Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Обращение 3272721ОБ от 15012021

Цели, задачи проверки:

Обращение 3272721ОБ от 15012021

Выявленные нарушения (5 шт.):

• В ходе проверки установлено что в нарушение ч 6 ст 136 ТК РФ в МУП «Жилье» не установлены конкретные даты выплаты заработной платы
• п 1 предписания об устранении выявленных нарушений от 04122020г 19620207 не выполнен Отсутствует проект и санитарноэпидемиологическое заключение по проекту санитарнозащитной зоны предприятия о соответствии действующих санитарных норм и правил
• В нарушение ч 1 ст 236 ТК РФ компенсация за невыплату окончательного расчета в день увольнения Беляеву ВВ не начислена и не выплачена
• В нарушение ст 1331 ТК РФ а также пункта 1 «Регионального соглашения между Правительством Брянской области общественной организацией «Федерация профсоюзов Брянской области» и объединениями работодателей Брянской области о минимальной заработной плате на территории Брянской области на 2020 год» заработная плата Беляева ВВ не соответствует вышеуказанным нормативным актам
• В нарушение требований статьи 221 абзаца 6 части 2 статьи 212 ТК РФ Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты далееСИЗ утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 года 290н и Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением утвержденных Приказом Минтруда России от 09122014 997н в организации МУП «Жилье» не обеспечена своевременная и в полном объеме выдача СИЗ работникам организации в том числе слесарюсантехнику Беляеву ВВ

Нарушенный правовой акт:

• ч 6 ст 136 ТК РФ
• ч 1 ст 140 ТК РФ
• ч 1 ст 236 ТК РФ
• ст 1331 ТК РФ
• статьи 221 абзаца 6 части 2 статьи 212 ТК РФ
• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01092012 875

Выданные предписания:

• Начислить и выплатить денежную компенсацию предусмотренную ст 236 Трудового кодекса РФ за несвоевременную выплату окончательного расчета Беляеву ВВ в размере 2712 рублей
• Произвести доплату заработной платы Беляеву ВВ до МРОТ в период с января по декабрь 2020 г согласно ст 133 1 Трудового кодекса РФ и Регионального соглашения между Правительством Брянской области общественной организацией «Федерация профсоюзов Брянской области» и объединениями работодателей Брянской области о минимальной заработной плате на территории Брянской области на 2020 год» в общей сумме 256198 рублей
• Обеспечить работников МУП «Жилье» средствами индивидуальной защиты СИЗ в установленные сроки в соответствие с требованиями статьи 221 абзаца 6 части 2 статьи 212 Трудового Кодекса Российской Федерации Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты далее СИЗ утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 года 290н Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением утвержденных Приказом Минтруда России от 09122014 997н Подтвердить выдачу СИЗ соответствующими документами личная карточка учета выдачи СИЗ ведомости акты платежные поручения сертификаты соответствия и др