 05.05.2021
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Обеспечить ведение «Личных карточек учета выдачи средств индивидуальной защиты СИЗ» в соответствии с требованиями п 13 «Межотраслевых правил обеспечения работников спецодеждой спецобувью и другими СИЗ» 290н от 01062009 гОборудовать машину настольную шлифовальную Интерскол т200350 защитным экраном кожух Основание п 706 Правила по охране труда при обработке металлов от 11 декабря 2020 г N 887Оборудовать осмотровую канаву рассекателями и направляющими предохранительные ребордами по всей длине Основание п 46 Правила по охране труда на автомобильном транспорте от 9 декабря 2020 г N 871нОрганизовать работникам предприятия внеплановый инструктаж и внеочередную проверку знаний требований охраны труда в связи с вступлением в силу ряда новых правил по охране труд Основание п п 216 33 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организацийПрисвоить повторную группу I по электробезопасности неэлектротехническому персоналу Основание п 144 «Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей ПТЭЭП»

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ВТОРМЕТ
ИНН проверяемого лица 3123386744
ОГРН проверяемого лица 1163123062673
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 25.04.2016
Дата основания юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 25.04.2016

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе федеральный государственный контроль надзор за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Умеренный риск 5 класс
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 29.03.2021

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Белгородской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1023101673187

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Шудрук АВ
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Заместитель начальника отдела главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Гребенников АБ
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Старший государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 01.04.2021
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Анализ и рассмотрение документов юридического лица Выявление нарушений обязательных требований трудового законодательства и других нормативноправовых актов содержащих нормы трудового права Контроль за соблюдением работодателем безопасных условий и охраны труда
Дата начала проведения мероприятия 01.04.2021
Дата окончания проведения мероприятия 28.04.2021

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 25.04.2016
Наименование основания проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня начала осуществления юридическим лицом индивидуальным предпринимателем предпринимательской деятельности в соответствии с представленным в уполномоченный Правительством Российской Федерации в соответствующей сфере федеральный орган исполнительной власти уведомлением о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности в случае выполнения работ или предоставления услуг требующих представления указанного уведомления
Основание проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня начала осуществления юридическим лицом индивидуальным предпринимателем предпринимательской деятельности в соответствии с представленным в уполномоченный Правительством Российской Федерации в соответствующей сфере федеральный орган исполнительной власти уведомлением о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности в случае выполнения работ или предоставления услуг требующих представления указанного уведомления
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 25.04.2016

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя заместителя руководителя органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 31122391И0172
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 29.03.2021

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01092012 875
Вакансии вахтой