РОСПРОВЕРКИ

Проверка ООО "БМГ"
№331902494047

🔢 ИНН:
3329072540
🆔 ОГРН:
1143340000330
📍 Адрес:
601211 ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ РАЙОН СОБИНСКИЙ ТЕРРИТОРИЯ ЗАВОД БАКУЛИН МОТОРС ГРУПП ЗДАНИЕ Б/НЭТАЖ 1 ПОМЕЩЕНИЕ 1
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
04.02.2019
🎯
Основание проведения
Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,содержащих нормы трудового права (Письменное обращение гражданина № 33/7-119-19-ОБ)
⚠️
Выявленные нарушения (2 шт.)
В ходе проверки выявлено нарушение установленных сроков выплаты заработной платы работодателем (ООО «БМГ»), а именно: в соответствии с Трудовым договором №145 от 11.06.2017г., заключенного между ООО «БМГ» и Шибиным Н.Е., сроком выплаты аванса является 25 число текущего месяца, заработной платы 10 ... Еще...
На основании ст. 230 Трудового кодекса работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать один экземпляр утвержденного им акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному дов... Еще...

Государственная инспекция труда во Владимирской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ООО "БМГ" (ИНН: 3329072540) , адрес: 601211 ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ РАЙОН СОБИНСКИЙ ТЕРРИТОРИЯ ЗАВОД БАКУЛИН МОТОРС ГРУПП ЗДАНИЕ Б/НЭТАЖ 1 ПОМЕЩЕНИЕ 1

Выявленные нарушения (2 шт.):
  • В ходе проверки выявлено нарушение установленных сроков выплаты заработной платы работодателем (ООО «БМГ»), а именно: в соответствии с Трудовым договором №145 от 11.06.2017г., заключенного между ООО «БМГ» и Шибиным Н.Е., сроком выплаты аванса является 25 число текущего месяца, заработной платы 10 число следующего календарного месяца. Исследованием расчетных листков организации, платежных поручений установлено, что аванс за октябрь месяц выплачен Шибину Н.Е. не 25.10.2018г, а 09.11.2018г.; аванс за ноябрь месяц выплачен Шибину Н.Е. не 25.11.2018г, а 27.11.2018г.; заработная плата октябрь месяц выплачена Шибину Н.Е. не 10.11.2018г, а 12.11.2018г. (нарушение требований ст. 136 Трудового кодекса РФ).
  • На основании ст. 230 Трудового кодекса работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать один экземпляр утвержденного им акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу). В ходе проведения проверки установлено, что расследование несчастного случая происшедшего с Шибиным Н.Е. было завершено 26.12.2018г., акт о несчастном случае на производстве был утвержден работодателем 26.12.2018г., однако, в нарушение ст. 230 Трудового кодекса, экземпляр акта был вручен Шибину Н.Е. 17.01.2019г
Нарушенный правовой акт:
  • ст. 136 Трудового кодекса РФ
  • ст. 230 ТК РФ
  • Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.
Выданные предписания:
  • В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ Шибину Н.Е. начислить и выплатить денежную компенсацию за задержку заработной платы.
  • В соответствии со ст. 230 Трудового кодекса выдавать в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве один экземпляр утвержденного акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу).
Смотреть все проверки данной организации (5 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда во Владимирской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес 601211 ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ РАЙОН СОБИНСКИЙ ТЕРРИТОРИЯ ЗАВОД БАКУЛИН МОТОРС ГРУПП ЗДАНИЕ Б/НЭТАЖ 1 ПОМЕЩЕНИЕ 1
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес 601211 ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ РАЙОН СОБИНСКИЙ ТЕРРИТОРИЯ ЗАВОД БАКУЛИН МОТОРС ГРУПП ЗДАНИЕ Б/НЭТАЖ 1 ПОМЕЩЕНИЕ 1
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2019-02-15T10:46:00.372
Место составления акта о проведении КНМ 600015, Владимирская область, г. Владимир, ул. Мусоргского, д. 3
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала 2019-02-04T10:46:00.956
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 8
Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Матюшин М.В.
Должность руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Управляющий директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Уполномоченный представитель
Сведения об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи вручено на руки
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Васильев Антон Викторович
Должность Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В ходе проверки выявлено нарушение установленных сроков выплаты заработной платы работодателем (ООО «БМГ»), а именно: в соответствии с Трудовым договором №145 от 11.06.2017г., заключенного между ООО «БМГ» и Шибиным Н.Е., сроком выплаты аванса является 25 число текущего месяца, заработной платы 10 число следующего календарного месяца. Исследованием расчетных листков организации, платежных поручений установлено, что аванс за октябрь месяц выплачен Шибину Н.Е. не 25.10.2018г, а 09.11.2018г.; аванс за ноябрь месяц выплачен Шибину Н.Е. не 25.11.2018г, а 27.11.2018г.; заработная плата октябрь месяц выплачена Шибину Н.Е. не 10.11.2018г, а 12.11.2018г. (нарушение требований ст. 136 Трудового кодекса РФ).
Характер выявленного нарушения Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) На основании ст. 230 Трудового кодекса работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать один экземпляр утвержденного им акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу). В ходе проведения проверки установлено, что расследование несчастного случая происшедшего с Шибиным Н.Е. было завершено 26.12.2018г., акт о несчастном случае на производстве был утвержден работодателем 26.12.2018г., однако, в нарушение ст. 230 Трудового кодекса, экземпляр акта был вручен Шибину Н.Е. 17.01.2019г

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст юр.лицо - ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ - 30 000 руб.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 33/12-711-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-02-15
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-03-15
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ заработную плату выплачивать не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ Шибину Н.Е. начислить и выплатить денежную компенсацию за задержку заработной платы.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 136 Трудового кодекса РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст Рук-ль службы ОТ Илюхина Н.А. - ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ -

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 33/12-711-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-02-15
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-03-15
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст. 230 Трудового кодекса выдавать в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве один экземпляр утвержденного акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу).
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст. 230 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Текст вручено на руки

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ООО "БМГ"
ИНН 3329072540
ОГРН 1143340000330

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 2019-02-05

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316606621
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда во Владимирской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1023301290704
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Павлунин Михаил Викторович
Должность Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО Васильев Антон Викторович
Должность Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2019-02-04
Дата окончания проведения мероприятия 2019-02-15
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Да
Цели, задачи, предмет КНМ Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,содержащих нормы трудового права (Письменное обращение гражданина № 33/7-119-19-ОБ)

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ обращение и заявление граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 33/12-709-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2019-02-01

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Конвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-ФЗ.
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой