РОСПРОВЕРКИ

Проверка ГБУЗ "Унечская ЦРБ"
№321902892166

🔢 ИНН:
3231001166
🆔 ОГРН:
1023201042446
📍 Адрес:
ГБУЗ "Унечская ЦРБ" 243300, ОБЛАСТЬ. БРЯНСКАЯ, РАЙОН. УНЕЧСКИЙ, ГОРОД. УНЕЧА, УЛИЦА. ОКТЯБРЬСКАЯ, д. 54
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
23.07.2019

Государственная инспекция труда в Брянской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ГБУЗ "Унечская ЦРБ" (ИНН: 3231001166) , адрес: ГБУЗ "Унечская ЦРБ" 243300, ОБЛАСТЬ. БРЯНСКАЯ, РАЙОН. УНЕЧСКИЙ, ГОРОД. УНЕЧА, УЛИЦА. ОКТЯБРЬСКАЯ, д. 54

Причина проверки:

Цель: защиты прав и интересов работников, осуществление комплекса мероприятий по федеральному государственному надзору за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (№ 0000000010001244260). Задачи: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предмет: соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Цели, задачи проверки:

Решение руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля, изданное в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям

Выявленные нарушения (3 шт.):
  • В нарушении требований аб. 12 ч. 2 ст.212 Трудового Кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, №1 ст.3) работодателем не обеспечено недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей не прошедших обязательного психиатрического освидетельствования
  • В нарушении требований ст.212, ст.213 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, №1 ст.3), Постановления Правительства РФ "О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" от 28 апреля 1993 года N 377 (в редакции с дальнейшими изменениями и дополнениями), Постановления Правительства РФ "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов)" от 23.09.2002г. № 695, не предприятии не организовано проведение психиатрических освидетельствований работников, осуществляющих отдельные виды деятельности, а также работающих в условиях повышенной опасности (работы на высоте, водители автотранспорта и др.); (пункт 5 Приложения № 36 к приказу Роструда от 10.11.2017 № 655).
  • В нарушение требований части 9 статьи 136 ТК РФ и части 4 статьи 14 ТК РФ оплата отпуска Приходько В.М. была произведена только 07 мая 2019 года, что подтверждается платежным поручением № 74818 от 07.05.2019 с приложением реестра F91 и расчетным листком по выплате заработной платы Приходько В.М. за апрель 2019 года. В нарушение требований части 9 статьи 136 ТК РФ оплата отпуска Летяго Ю.А. была произведена только 10 июня 2019 года, что подтверждается платежным поручением № 347317 от 10.06.2019 с приложением реестра F119 и расчетным листком по выплате заработной платы Летяго Ю.А. за май 2019 года. В нарушение требований статьи 236 ТК РФ, работодателем вышеуказанная денежная компенсация сотрудникам Летяго Ю.А. и Приходько В.М. за каждый день задержки оплаты отпуска не выплачивалась, что подтверждается вышеуказанными расчетными листками по выплате заработной платы сотрудников.
Нарушенный правовой акт:
  • нарушение требований аб. 12 ч. 2 ст.212 Трудового Кодекса Российской Федерации
  • нарушение требований ст.212, ст.213 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, №1 ст.3), Постановления Правительства РФ "О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" от 28 апреля 1993 года N 377 (в редакции с дальнейшими изменениями и дополнениями), Постановления Правительства РФ "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов)" от 23.09.2002г. № 695
  • нарушение требований части 9 статьи 136 ТК РФ и части 4 статьи 14 ТК РФ, статьи 236 ТК РФ
  • Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.
Выданные предписания:
  • В соответствии с требованиями аб. 12 ч. 2 ст. 212 Трудового Кодекса РФ обеспечить недопущение работников не прошедших обязательное психиатрическое освидетельствование к выполнению работ;
  • В соответствии с требованиями аб. 11 ст. 212 Трудового Кодекса РФ, аб. 12 ст. 219 Трудового Кодекса РФ ( Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1 ст.3) провести работникам обязательные психиатрические освидетельствования;
Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Брянской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ ГБУЗ "Унечская ЦРБ" 243300, ОБЛАСТЬ. БРЯНСКАЯ, РАЙОН. УНЕЧСКИЙ, ГОРОД. УНЕЧА, УЛИЦА. ОКТЯБРЬСКАЯ, д. 54
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 31.07.2019 11:00:00
Место составления акта о проведении КНМ 243300, БРЯНСКАЯ ОБЛАСТЬ, РАЙОН УНЕЧСКИЙ, ГОРОД УНЕЧА, УЛИЦА ОКТЯБРЬСКАЯ, 54
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия 26.07.2019
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 4
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Лукашук Любовь Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Изотов Антон Михайлович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушении требований аб. 12 ч. 2 ст.212 Трудового Кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, №1 ст.3) работодателем не обеспечено недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей не прошедших обязательного психиатрического освидетельствования
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушении требований ст.212, ст.213 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, №1 ст.3), Постановления Правительства РФ "О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" от 28 апреля 1993 года N 377 (в редакции с дальнейшими изменениями и дополнениями), Постановления Правительства РФ "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов)" от 23.09.2002г. № 695, не предприятии не организовано проведение психиатрических освидетельствований работников, осуществляющих отдельные виды деятельности, а также работающих в условиях повышенной опасности (работы на высоте, водители автотранспорта и др.); (пункт 5 Приложения № 36 к приказу Роструда от 10.11.2017 № 655).
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований части 9 статьи 136 ТК РФ и части 4 статьи 14 ТК РФ оплата отпуска Приходько В.М. была произведена только 07 мая 2019 года, что подтверждается платежным поручением № 74818 от 07.05.2019 с приложением реестра F91 и расчетным листком по выплате заработной платы Приходько В.М. за апрель 2019 года. В нарушение требований части 9 статьи 136 ТК РФ оплата отпуска Летяго Ю.А. была произведена только 10 июня 2019 года, что подтверждается платежным поручением № 347317 от 10.06.2019 с приложением реестра F119 и расчетным листком по выплате заработной платы Летяго Ю.А. за май 2019 года. В нарушение требований статьи 236 ТК РФ, работодателем вышеуказанная денежная компенсация сотрудникам Летяго Ю.А. и Приходько В.М. за каждый день задержки оплаты отпуска не выплачивалась, что подтверждается вышеуказанными расчетными листками по выплате заработной платы сотрудников.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Формулировка сведения о результате Предписание № 32/12-4347-19-И от 31.07.2019г. исполнено (вх. №32/6-248-19-УВ от 27.08.2019г.)

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ № 32/12-4347-19-И от 31.07.2019г.
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 31.07.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 31.07.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с требованиями аб. 12 ч. 2 ст. 212 Трудового Кодекса РФ обеспечить недопущение работников не прошедших обязательное психиатрическое освидетельствование к выполнению работ;
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта нарушение требований аб. 12 ч. 2 ст.212 Трудового Кодекса Российской Федерации
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Формулировка сведения о результате Предписание № 32/12-4347-19-И от 31.07.2019г. исполнено (вх. №32/6-248-19-УВ от 27.08.2019г.)

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ № 32/12-4347-19-И от 31.07.2019г.
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 31.07.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 03.09.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с требованиями аб. 11 ст. 212 Трудового Кодекса РФ, аб. 12 ст. 219 Трудового Кодекса РФ ( Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1 ст.3) провести работникам обязательные психиатрические освидетельствования;
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта нарушение требований ст.212, ст.213 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации 2002, №1 ст.3), Постановления Правительства РФ "О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании" от 28 апреля 1993 года N 377 (в редакции с дальнейшими изменениями и дополнениями), Постановления Правительства РФ "О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов)" от 23.09.2002г. № 695
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта нарушение требований части 9 статьи 136 ТК РФ и части 4 статьи 14 ТК РФ, статьи 236 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Кудинова Светлана Николаевна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный врач учреждения
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате Акт направлен почтой

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ГБУЗ "Унечская ЦРБ"
ИНН проверяемого лица 3231001166
ОГРН проверяемого лица 1023201042446

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 23.07.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316604631
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Брянской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1023202741869
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Лукашук Любовь Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственный инспектор труда (по охране труда)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Изотов Антон Михайлович
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 23.07.2019
Дата окончания проведения мероприятия 31.07.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Цель: защиты прав и интересов работников, осуществление комплекса мероприятий по федеральному государственному надзору за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (№ 0000000010001244260). Задачи: надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Предмет: соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ - осуществить выход в организацию с целью проведения проверки, истребовать надлежащим образом заверенные копии документов, указанных в п.13 настоящего распоряжения. - проверить выполнение лицом, в отношении которого назначается проверка, соблюдение обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а так же соблюдение им государственных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах РФ; - в случае выявления фактов несоблюдения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а так же несоблюдения государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах РФ, выдать проверяемому лицу предписание об устранении выявленных нарушений, в порядке, установленном действующим законодательством.

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.
Основание проведения КНМ Решение руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля, изданное в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ №32/12-4024-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 23.07.2019

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой