Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

(294-ФЗ) Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (10 шт.):

• Вращающиеся части оборудования, а также обрабатываемые предметы, выступающие за габариты оборудования, с которыми возможно соприкосновение обслуживающих его работников, не закрыты прочными кожухами прочно прикрепленные к станине или другой неподвижной части оборудования. Нарушены требования ГОСТ 12.2.062-81 Система стандартов безопасности труда (ССБТ). Оборудование производственное. Ограждения защитные
• В нарушение требований ст.213 ТК РФ работодатель не отстранил от работы (не допускать к работе) не прошедшего медосмотр на профпригодность станочника широкого профиля Прохорова И.И. 2.В нарушении требований ст. ст. 212, 213 Трудового Кодекса РФ и Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" и Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 сентября 2014 г. N 642н "Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно- разгрузочных работах и размещении грузов" к выполнению погрузочно-разгрузочных работ и размещению грузов в АО «Судогодское РТП» допускаются работники без медицинского осмотра для определения пригодности этих работников при выполнения поручаемой работы по обслуживанию подъемных сооружений, а именно Крайнов И.А., Соловьев А.И. и др
• В нарушение требований ст.147 ТК РФ работникам станочник широкого профиля Ливада О.В., Лозбичев К.А., Макаров А.В., Ремейков С.С., Ремейков Н.С., электрогазосварщик Лисов И.А., Нагайцев С.И, Цурук Г.И. и др. занятым на рабочих местах с вредными и опасными условиями труда доплата за вредные и тяжелые условия труда по результатам проведенной специальной оценки условий труда не предоставляется
• В соответствии с Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н) водитель Кириллов Д.С. не обеспечен жилетом сигнальным 2 класса защиты согласно п.2 Приказа Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н (ред. от 20.02.2014) "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.09.2009 N 14683)
• В нарушение требований к выполнению операций по строповке (обвязке, зацепке, закреплению, подвешиванию на крюк машины, установке в проектное положение и отцепке) грузов в процессе производства работ грузоподъемными машинами допускаются рабочие - стропальщики не прошедшие специальное обученние и не имеющие специальную квалификацию. В нарушении требований ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п.6 Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 сентября 2014 г. N 642н "Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно- разгрузочных работах и размещении грузов" и п.2.1.3, п. 2.1.4, п.2.1.5 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 г. N1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" работодатель допустил станочников деревообрабатывающего оборудования Крайнова И.А., Соловьева А.И. к выполнению погрузочно-разгрузочных работ и размещению грузов с применением грузоподъемных машин без удостоверения на право производства работ.
• В соответствии со ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре указывается обязательные условия - это такие условия, при отсутствии которых не может быть трудового договора, а следовательно, и не может возникнуть реальное трудовое правоотношение. Однако в нарушение вышеуказанных требований в трудовые договоры работников (станочник широкого профиля Ливада О.В., Лозбичев К.А., Макаров А.В., Ремейков С.С., Ремейков Н.С., электрогазосварщик Лисов И.А., Нагайцев С.И, Цурук Г.И. и др. ) не включены следующие условия: гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте; условия труда на рабочем месте;
• В соответствии со ст. 221 ТК РФ работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену В нарушении Приказа Минэнерго России от 30.06.2003 N 261 "Об утверждении Инструкции по применению и испытанию средств защиты, используемых в электроустановках" средства защиты, используемые в электроустановках не подвергаются испытаниям.
• В соответствии с п. 9 Стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 N 1122н; далее - Стандарт) нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, соответствующие условиям труда на рабочем месте работника, указываются в трудовом договоре работника. Однако в нарушении вышеуказанных требований работодатель не обеспечивает работников станочника широкого профиля Ливада О.В., Лозбичев К.А., Макаров А.В., Ремейков С.С., Ремейков Н.С., электрогазосварщика Лисов И.А., Нагайцев СИ, Цурук Г.И. станочника деревообрабатывающего оборудования Крайнов И.А., Соловьев А.И. и др. смывающими и (или) обезвреживающими средствами согласно норм выдачи Стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» (утв. приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 № 1122н).
• В соответствии с Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н) работодатель обеспечивает учет и выдачу СИЗ В нарушение вышеуказанных требований: Электромонтер не обеспечен комплектом средств защиты согласно Приказа Минэнерго России от 30.06.2003 N 261 "Об утверждении Инструкции по применению и испытанию средств защиты, используемых в электроустановках" приложения №8 (Перчатками предназначенными для защиты рук от поражения электрическим током, плакаты и знаки безопасности, переносные заземления).
• В нарушение требований ст.ст.212,213 ТК РФ работодатель АО «Судогодское РТП» не оформил договорные отношения с медицинской организацией имеющую соответствующую лицензию, в которую будет направлять работников на предварительные мед осмотры, тем самым нарушил Порядок прохождения медосмотра на профпригодность. Ремейков С.С. прошел предварительный медицинский осмотр, оплатив его стоимость за счет собственных средств, в то время как в силу положений ч. 8 ст. 213 Трудовой Кодекс РФ предварительный медицинский осмотр проводится за счет работодателя.

Нарушенный правовой акт:

• ГОСТ 12.2.062-81 Система стандартов безопасности труда (ССБТ). Оборудование производственное. Ограждения защитные
• ст. ст. 212, 213 Трудового Кодекса РФ и Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" и Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 сентября 2014 г. N 642н "Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно- разгрузочных работах и размещении грузов"
• ст.147 ТК РФ
• п.2 Приказа Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н (ред. от 20.02.2014) "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.09.2009 N 14683)
• Приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н
• ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п.6 Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 сентября 2014 г. N 642н "Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно- разгрузочных работах и размещении грузов" и п.2.1.3, п. 2.1.4, п.2.1.5 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 г. N1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций"
• ст. 57 ТК РФ
• ст. 221 ТК РФ
• п. 9 Стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 N 1122н; далее - Стандарт)
• Приказ Минэнерго России от 30.06.2003 N 261 "Об утверждении Инструкции по применению и испытанию средств защиты, используемых в электроустановках" приложение №8
• Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н)
• ст.ст.212,213 ТК РФ
• Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ

Выданные предписания:

• Необходимо устранить нарушение Вращающиеся части оборудования, а также обрабатываемые предметы, выступающие за габариты оборудования, с которыми возможно соприкосновение обслуживающих его работников, не закрыты прочными кожухами прочно прикрепленные к станине или другой неподвижной части оборудования. Нарушены требования ГОСТ 12.2.062-81 Система стандартов безопасности труда (ССБТ). Оборудование производственное. Ограждения защитные
• Необходимо устранить нарушение В нарушение требований ст.213 ТК РФ работодатель не отстранил от работы (не допускать к работе) не прошедшего медосмотр на профпригодность станочника широкого профиля Прохорова И.И. 2.В нарушении требований ст. ст. 212, 213 Трудового Кодекса РФ и Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" и Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 сентября 2014 г. N 642н "Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно- разгрузочных работах и размещении грузов" к выполнению погрузочно-разгрузочных работ и размещению грузов в АО «Судогодское РТП» допускаются работники без медицинского осмотра для определения пригодности этих работников при выполнения поручаемой работы по обслуживанию подъемных сооружений, а именно Крайнов И.А., Соловьев А.И. и др
• Необходимо устранить нарушение В нарушение требований 147 ТК РФ работникам станочник широкого профиля Ливада О.В., Лозбичев К.А., Макаров А.В., Ремейков С.С., Ремейков Н.С., электрогазосварщик Лисов И.А., Нагайцев С.И, Цурук Г.И. и др. занятым на рабочих местах с вредными и опасными условиями труда доплата за вредные и тяжелые условия труда по результатам проведенной специальной оценки условий труда не предоставляется
• Необходимо устранить нарушение В соответствии с Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н) водитель Кириллов Д.С. не обеспечен жилетом сигнальным 2 класса защиты согласно п.2 Приказа Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н (ред. от 20.02.2014) "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.09.2009 N 14683)
