РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НАУЧНО-ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ФИРМА "ЭЛЕКТРОАППАРАТ"
№322004533418

🔢 ИНН:
3250516210
🆔 ОГРН:
1103254013939
📍 Адрес:
241007, ОБЛ. БРЯНСКАЯ, Г. БРЯНСК, УЛ. ВАЛИ САФРОНОВОЙ, д. 56-А
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
01.09.2020
🎯
Основание проведения
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина №32/7-1479-20-ОБ от 11.08.2... Еще...
⚠️
Выявленные нарушения (4 шт.)
1. В нарушение части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации конкретные даты выплаты заработной платы установлены положением об оплате труда, а не правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовыми договорами;
2. В нарушение абзаца 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работникам была выплачена не в установленные сроки;
3. В нарушение абзаца 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работникам в общей сумме 372 836 рублей по состоянию на 28.09.2020г. не выплачена
4. В нарушение требований статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации работодателем не была выплачена компенсация за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы.

Государственная инспекция труда в Брянской области 01.09.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НАУЧНО-ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ФИРМА "ЭЛЕКТРОАППАРАТ" (ИНН: 3250516210) , адрес: 241007, ОБЛ. БРЯНСКАЯ, Г. БРЯНСК, УЛ. ВАЛИ САФРОНОВОЙ, д. 56-А

Выявленные нарушения (4 шт.):
  • 1. В нарушение части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации конкретные даты выплаты заработной платы установлены положением об оплате труда, а не правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовыми договорами;
  • 2. В нарушение абзаца 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работникам была выплачена не в установленные сроки;
  • 3. В нарушение абзаца 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работникам в общей сумме 372 836 рублей по состоянию на 28.09.2020г. не выплачена
  • 4. В нарушение требований статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации работодателем не была выплачена компенсация за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы.
Нарушенный правовой акт:
  • части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации
  • абзаца 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации
  • статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации
  • Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, ч.2 п.1 ст. 10 Федерального закона от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875, пп. а п. 1 ч.1 Постановления Правительства РФ от 03.04.2020 № 438 «Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля (надзора), муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля (надзора) и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей».
Выданные предписания:
  • В соответствии с частью 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации установить конкретные даты выплаты заработной платы в правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном договоре или трудовых договорах с работниками;
  • В соответствии с абзацем 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации выплатить заработную плату 25 работникам по состоянию на 28.09.2020 г. в размере 372 836 рублей;
  • В соответствии с требованиями статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации выплатить вышеуказанным работникам денежную компенсацию за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы.
Смотреть все проверки данной организации (2 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Брянской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес 241007, ОБЛ. БРЯНСКАЯ, Г. БРЯНСК, УЛ. ВАЛИ САФРОНОВОЙ, д. 56-А
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Категория риска Средний риск (4 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2020-09-28T12:00:00.000000Z
Место составления акта о проведении КНМ 241050, г. Брянск, ул. Красноармейская, д. 60
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала 2020-09-28T12:00:00.000000Z
Длительность КНМ (в днях) 20

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Зимина Екатерина Станиславовна
Должность Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 1. В нарушение части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации конкретные даты выплаты заработной платы установлены положением об оплате труда, а не правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовыми договорами;
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 2. В нарушение абзаца 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работникам была выплачена не в установленные сроки;
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 3. В нарушение абзаца 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работникам в общей сумме 372 836 рублей по состоянию на 28.09.2020г. не выплачена
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 4. В нарушение требований статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации работодателем не была выплачена компенсация за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 32/7-1479-20-ОБ/12-3679-И/02-70
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-09-28
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-10-16
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с частью 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации установить конкретные даты выплаты заработной платы в правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном договоре или трудовых договорах с работниками;

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта абзаца 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 32/7-1479-20-ОБ/12-3679-И/02-70
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-09-28
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-10-16
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с абзацем 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации выплатить заработную плату 25 работникам по состоянию на 28.09.2020 г. в размере 372 836 рублей;

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта абзаца 6 части 2 статьи 22, части 6 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 32/7-1479-20-ОБ/12-3679-И/02-70
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-09-28
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-10-16
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии с требованиями статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации выплатить вышеуказанным работникам денежную компенсацию за нарушение установленных сроков выплаты заработной платы.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НАУЧНО-ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ФИРМА "ЭЛЕКТРОАППАРАТ"
ИНН 3250516210
ОГРН 1103254013939

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Категория риска Средний риск (4 класс)

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316604631
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Брянской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1023202741869
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Зимина Екатерина Станиславовна
Должность Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2020-09-01
Дата окончания проведения мероприятия 2020-09-28
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Да
Цели, задачи, предмет КНМ Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Письменное обращение гражданина №32/7-1479-20-ОБ от 11.08.2020, мотивированное представление от 27.08.2020г.

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ Письменное обращение гражданина №32/7-1479-20-ОБ от 11.08.2020
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 32/7-1479-20-ОБ/12-3378-И/02-70
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2020-08-27

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, ч.2 п.1 ст. 10 Федерального закона от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля", Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875, пп. а п. 1 ч.1 Постановления Правительства РФ от 03.04.2020 № 438 «Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля (надзора), муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля (надзора) и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей».
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки