Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "СЕВСКИЙ ВОДОКАНАЛ"
№32241373166016240901
🔢 ИНН:
3249000572
🆔 ОГРН:
1053238519960
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
14.11.2024
🎯
Основание проведения
Отсутствие сведений
🔔
Предостережение
При рассмотрении извещения о несчастном случае на производстве (групповом, тяжелом несчастном случае, несчастном случае со смертельным исходом), а также материалы расследования смертельного несчастного случая произошедшего 12.12.2024 с работником МУП "Севский Водоканал", Поповым В.В. Государственной... Еще...При рассмотрении извещения о несчастном случае на производстве (групповом, тяжелом несчастном случае, несчастном случае со смертельным исходом), а также материалы расследования смертельного несчастного случая произошедшего 12.12.2024 с работником МУП "Севский Водоканал", Поповым В.В. Государственной инспекцией труда в Брянской области установлены нарушения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а именно:
1. Согласно ч.4 ст. 230.1 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее по тексту ТК РФ) п. 33 Приказ Минтруда РФ от 20.04.2022 № 223Н "Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве" (далее по тексту Положение 223н) сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах передается работодателем (его представителем) в течение 10 календарных дней в соответствующую государственную инспекцию труда, а в необходимых случаях - в соответствующий федеральный орган исполнительной власти по надзору в установленной сфере деятельности по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего, завершении расследования и получении работодателем (его представителем) сведений об окончательном диагнозе пострадавшего, а по несчастным случаям со смертельным исходом - в течение месяца по завершении расследования.
По результатам проведенного анализа информации, установлено нарушение сроков направления в Государственную инспекцию труда в Брянской области сообщения о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах в отношении Попова В.В. работника МУП "Севский Водоканал". Согласно материалам расследования, расследование несчастного случая с Поповым В.В. завершено 18.03.2024, с момента окончания расследования прошло более 240 дней, однако до 14.11.2024 включительно в Государственную инспекцию труда в Брянской области сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах не поступало. Что указывает на нарушение требований п.33 Положения 223н, ч.4 ст.230.1 ТК РФ.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "СЕВСКИЙ ВОДОКАНАЛ" (ИНН: 3249000572)
Предостережение:
При рассмотрении извещения о несчастном случае на производстве (групповом, тяжелом несчастном случае, несчастном случае со смертельным исходом), а также материалы расследования смертельного несчастного случая произошедшего 12.12.2024 с работником МУП "Севский Водоканал", Поповым В.В. Государственной инспекцией труда в Брянской области установлены нарушения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а именно:
1. Согласно ч.4 ст. 230.1 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее по тексту ТК РФ) п. 33 Приказ Минтруда РФ от 20.04.2022 № 223Н "Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве" (далее по тексту Положение 223н) сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах передается работодателем (его представителем) в течение 10 календарных дней в соответствующую государственную инспекцию труда, а в необходимых случаях - в соответствующий федеральный орган исполнительной власти по надзору в установленной сфере деятельности по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего, завершении расследования и получении работодателем (его представителем) сведений об окончательном диагнозе пострадавшего, а по несчастным случаям со смертельным исходом - в течение месяца по завершении расследования.
По результатам проведенного анализа информации, установлено нарушение сроков направления в Государственную инспекцию труда в Брянской области сообщения о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах в отношении Попова В.В. работника МУП "Севский Водоканал". Согласно материалам расследования, расследование несчастного случая с Поповым В.В. завершено 18.03.2024, с момента окончания расследования прошло более 240 дней, однако до 14.11.2024 включительно в Государственную инспекцию труда в Брянской области сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах не поступало. Что указывает на нарушение требований п.33 Положения 223н, ч.4 ст.230.1 ТК РФ.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
3249000572
ОГРН
1053238519960
Наименование
МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "СЕВСКИЙ ВОДОКАНАЛ"
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
умеренный риск
Инспектор
ФИО инспектора
Третьяков Вадим Олегович
Должность инспектора
Значение
государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
Отсутствие сведений
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
При рассмотрении извещения о несчастном случае на производстве (групповом, тяжелом несчастном случае, несчастном случае со смертельным исходом), а также материалы расследования смертельного несчастного случая произошедшего 12.12.2024 с работником МУП "Севский Водоканал", Поповым В.В. Государственной инспекцией труда в Брянской области установлены нарушения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, а именно:
1. Согласно ч.4 ст. 230.1 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее по тексту ТК РФ) п. 33 Приказ Минтруда РФ от 20.04.2022 № 223Н "Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве" (далее по тексту Положение 223н) сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах передается работодателем (его представителем) в течение 10 календарных дней в соответствующую государственную инспекцию труда, а в необходимых случаях - в соответствующий федеральный орган исполнительной власти по надзору в установленной сфере деятельности по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего, завершении расследования и получении работодателем (его представителем) сведений об окончательном диагнозе пострадавшего, а по несчастным случаям со смертельным исходом - в течение месяца по завершении расследования.
По результатам проведенного анализа информации, установлено нарушение сроков направления в Государственную инспекцию труда в Брянской области сообщения о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах в отношении Попова В.В. работника МУП "Севский Водоканал". Согласно материалам расследования, расследование несчастного случая с Поповым В.В. завершено 18.03.2024, с момента окончания расследования прошло более 240 дней, однако до 14.11.2024 включительно в Государственную инспекцию труда в Брянской области сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах не поступало. Что указывает на нарушение требований п.33 Положения 223н, ч.4 ст.230.1 ТК РФ.