• Необходимо устранить нарушение В нарушение требований к выполнению операций по строповке (обвязке, зацепке, закреплению, подвешиванию на крюк машины, установке в проектное положение и отцепке) грузов в процессе производства работ грузоподъемными машинами допускаются рабочие - стропальщики не прошедшие специальное обученние и не имеющие специальную квалификацию. В нарушении требований ст. 212 Трудового Кодекса РФ, п.6 Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 17 сентября 2014 г. N 642н "Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно- разгрузочных работах и размещении грузов" и п.2.1.3, п. 2.1.4, п.2.1.5 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 г. N1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" работодатель допустил станочников деревообрабатывающего оборудования Крайнова И.А., Соловьева А.И. к выполнению погрузочно-разгрузочных работ и размещению грузов с применением грузоподъемных машин без удостоверения на право производства работ.
• Необходимо устранить нарушение В соответствии со ст. 57 ТК РФ в трудовом договоре указывается обязательные условия - это такие условия, при отсутствии которых не может быть трудового договора, а следовательно, и не может возникнуть реальное трудовое правоотношение. Однако в нарушение вышеуказанных требований в трудовые договоры работников (станочник широкого профиля Ливада О.В., Лозбичев К.А., Макаров А.В., Ремейков С.С., Ремейков Н.С., электрогазосварщик Лисов И.А., Нагайцев С.И, Цурук Г.И. и др. ) не включены следующие условия: гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте; условия труда на рабочем месте;
• Необходимо устранить нарушение В соответствии со ст. 221 ТК РФ работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену В нарушении Приказа Минэнерго России от 30.06.2003 N 261 "Об утверждении Инструкции по применению и испытанию средств защиты, используемых в электроустановках" средства защиты, используемые в электроустановках не подвергаются испытаниям.
• Необходимо устранить нарушение В соответствии с п. 9 Стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 N 1122н; далее - Стандарт) нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, соответствующие условиям труда на рабочем месте работника, указываются в трудовом договоре работника. Однако в нарушении вышеуказанных требований работодатель не обеспечивает работников станочника широкого профиля Ливада О.В., Лозбичев К.А., Макаров А.В., Ремейков С.С., Ремейков Н.С., электрогазосварщика Лисов И.А., Нагайцев СИ, Цурук Г.И. станочника деревообрабатывающего оборудования Крайнов И.А., Соловьев А.И. и др. смывающими и (или) обезвреживающими средствами согласно норм выдачи Стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами» (утв. приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 № 1122н).
• Необходимо устранить нарушение В соответствии с Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты (утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н) работодатель обеспечивает учет и выдачу СИЗ В нарушение вышеуказанных требований: Электромонтер не обеспечен комплектом средств защиты согласно Приказа Минэнерго России от 30.06.2003 N 261 "Об утверждении Инструкции по применению и испытанию средств защиты, используемых в электроустановках" приложения №8 (Перчатками предназначенными для защиты рук от поражения электрическим током, плакаты и знаки безопасности, переносные заземления).
• Необходимо устранить нарушение . В нарушение требований ст.ст.212,213 ТК РФ работодатель АО «Судогодское РТП» не оформил договорные отношения с медицинской организацией имеющую соответствующую лицензию, в которую будет направлять работников на предварительные мед осмотры, тем самым нарушил Порядок прохождения медосмотра на профпригодность. Ремейков С.С. прошел предварительный медицинский осмотр, оплатив его стоимость за счет собственных средств, в то время как в силу положений ч. 8 ст. 213 Трудовой Кодекс РФ предварительный медицинский осмотр проводится за счет работодателя.